首頁 > 制度大全 > 房地產招商專員崗位職責任職要求

房地產招商專員崗位職責任職要求

2024-07-25 閱讀 3263

房地產招商專員崗位職責

職責描述:

1、根據招商方案、招商工作計劃的對辦公樓、商業項目進行有效開展客戶引進、洽談、簽約等招商工作;

2、參與市場調研,積累商戶資源,搜索目標客戶信息,開拓新商戶;

4、協助上級制定并落實各項目市場運作的的年度、月度計劃,定期提交推廣拓展情況報告和推廣分析報告

5、編制項目的可行性分析報告;

6、與招商相關活動的聯系和協調,以及相關合同的簽訂并執行;

7、協調、處理商戶關系,維護并及時更新商戶資料;

8、完成上級交付的各項工作。

任職要求:

1、房地產招商2年以上相關經驗優先;有客戶資源有限考慮。

2、具有較強的業務拓展和人際交往能力,語言表達、溝通能力強,并有一定的談判技巧和實踐經驗;

3、有良好的服務意識和團隊合作精神,能獨立開展招商工作,熟練使用各類辦公軟件;

4、個性開朗、誠實守信、勤奮敬業

房地產招商專員崗位

篇2:科技公司招商專員崗位職責

科技服務公司招商專員崗位職責:

1)空置房信息。熟悉掌握公司已有空置房的基本信息(包括位置、房型、面積、房內配置、價格等);

2)開展招租工作。發布招租信息,帶意向客戶去看房子,并為其介紹公司的產品和房子的基本信息;

3)開展招商工作。尋找知名商家或物業附近商家,與其洽談平臺合作事宜;

4)合同簽訂。與客戶簽訂租賃合同,并簡要說明合同中的關鍵信息(如押金、租金、水電費繳納時間),為租戶介紹以后為其提供服務的物業管家;

5)完成招商目標。有效實施公司招商計劃,完成個人指標、完成公司按年、季、月度制定的招商及開拓計劃;

6)團隊協作。協助配合招商團隊,創造業績、按時上交上級要求的各類工作計劃及報告;

7)自我提升。接受公司的各項業務和技能提升培訓以及培訓考試;

8)信息收集。代表公司了解、收集、分析市場信息并形成報表反映至部門經理處。

篇3:崗位說明書:酒店管理公司招商專員

酒店管理公司招商專員崗位說明書

崗位名稱:招商專員崗位代碼:LWGL-**---**

所屬部門:開發部晉升方向:開發經理崗位等級:專員

直屬上級:開發經理直管下級間接管轄

薪金標準填寫日期核準人

崗位概要搜索關于酒店物業的招商,調查當地相關地價,保證公司物業的租賃費用與周期最優。

崗位職責對負責區域進行調研,在商圈內進行新址的評估;

負責招商物業的談判工作及完成相關流程;

完成招商物業的各類資料準備工作;

招商合同前期的準備及存檔工作;

完成上級主管臨時布置的工作;

在完成物業招商后,參與開發部工作。

權責范圍權力:

1.協助開發經理制定完成招商部工作流程;

2.在開發經理規定的期限內完成公司布置的招商任務;

3.在開發經理授權后與租賃人洽談招商合同;

責任:

1.必須對公司項目的信息進行保密;

2.為公司運營做到最小的成本控制;

任職資格性別不限年齡22-35學歷高中以上婚姻不限籍貫不限

技能房地產開發、房地產中介、招商租賃及銷售語言中文

教育背景:高中以上學歷,房地產及市場招商相關專業;

培訓經歷:

經驗:一年以上相關工作經驗;

技能技巧:房產中介、地產開發、招商租賃及銷售;

個性特征:性格開朗,有良好的溝通能力;較強的邏輯思維能力及吃苦耐勞的精神;