總部校長三子座(北京)教育科技有限公司三子座(北京)教育科技有限公司,三子座,三子座職責描述:

1、按公司年度經營目標,制定公司年度經營計劃,執行公司的經營戰略,帶領公司的管理團隊完成年度經營計劃;

2、負責內部團隊建設,及內部管理機制的完善;

3、高效協調各部門之間的關系,合理配置各部門資源,最大化利用資源,保證年度經營計劃實現;

4、全面主持公司的日常業務運營,監測指標,完成運營審計,建立業務運作體系,提升業務營運效益;

5、主持公司的營運會議,協調推動公司的日常業務運作,推行公司的戰略方針和經營理念,持續優化公司的企業文化。

6、負責帶領市場團隊拓展渠道、宣傳品牌并完成指定的招生業績目標;

7、負責指導學術團隊工作,為客戶提供高質量的教學服務;

8、負責管理職能和服務團隊,建立高效的服務支持流程,不斷提升學員滿意度;

9、為員工提供職業規劃,并進行有效的業務技能培訓及團隊梯隊培養;

10、為公司的長期發展提供戰略性建議,不斷完善和優化各項工作流程。

任職要求:

1、學歷與專業要求:本科以上學歷,市場營銷、企業管理、師范、藝術類等相關專業優先考慮;

2、行業經驗要求:5年以上大型少兒教育培訓企業管理經驗;

3、管理能力要求:組織領導能力、溝通能力、協調能力、適應能力、新事物的洞察力、計劃管理能力、對下級的考核評價能力、團隊建設能力;

4、管理經驗要求:有少兒教育培訓行業教學與教學團隊管理經驗、銷售與銷售團隊管理經驗、市場品牌管理經驗。熟悉少兒教育培訓機構經營管理和企業運作及各部門的工作流程。

5、綜合素質要求:有較強的數據分析能力,善于思考和總結。

篇2:后勤工作副校長崗位職責內容

后勤工作副校長受校長委托,負責全校后勤方面的工作。主要職責是:

1.貫徹黨的教育方針和各項政策、規定,執行上級指示和學校決議。

2.根據學校發展規劃和工作計劃,組織制訂和實施后勤工作計劃;組織制訂和執行后勤工作規章制度;審批分管科室的工作計劃和工作總結。

3.教育后勤人員樹立為教學服務的思想,開展“管理育人、服務育人”工作。

4.嚴格遵守財經紀律,負責學校財務預決算工作;監督檢查各科室的資金情況;審批學校大額經費開支;組織領導全校各科室開展“增收節支”工作。

5.組織有關科室,搞好物質供應、校產管理、衛生、綠化美化、計劃生育、水電管理和設備的采購與維修工作,保證學校教學工作的順利開展。

6.加強食堂管理,不斷提高飯菜質量和服務質量,降低成本和開支。

7.協助校長搞好學校中長期基本建設規劃,按科學程序和有關政策法規完成學校年度基建計劃和維修改造計劃。

8.關心師生員工生活,搞好職工福利工作,不斷改善師生員工的工作條件和生活條件。

9.加強改革,引進市場競爭機制,推進后勤社會化進程。

篇3:分管德育副校長崗位職責內容

協助校長主管學校的德育、文化、藝術、體育、衛生、安全教育和宣傳等工作。

1.根據學校工作計劃,組織制訂學校德育、文體衛、安全和宣傳工作計劃,并組織實施和檢查落實。支持和幫助團委、學生會開展各項工作。

2.負責組織及指導政教處開展學校的各項德育及德育研究活動,教育常規及文體衛工作常規的實施、檢查、落實工作。

3.協助校長做好年級組長、班主任的聘任工作,指導和檢查年級組、班主任工作計劃的制訂、落實。

4.協助校長做好德育骨干隊伍建設工作。負責組織年級組長、班主任的教育業務學習、培訓、進修等工作。

5.負責審核德育、文體衛工作所需的設備資料的購置計劃,交校長審批。

6.負責指導和組織學生的校紀校規、獎懲制度的制(修)訂、實施、檢查工作。負責學生獎學金、助學金、減免費等的審核工作,交校長審批。

7.負責指導和組織大型.學生活動、軍訓、社會實踐活動、節假日和寒假活動以及有關的學生社團活動。

8.負責指導和組織學校的健康教育、法制教育、安全教育、社區教育、家長委員會及住校生管理和校愛衛會等工作。

9.負責學期、學年的德育、文體衛、安全和宣傳工作總結,及時向校長匯報有關工作情況,及時提出對德育、文體衛、安全工作的改進意見、措施供校長決策。

10.完成校長布置的其他工作。