建材家居行業(yè)崗位職責任職要求
建材家居行業(yè)崗位職責
工作職責:
1、負責家居建材行業(yè)廣告的開拓與維護工作,完成既定銷售目標;
2、完成與客戶溝通,談判,建立與維護客戶的良好關系;
3、定期定量進行客戶拜訪與回訪,與客戶形成良好的合作關系,并拓展新客戶資源。
任職要求:
1、本科及以上學歷1年以上廣告、新興媒體及相關領域工作經(jīng)驗
2、有家居行業(yè)的大客戶資源優(yōu)先;有4A公司、門戶網(wǎng)站、媒體、廣告銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、能適應工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn),有良好的客戶群體關系;
4、具有敏銳的市場洞察力,超強的執(zhí)行力;
5、有較強的溝通能力,具備良好的客戶開拓、服務能力,優(yōu)秀的銷售、談判以及口筆表達交流的技巧
篇2:建材家居行業(yè)崗位職責任職要求
建材家居行業(yè)崗位職責
工作職責:
1、負責家居建材行業(yè)廣告的開拓與維護工作,完成既定銷售目標;
2、完成與客戶溝通,談判,建立與維護客戶的良好關系;
3、定期定量進行客戶拜訪與回訪,與客戶形成良好的合作關系,并拓展新客戶資源。
任職要求:
1、本科及以上學歷1年以上廣告、新興媒體及相關領域工作經(jīng)驗
2、有家居行業(yè)的大客戶資源優(yōu)先;有4A公司、門戶網(wǎng)站、媒體、廣告銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、能適應工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn),有良好的客戶群體關系;
4、具有敏銳的市場洞察力,超強的執(zhí)行力;
5、有較強的溝通能力,具備良好的客戶開拓、服務能力,優(yōu)秀的銷售、談判以及口筆表達交流的技巧
篇3:建材家居行業(yè)崗位職責
家居建材行業(yè)運營Leader崗位描述:
1、制定行業(yè)/商圈的策略并推進,挖掘行業(yè)及商家的問題并給出解決方案、落地執(zhí)行;
2、根據(jù)行業(yè)商圈實際情況和消費者需求快速進行業(yè)務創(chuàng)新與發(fā)展,尋找并結(jié)合內(nèi)外部合作伙伴和資源,確保項目進展并拿結(jié)果;
3、根據(jù)數(shù)據(jù)進行商圈診斷、行業(yè)趨勢發(fā)展預判,為天貓新零售、品牌數(shù)字化轉(zhuǎn)型承擔責任;
4、具有全生態(tài)鏈路的思考格局,從原材料到產(chǎn)業(yè)帶,到品牌方,到整個零售業(yè)態(tài),有比較全面的認知,能在其中發(fā)現(xiàn)機會,為整個產(chǎn)業(yè)帶來變化和增長。
崗位要求:
1、8年以上工作經(jīng)驗,本科以上學歷,熟悉(家居、建材、家裝等)品牌、零售等方向線上線下渠道及運營業(yè)務模式,有電商運營優(yōu)先;
2、較高的商業(yè)格局,能在復雜繁瑣商業(yè)環(huán)境中,找出重點理清頭緒,過往有成功的商業(yè)案例或者產(chǎn)品;
3、有較強的數(shù)據(jù)分析與經(jīng)營能力,較強的商業(yè)談判能力;
4、成熟的團隊管理能力,并能帶領團隊拿到業(yè)務結(jié)果;
5、有開放的心態(tài),使命夢想驅(qū)動,主動擔當并敢于決策;
6、利他,能影響他人并幫助他人成功。
崗位描述:
1、制定行業(yè)/商圈的策略并推進,挖掘行業(yè)及商家的問題并給出解決方案、落地執(zhí)行;
2、根據(jù)行業(yè)商圈實際情況和消費者需求快速進行業(yè)務創(chuàng)新與發(fā)展,尋找并結(jié)合內(nèi)外部合作伙伴和資源,確保項目進展并拿結(jié)果;
3、根據(jù)數(shù)據(jù)進行商圈診斷、行業(yè)趨勢發(fā)展預判,為天貓新零售、品牌數(shù)字化轉(zhuǎn)型承擔責任;
4、具有全生態(tài)鏈路的思考格局,從原材料到產(chǎn)業(yè)帶,到品牌方,到整個零售業(yè)態(tài),有比較全面的認知,能在其中發(fā)現(xiàn)機會,為整個產(chǎn)業(yè)帶來變化和增長。
崗位要求:
1、8年以上工作經(jīng)驗,本科以上學歷,熟悉(家居、建材、家裝等)品牌、零售等方向線上線下渠道及運營業(yè)務模式,有電商運營優(yōu)先;
2、較高的商業(yè)格局,能在復雜繁瑣商業(yè)環(huán)境中,找出重點理清頭緒,過往有成功的商業(yè)案例或者產(chǎn)品;
3、有較強的數(shù)據(jù)分析與經(jīng)營能力,較強的商業(yè)談判能力;
4、成熟的團隊管理能力,并能帶領團隊拿到業(yè)務結(jié)果;
5、有開放的心態(tài),使命夢想驅(qū)動,主動擔當并敢于決策;
6、利他,能影響他人并幫助他人成功。