水廠運營崗位職責任職要求
水廠運營崗位職責
化工園區水廠運營廠長(工業污水處理)職位名稱:
運營廠長
1.主要職責
?負責完成公司與客戶簽訂的運維項目合同要求和技術協議內容;
?負責執行運營項目中的各項運維管理制度,組織實施并監督、檢查各生產運維組織體系;
?隨時掌握運營項目全過程狀態,協調各運維班組之間的溝通與合作,及時解決運維過程中出現的問題;
?組織落實、監督調控生產運行過程中各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;
?指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據;
?執行各項安全生產管理規章制度,對違章指揮,違章生產發生的事故負責;
?負責運營項目的安全生產,組織班組學習安全技術操作規程和新進人員的進場安全教育,對特殊工種堅持持證上崗的規定,督促員工正確使用勞防用品。
?負責水廠基礎設備維護,保證生產現場能夠正常生產,設備處于良好狀態;
?負責運營生產現場管理,落實6S標準;
2.職位要求(資質、知識、技能和經驗)
?大專以上給排水、環境工程、化學工程等相關專業畢業;
?8年以上從事污水處理、供水等設計或工程有關的經驗,不少于5年的運營管理經驗;
?有化工水廠管理經驗,熟悉蒸發結晶設備者優先考慮;
?有一定的英語溝通能力;
?熟練使用CAD、Office等辦公軟件
?具有高度的工作熱情、工作積極性和責任心;
?較強的溝通能力和團隊合作精神;
?能適應長期外地工作;
?20人以上運營團隊管理經驗
職位名稱:
運營廠長
1.主要職責
?負責完成公司與客戶簽訂的運維項目合同要求和技術協議內容;
?負責執行運營項目中的各項運維管理制度,組織實施并監督、檢查各生產運維組織體系;
?隨時掌握運營項目全過程狀態,協調各運維班組之間的溝通與合作,及時解決運維過程中出現的問題;
?組織落實、監督調控生產運行過程中各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;
?指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據;
?執行各項安全生產管理規章制度,對違章指揮,違章生產發生的事故負責;
?負責運營項目的安全生產,組織班組學習安全技術操作規程和新進人員的進場安全教育,對特殊工種堅持持證上崗的規定,督促員工正確使用勞防用品。
?負責水廠基礎設備維護,保證生產現場能夠正常生產,設備處于良好狀態;
?負責運營生產現場管理,落實6S標準;
2.職位要求(資質、知識、技能和經驗)
?大專以上給排水、環境工程、化學工程等相關專業畢業;
?8年以上從事污水處理、供水等設計或工程有關的經驗,不少于5年的運營管理經驗;
?有化工水廠管理經驗,熟悉蒸發結晶設備者優先考慮;
?有一定的英語溝通能力;
?熟練使用CAD、Office等辦公軟件
?具有高度的工作熱情、工作積極性和責任心;
?較強的溝通能力和團隊合作精神;
?能適應長期外地工作;
?20人以上運營團隊管理經驗
水廠運營崗位
篇2:某污水廠生產安全操作管理制度
第一條污水處理廠內運行安全生產一般要求
1、凡本廠職工(包括學員、實習生)要熟知安全操作規程,在操作中,應堅守崗位,嚴格按操作規程工作。
2、生產作業時必須穿工作鞋,注意防滑,不得在池上追逐奔跑,不得酒后上池子。
3、經常檢查走道板、欄桿,如有不牢固或損壞情況,立即匯報修理。
4、夜里不得摸黑工作。
5、遇有池上積雪或結冰時,應先清掃,然后上池工作。
6、作好日常維護、保養并作好巡視檢查記錄,發現異常情況,立即上報有關部門。
第二條防毒氣管理要求
1、下池、下井工作必須先填寫《井下、池內作業工作票》,向領導申報,經廠長、或分管廠長批準后方可進行。
2、下池、下井工作前,必須檢測池內、井下毒氣濃度,不符合工作要求時,不得下去工作。
3、當井下、池內毒氣超標時,必須采取必要的通風措施,等安全條件具備后,才可下池、下井工作。
4、井下、池內作業必須明確分工,明確負責人、安全員、搶救員,作業人數不得少于3人。
5、井下、池內作業嚴禁吸煙和明火作業,確實需要明火作業的,必須經安全主管負責部門批準,批準后才能進行。
6、井下、池內作業必須全神貫注,密切配合,工作時不許嬉戲及隨意離開崗位,以免發生危險。
第三條防溺水和防高空墜落要求
1、池上欄桿必須經常檢查,以防發生事故。
2、不準隨意越欄工作,經批準后,越欄工作必須穿好救生衣或系好安全帶并有人監護。
3、池上救生圈不得挪用,以備不測之需。
4、池上走道板必須保持平整和無積雪、無結冰。
5、全廠井蓋如有腐蝕損壞,要及時調換。
6、患有心臟病、高血壓和深度近視人員不得登高作業。
7、迷霧、大雪、大雨或六級以上大風天氣不得登高作業。
8、登高時必須佩帶安全帽和安全帶。
9、夜間不摸黑登高。
10、飲酒、精神不振或醫院證明不宜登高者不得高空作業。
11、登高必須檢查腳手架、腳手板的牢固情況。
12、登高不準穿厚底皮鞋或攜帶笨重工具。
第四條交接班規定
交接班工作是保證安全正常運行,明確責任的重要環節,全廠職工必須嚴格執行。
一、交接班工作內容:
1、交清本班生產運行及設備運轉情況;
2、交清生產報表、生產工具;
3、交清上級工作指令;
4、共同對設備進行巡回檢查。
二、交接班要求:
1、接班人員必須提前15分鐘到崗;
2、交接班時,交接人員應全部到齊;
3、交接雙方經認真檢查,雙方認可后,方可交接班。
三、交接人員任務:
1、交班前,交接人員必須對設備進行全面檢查;
2、交班前應整理好生產報表,運行記錄;
3、交班時,有責任回答接班人提出的問題;
4、發現接班人有酗酒、精神失常等影響正常工作的情況時,不得交接,并有責任堅守崗位,報告有關部門,等待處理;
5、接班人逾時不到,有責任堅守崗位,報告有關部門。
四、接班人任務:
1、接班人必須認真聽取交班人介紹情況,嚴格按交接內容逐項檢查;
2、交班人員提前離崗,接班人應及時記錄并向有關部門匯報;
3、交班人交班不清,接班人可拒絕接班,并向有關部門匯報。
五、特殊情況處理:
1、交接班時,突然發生事故或設備故障,應由交班人負責處理,接班人應協助工作,待處理完畢后方可交班。
2、如事故或設備故障在短時間內難以解決的,應匯報有關部門,有部門負責人決定交班人是否可離崗。
篇3:污水廠安全生產檢查制度范本
第一條?安全生產檢查是生產過程中及時預測、預防和整改各種事故隱患,提高安全生產的有效性和可靠性的有效措施。
第二條?根據本廠實際情況,安全生產檢查可分為:日常安全檢查,定期安全檢查,季節性安全檢查,節日前后安全檢查和重要部位檢查。
第三條?日常安全檢查要求各班組每天進行一次崗位安全檢查,發現問題,及時匯報并采取措施,妥善解決。
第四條?定期安全檢查由分管廠長主持,綜合辦公室具體組織,每月對全廠安全生產、設備運行及防護安全進行全面檢查,發現故障和隱患,落實責任人,限期整改。
第五條?季節性安全檢查一年二次,分冬季防凍、防火安全檢查和夏季防暑降溫安全檢查,確保季節變化時的安全生產。
第六條?節日前后安全檢查是對職工進行節日安全教育,消除因節日期間職工紀律松懈,工作人員較少等原因引起的不安全因素。
第七條?重點部位檢查是變電所、進水泵房、氧化溝、加氯間、危化品倉庫等,這幾個在生產過程中影響大、功率大、危險性大的關鍵崗位進行專門的安全檢查。