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管理業務部門崗位職責任職要求

2024-07-25 閱讀 9247

管理業務部門崗位職責

職責描述:

1)負責電話催收、中度/重度逾期管理、項目訴訟、資產管理等工作;

2)負責與廠商經銷商保持溝通,和反饋操作性風險,優化工作流程。

任職要求:

具有良好的談判技巧、優秀的溝通能力、抗壓能力。

管理業務部門崗位

篇2:業務部安全員工作職責

1、貫徹有關危險化學品銷售的法律、法規、標準,并檢查執行情況﹔

2、參與制訂、修訂化學品安全技朮說明書,并監督、檢查執行情況﹔

3、對營業部人員進行安全指導,協助=安全主任搞好業務部員工的安全教育培訓和考核工作﹔

4、負責對客戶危險化學品經營許可證的取得情況進行調查。

篇3:科技公司業務部經理崗位職責

科技服務公司業務部經理崗位職責:

1)業務計劃的制定與執行。根據**市場目標客戶群的需求分析及公司年度資產收購的業務計劃,分解并制定業務經理的具體業務目標;

2)市場開發。根據公司業務發展戰略目標,制定市場開發計劃及具體的實施方案,不斷開發新的資產收購渠道;

3)業務團隊建設。根據公司的長遠發展需要和規章制度,組織對下屬員工的培訓、工作任務分配及業務指導等,制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神,以建立一支高效的業務團隊,支持業務目標的達成;

4)業務費用控制。有效的控制業務方面成本產生與費用支出,做好月度費用總結和費用預算;

5)業務信息管理。根據公司業務發展需要及市場特點,組織下屬收集產品的市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進行分析、預測并制定對策,及時提供建議;保證業務信息的及時性、準確性和完整性,為公司決策的制定提供支持;

6)在規定時間做好周計劃表以及周總結表匯總至總經辦助理處;