商務(wù)主管助理崗位職責(zé)任職要求
商務(wù)主管助理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
-負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程安排及提醒工作,協(xié)助安排外出行程;
-負(fù)責(zé)總經(jīng)理相關(guān)文件起草等文字整理及文檔管理工作;
-負(fù)責(zé)召集組織相關(guān)會(huì)議、準(zhǔn)備會(huì)議材料、整理會(huì)議紀(jì)要及相關(guān)發(fā)文工作;
-負(fù)責(zé)公司內(nèi)部工作的傳達(dá)、跟進(jìn)及反饋,協(xié)助落實(shí)公司相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào);
-協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作實(shí)施、推進(jìn)、檢查、監(jiān)督;
-業(yè)務(wù)管理相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表的收集、匯總、統(tǒng)計(jì)、分析;
-負(fù)責(zé)協(xié)助公司高層商務(wù)接待、重大活動(dòng)、重要會(huì)議的籌備及保障工作,協(xié)助對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào);
-負(fù)責(zé)網(wǎng)站、微信、公眾號(hào)等新媒體的日常維護(hù);
-領(lǐng)導(dǎo)安排的其他行政事務(wù)。
任職要求:
-本科以上學(xué)歷,英語CET4級(jí)以上,英語聽說讀寫良好;
-形象氣質(zhì)佳,具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、應(yīng)變和解決問題的能力;
-敬業(yè)、細(xì)致認(rèn)真、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、思維敏捷、性格開朗,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
-熟練應(yīng)用辦公自動(dòng)化、PPT及制圖軟件、視頻編輯及攝影攝像工具的操作使用;
-具備較強(qiáng)的公文寫作能力、文案能力,有經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力為佳;
-具有商務(wù)接待或公司商務(wù)活動(dòng)組織和協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)為佳;
-持有駕照,駕駛技術(shù)嫻熟;
-男女不限。
公司福利優(yōu)厚:免費(fèi)班車、健康體檢、補(bǔ)充公積金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、每月補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等;
豐富的員工活動(dòng):下午茶、生日會(huì)、家庭日、年度旅游等;
歡迎您加入中聯(lián)航運(yùn)!
班車:
2號(hào)線龍陽路地鐵站
13/16號(hào)線華夏中路地鐵站
商務(wù)主管助理崗位
篇2:電氣運(yùn)行主管助理安全職責(zé)
1電氣運(yùn)行主管助理在本部門主任、分管副主任及主任工程師領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助電氣運(yùn)行主管負(fù)責(zé)電氣專業(yè)的運(yùn)行技術(shù)管理工作,對(duì)電氣專業(yè)分管設(shè)備運(yùn)行負(fù)安全責(zé)任。
2深入現(xiàn)場(chǎng),檢查督促各項(xiàng)運(yùn)行管理制度的規(guī)范地執(zhí)行。
3制訂電氣專業(yè)系統(tǒng)的正常、特殊運(yùn)行方式、試驗(yàn)和操作方案,并對(duì)其正確性負(fù)安全責(zé)任。
4負(fù)責(zé)制訂或?qū)徍恕暗湫筒僮髌薄惫ぷ?并對(duì)其正確性負(fù)安全責(zé)任。
5根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)、特殊運(yùn)行方式和重大操作試驗(yàn)項(xiàng)目,制訂各種相應(yīng)的運(yùn)行措施,并對(duì)其正確性負(fù)安全責(zé)任。
6負(fù)責(zé)電氣專業(yè)范圍內(nèi)運(yùn)行人員的技術(shù)培訓(xùn)工作,定期給運(yùn)行人員進(jìn)行技術(shù)講課。
7參加異常、事故分析會(huì),提出分析意見和防范措施。參加本部門每月召開的安全分析會(huì),每月參加班組的安全日活動(dòng)。
8制訂電氣專業(yè)反事故措施、防止季節(jié)性事故措施、防止誤操作措施計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施。
9審核、檢查電氣專業(yè)辦理的工作票和執(zhí)行的操作票。
篇3:生產(chǎn)主管助理:崗位說明書
生產(chǎn)主管泛指企業(yè)的管理層,其主要職能是將企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)轉(zhuǎn)換成企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成果。主管在整體上可分為高層、中層、一線等不同層級(jí)的主管。所謂一線主管,就是指在企業(yè)管理中直接面對(duì)員工的那一層的主管。一般情況下,除去高層和中層主管之外,根據(jù)企業(yè)規(guī)模大小的不同,各企業(yè)都會(huì)有許多一線主管,例如分組長(zhǎng)、班組長(zhǎng)、柜組長(zhǎng)等。
管理責(zé)任
1.領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行;
2.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
3.組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等;
4.領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護(hù)部門對(duì)工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護(hù),保證生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)能夠正常生產(chǎn),設(shè)備處于良好狀態(tài);
5.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù);
6.綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃,做到均衡生產(chǎn)。