銷(xiāo)售部統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)

1、制定和維護(hù)公司的統(tǒng)計(jì)規(guī)則,組織開(kāi)展業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),確保形成統(tǒng)一的數(shù)據(jù)來(lái)源;

2、推動(dòng)業(yè)務(wù)條線建立、完善公司業(yè)務(wù)報(bào)表體系;

3、定期對(duì)公司經(jīng)營(yíng)追蹤預(yù)警,負(fù)責(zé)公司整體經(jīng)營(yíng)狀況分析。

4、編制公司整體經(jīng)營(yíng)分析與診斷報(bào)告,包括月度、季度、年度分析報(bào)告;

5、組織、追蹤、落實(shí)經(jīng)營(yíng)分析檢視,按時(shí)組織召開(kāi)公司月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì),匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)情況;

6、負(fù)責(zé)各類(lèi)會(huì)議涉及經(jīng)營(yíng)的綜合類(lèi)報(bào)告,以及大型會(huì)議公司主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告;

任職要求:

1、5年以上統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

3、文字功底扎實(shí),數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),熟練操作Office辦公軟件。

銷(xiāo)售部統(tǒng)計(jì)崗位

篇2:酒店銷(xiāo)售部考勤統(tǒng)計(jì)規(guī)定

酒店銷(xiāo)售部考勤統(tǒng)計(jì)的有關(guān)規(guī)定:

考勤由內(nèi)勤統(tǒng)一管理,特做如下規(guī)定:

(1各人員必須按酒店規(guī)定的上班時(shí)間提前5分鐘到崗,早班:8:30,晚班:15:30,內(nèi)勤負(fù)責(zé)考勤記錄。

(2因病、因事不能上班者,事前通知經(jīng)理請(qǐng)假并說(shuō)明原因,或事前打電話,內(nèi)勤記錄備案。

(3如外出,事前通知經(jīng)理,并說(shuō)明外出原因,記錄在案。

(4因病、因事、因公不到崗又未及時(shí)說(shuō)明者,按曠工處理。

(5內(nèi)勤公正、嚴(yán)格統(tǒng)計(jì)考勤,每月26日準(zhǔn)時(shí)報(bào)經(jīng)理簽字,送人事。

(6各人員考勤情況將作為考評(píng)及工作績(jī)效的依據(jù)之一。