商貿(mào)企業(yè)應(yīng)付會計崗位職責(zé)1

下面就是商貿(mào)企業(yè)應(yīng)付會計崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1、負(fù)責(zé)采購供應(yīng)商應(yīng)付賬款、電商平臺物流費用，對賬、核算與管理;

2、發(fā)現(xiàn)問題及時反饋相關(guān)部門、及時處理，確保賬面數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商信用信息資料的收集與管理;

4、編制相關(guān)會計憑證，每月出具相關(guān)應(yīng)付賬款、庫存賬齡等分析表，并提交每月付款計劃表;

5、賬單規(guī)范性審核、應(yīng)付合同管理;會計憑證的整理、歸檔。

基本要求：

1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，財務(wù)相關(guān)專業(yè);思路清晰，做事嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，溝通能力好;

2、熟悉EXCEL、PPT等辦公軟件，用友、金蝶等財務(wù)軟件;熟悉中國經(jīng)濟(jì)、稅務(wù)相關(guān)法規(guī)。

商貿(mào)企業(yè)應(yīng)付會計崗位職責(zé)2

職責(zé)內(nèi)容：

1、審核供應(yīng)商提供發(fā)票的真實性、準(zhǔn)確性

2、審核并及時在業(yè)務(wù)系統(tǒng)上登記相應(yīng)發(fā)票信息，確認(rèn)成本

3、及時與業(yè)務(wù)部門溝通核對中的問題

4、財務(wù)系統(tǒng)成本的錄入與核對

5、每月成本的核對、臺賬的制作

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)相關(guān)專業(yè)

2、1-3年工作經(jīng)驗

3、有基本的英語閱讀理解能力

4、有貨代物流行業(yè)財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先

5、熟悉辦公自動化、金蝶和用友等財務(wù)電算化系統(tǒng)、使用過ACCPAC優(yōu)先

商貿(mào)企業(yè)應(yīng)付會計崗位職責(zé)3

崗位職責(zé)：

1、核對采購發(fā)票與物料入庫單及采購訂單的一致性;

2、定期與供應(yīng)商對帳，確保雙方帳目一致;

3、核對公司間內(nèi)部往來數(shù)據(jù)

4、定期排款，確保排款金額與實際對帳及發(fā)票金額一致，防止錯排，漏排。

5、關(guān)注材料價格變動，審核系統(tǒng)單價與報價單的一致性，收集材料價格相關(guān)信息，為成本控制提供依據(jù);

職位要求：

1、大學(xué)本科及以上

2、一年以上同崗位工作經(jīng)驗

3、財經(jīng)、會計、金融類相關(guān)專業(yè)

4、熟練掌握財會專業(yè)理論知識;熟悉財經(jīng)法律法規(guī)、企業(yè)財務(wù)制度和流程，了解PCB行業(yè)與材料;

5、熟練運用office辦公軟件并對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析整理

商貿(mào)企業(yè)應(yīng)付會計崗位職責(zé)4

1.收集并核對倉庫采購入庫單據(jù)簽字手續(xù)是否齊全(入庫單一式三聯(lián))及時處理差異問題

2.核對供應(yīng)商采購返點、特價折讓等，提交相關(guān)資料，并根據(jù)當(dāng)月采購情況提供返點計提依據(jù)給總賬會計，同時調(diào)整ECP應(yīng)付款余額

3.負(fù)責(zé)管理供應(yīng)商主數(shù)據(jù)及核對系統(tǒng)采購價格

4.按月核對供應(yīng)商進(jìn)項發(fā)票，及時統(tǒng)計并提交稅務(wù)會計進(jìn)行進(jìn)項認(rèn)證

5.每天提供開票采購入庫明細(xì)給稅務(wù)會計

6.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商對賬、付款審核、做采購資金預(yù)算工作

7.要求熟練掌握EXCEL，會vlookup，切片等優(yōu)先

篇2:制藥有限公司會計員(應(yīng)收應(yīng)付材料核算)職務(wù)說明書

浙江**制藥股份有限公司

職務(wù)說明書

職務(wù)名稱:會計員(應(yīng)收、應(yīng)付/材料核算)職務(wù)級別:職務(wù)編號:

工作部門:財務(wù)部上級主管:經(jīng)理撰寫日期:2011.9.18

撰寫人:ZZ部門審核:人力資源部批準(zhǔn):

一.職務(wù)目標(biāo):

崗位設(shè)立目的,職權(quán)范圍和主要內(nèi)容。

為公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供與銷售有關(guān)的各項財務(wù)數(shù)據(jù)。依據(jù)國家企業(yè)財政法規(guī)及公司內(nèi)部會計管理制度履行職責(zé)。進(jìn)行銷售帳務(wù)處理,核對產(chǎn)品發(fā)貨、回籠數(shù)據(jù),根據(jù)規(guī)定計提銷售費用,編制產(chǎn)品銷售利潤表、產(chǎn)品銷售分析表、主要財務(wù)指標(biāo)月報表等報表。

二.主要職責(zé)

按照由主到次順序書寫,列舉主要工作內(nèi)容,用關(guān)鍵動詞表述所擔(dān)負(fù)責(zé)任。

1、及時準(zhǔn)確地編制產(chǎn)品銷售利潤表等,提供有關(guān)信息。

2、審核發(fā)貨通知單等票據(jù),處理銷售帳務(wù)。

3、傳遞、反饋貨款回籠數(shù)據(jù),保證銷售信息準(zhǔn)確及時。

4、定期或不定期與倉庫對帳,確保帳務(wù)數(shù)據(jù)正確完整,保全公司財產(chǎn)。

5、根據(jù)規(guī)定計提銷售費用,研究開發(fā)費,保證費用分配的合理有序。

6、及時與銷售公司聯(lián)系工作,溝通有關(guān)信息。

三.職位要素;

1.知識結(jié)構(gòu)

描述完成此項工作所需的相關(guān)知識,與之相關(guān)的理論,術(shù)語,概念,原則,規(guī)程,技術(shù)等理解力的要求,描述專業(yè)、學(xué)歷要求,專業(yè)崗位培訓(xùn),自我進(jìn)修以及工作實踐經(jīng)驗、年限的要求。

1、大專以上財務(wù)或相關(guān)學(xué)歷;

2、1年以上財務(wù)、會計工作經(jīng)驗。

3、熟練掌握會計制度、財務(wù)管理知識。

4、熟練掌握計算機(jī)的操作技能,會使用辦公軟件尤其是財務(wù)軟件。

5、具備會計從業(yè)資格證書及初級會計資格證書。

2.復(fù)雜程度

從工作本身的性質(zhì)、任務(wù)的多樣性、獲得指導(dǎo)與幫助的可能性、工作的范圍以及時效性等幾方面考慮,描述此項工作對于一個受過全面培訓(xùn)或已可稱為合格的員工來說,其難易程度。

1、根據(jù)自己的知識協(xié)調(diào)與倉庫、商務(wù)部的工作,保證工作進(jìn)展順利,發(fā)生的數(shù)據(jù)正確。

2、加強(qiáng)財務(wù)知識的學(xué)習(xí),分析在日常工作中可能出現(xiàn)的問題及時進(jìn)行彌補(bǔ)和更正。

3、加強(qiáng)與銷售公司的工作關(guān)系,及時溝通信息。

3.責(zé)任范圍

(1)工作的自由度:

從以下幾方面說明該工作的自由度:內(nèi)部的書面指示,規(guī)程,政策以及外部法律,法規(guī)對之的束縛力;完成該項工作的時間要求,任務(wù)的多樣化以及所需的主動能動性。

1、在公司遵守內(nèi)部會計管理制度、人事制度。

2、在公司外部遵守國家財稅、財政法律法規(guī),依法辦事。

(2)范圍:

描述工作直接影響的最大范圍:科室、部門或工作單位,生產(chǎn)線、車間或公司。

本職工作的履行將直接影響本公司銷售款項信息的正確性、及時性;

影響到公司領(lǐng)導(dǎo)的決策的質(zhì)量;

影響到往來單位帳務(wù)核對及本單位成本費用分配計入的正確合理性。

4.人際關(guān)系

描述完成此項工作需與公司內(nèi)外其他人的聯(lián)系的工作要求。注意從簡單的信息交換到復(fù)雜的討論和談判的關(guān)系的排列。描述具體聯(lián)系的機(jī)構(gòu)和對象,相互關(guān)系的重要性和頻率,以及對公司的潛在影響。

1、在公司內(nèi)部與總經(jīng)辦、天然公司、商務(wù)部、倉庫、檔案室、醫(yī)務(wù)室有關(guān)人員有業(yè)務(wù)關(guān)系。

2、在外部與銷售公司進(jìn)行工作聯(lián)系,與有關(guān)部門處理好公共關(guān)系。

5.實施管理

(1)人員管理:

描述直接和間接管理著的員工的層次和數(shù)量,在提供指導(dǎo)和控制功能中的角色。

無。

(2)職能監(jiān)督

描述對機(jī)構(gòu)的組織、決策、指導(dǎo)功能。包括水平、類型、管理多樣性,個人決定人、財、物權(quán)限。

1、負(fù)責(zé)銷售費用、研究開發(fā)費的提取。

2、負(fù)責(zé)天然公司銷售提成的復(fù)核。

6.操作技能

(1)技能水平

描述完成此項工作對于手臂,手,手指的靈活性、精確性、速度和協(xié)調(diào)性的要求。包括活動和需要培訓(xùn)的性質(zhì)。操作技能對于此項工作重要程度如何

熟練使用計算機(jī)、計算器、算盤等計算及分析工具。此項工作對于手臂、手、手指的靈活性、精確

性、速度和協(xié)調(diào)的要求較高,它會影響到工作的質(zhì)量和工作效率,尤其是影響到數(shù)據(jù)的正確性。

(2)應(yīng)用程度

描述每日應(yīng)用操作技能的時間有多少

平均每天操作計算機(jī)、計算器7小時左右

7.集中視力

描述所要求集中視力的程度。考慮可能因閱讀,測量儀器,標(biāo)尺度,查疵點等長時間用眼和集中視力而引起的眼睛緊張和疲勞。每日需集中視力的時間有多少

每日需要處理大量的數(shù)據(jù)和文字,極易引起眼睛疲勞和緊張,整個工作時間都必須集中視力,近8小時。

8.體力消耗

描述完成此項工作所需的能力和努力的總和由于完成工作所產(chǎn)生的緊張和不適。指出被移動物體的重量,工作的重復(fù)性,進(jìn)行的速度,走,站,舉,拉,推,運送,上升等的程度。

體力消耗較少。

9.工作環(huán)境

(1)工作條件

描述完成工作時環(huán)境引起的身體的不適。使一個身體(能力和靈敏性)正常的人感覺不舒服和討厭的環(huán)境程度如何

除因集中視力貫穿于整個工作時間,引起眼睛緊張和疲勞外,無其它明顯不適。

(2)夜行。通常每月有幾個晚上因工作需要出差不在家。

無

篇3:應(yīng)付會計崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:應(yīng)付會計崗位職責(zé)

一、負(fù)責(zé)審核貨幣資金的支付和應(yīng)付賬的核算工作,包括現(xiàn)金支出憑證、銀行轉(zhuǎn)賬支出憑證、外幣支出憑證、工資表發(fā)出,領(lǐng)用物資分配表及會計憑證等。

二、核對和清理應(yīng)付賬目的全部賬務(wù)。負(fù)責(zé)進(jìn)口物資成本的計算,并按“收貨報告”所填的使用部門分配入賬。

三、審核貨幣資金明細(xì)賬戶,保證總賬和明細(xì)賬余額相符。做好貨幣資金的核算和管理工作。

四、負(fù)責(zé)應(yīng)付稅金的核算,按照國家規(guī)定的稅種和稅率納稅。

五、合理調(diào)度資金,保證合理的外幣、本幣等銀行存款額。對資金的周轉(zhuǎn)情況,定期向財務(wù)部經(jīng)理報告,并提供各種系統(tǒng)、全面、綜合的數(shù)據(jù)資料。

六、編制會計憑證,結(jié)轉(zhuǎn)期初各類庫房的賬面盤點賬。

七、審核每日應(yīng)付賬會計和出納員的全部原始憑證、支出憑證和會計憑證,審核銀行存款對賬單和銀行調(diào)節(jié)表,做到賬單相符、賬表相符、賬賬相符。

八、審核待攤費用、預(yù)提費用賬項及會計憑證,審核財產(chǎn)分配表及會計憑證。(備注:企業(yè)運用新會計準(zhǔn)則的話待攤費用、預(yù)提費用已經(jīng)取消。用其他會計科目核算相關(guān)費用。)

九、清理各項購貨定金、應(yīng)付貨款、應(yīng)付稅金以及應(yīng)付傭金等金額,并及時清繳結(jié)算和編制會計憑證。

十、審查國外進(jìn)貨的手續(xù)是否齊全,包括采購申請單、收貨報告或入庫單、申報關(guān)稅、補(bǔ)充庫存材料報告、付款方式及付款合同或協(xié)議,并在手續(xù)完備、金額準(zhǔn)確無誤的全部資料簽字后,編制應(yīng)付貨款的成本計算表和會計憑證。

職責(zé)二:應(yīng)付會計崗位職責(zé)

1、核對企業(yè)的采購定單或合同、存貨固定資產(chǎn)低值易耗品收貨單(驗收報告)、供應(yīng)商開具的發(fā)票,日常所稱的“三項核對法”。

2、對于核對相符的發(fā)票及時進(jìn)行賬務(wù)處理。

3、對于核對有差異部份按企業(yè)的相關(guān)流程和制度進(jìn)行處理。并按采購定單或合同的相關(guān)供應(yīng)商的賬期等付款條件,定期出具明細(xì)到發(fā)票的應(yīng)付賬款賬齡分析表,用于企業(yè)的現(xiàn)金流付款計劃。

4、配合成本會計等對相應(yīng)供應(yīng)商的材料成本的價格進(jìn)行分析,為企業(yè)的采購提供決策依據(jù)。在企業(yè)支付貨款時,向供應(yīng)商直接或通過相關(guān)部門給予付款明細(xì),按發(fā)票對應(yīng)付賬款進(jìn)行及時的核銷。

5、在企業(yè)資金緊張或其他原因等特別情況時,對應(yīng)付賬款中的逾未付款部份,及時將相關(guān)信息提交相關(guān)部門,并配合相關(guān)部門與供應(yīng)商溝通,取得供應(yīng)商的支持。

6、還有年未或定期對相關(guān)供應(yīng)商的信用進(jìn)行評級或分析。為相關(guān)部門提供供應(yīng)商的決策提供依據(jù)。

職責(zé)三:應(yīng)付會計崗位職責(zé)

1、收集每天收貨部的收貨記錄明細(xì)單及匯總表,進(jìn)行詳細(xì)核對,并定期與收貨部或成控員對帳,保證收貨記錄中的品種、數(shù)量、金額等的準(zhǔn)確性。

2、檢查并保證發(fā)票的真實性和金額的準(zhǔn)確性,并核對收貨記錄中的項目是否與采購申請單、倉庫補(bǔ)貨單、月結(jié)單相符,如有差異及時調(diào)整或向部門經(jīng)理匯報。

3、定期與各供應(yīng)商對帳,保證賓館應(yīng)付賬目和支付金額準(zhǔn)確無誤。

4、按收貨記錄上的詳細(xì)內(nèi)容分門別類地輸入電腦,并制作月末的掛帳明細(xì),作為掛帳憑證的附件。

5、月末做出應(yīng)付賬款賬齡分析表,對賓館所欠供應(yīng)商貨款明細(xì)進(jìn)行匯總,并做分析,提供給財務(wù)總監(jiān),便于進(jìn)行整個賓館的資金運作。

6、對按合同規(guī)定的付款單位,要定期送付款申請單到總監(jiān)處簽批,以免給賓館造成不必要的麻煩。

7、負(fù)責(zé)憑證的裝訂和存檔工作,及其他會計資料和報表等財務(wù)資料。

8、積極參加賓館和部門組織的各種培訓(xùn)工作,遵守財務(wù)制度,具有高度的工作責(zé)任心。

9、為財務(wù)總監(jiān)和經(jīng)理提供有效的分析數(shù)據(jù),工作中有困難要及時反映。

10、完成總監(jiān)和部門經(jīng)理指派的其它任務(wù)。