渠道區域經理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
崗位說明:
1)負責區域內代理渠道的建設、調整目標,根據公司渠道建設目標有效拓展新的代理渠道,加強反競爭策反工作和策反競爭對手工作,確保代理渠道的穩定和結構優化。
2)帶領和管理各區域渠道團隊,完成所負責的區域的渠道銷售目標;
3)負責將公司下達的各項計劃指標分解至各網點,并指導和幫扶網點予以落實。
4)負責定期對片區的網點經營情況進行梳理,全面掌握代理渠道的發展情況、存在的問題,并及時對存在的問題提出整改措施并予以整改。
5)做好對所轄片區代理商業務的培訓、指導、檢查,確保公司各項營銷政策得到有效貫徹落實。
6)配合代理商完成當地重大項目的跟進。
7)參與當地市場組織的營銷會議和活動。
任職要求:
1、大專及以上學歷,專業不限;
2、1年左右分銷商渠道開發管理運營經驗;
3、具備一定的商務談判能力,能接受出差;
4、溝通表達能力佳,有挑戰高薪的欲望。
篇2:渠道經理區域經理崗位職責
區域渠道經理友途實業河南友途實業有限公司,友途,友途交通互助,友途實業,友途崗位職責:
1、負責制定地區相應渠道開拓計劃,開發商家入駐建行友途車服平臺;
2、協助新商戶加盟及后期運營維護工作;
3、協助商戶提升數據交易額業績;
4、推動解決合作中存在的問題。
任職資格:
1、2年以上的銷售經歷,有豐富的業務銷售、商家維護、互聯網運營經驗者優先;
2、抗壓能力強:充滿使命感和創業激情,能承受工作壓力;能夠完成公司既定的目標,有效分析工作重點,能夠主動梳理工作流程;
3、溝通能力強:能夠完成新客戶的拓展、老商家的維護運營;
4、大專及以上學歷,形象氣質佳,親和力強。
篇3:區域主管渠道經理崗位職責
項目渠道主管/經理-西南區域-貴陽公司(J11580)東原房地產開發集團有限公司東原房地產開發集團有限公司,東原地產,東原工作職責:
1、負責組織項目的客戶拓展工作,帶領渠道團隊積極拓展外部客源,包括外展點、派單、電話回訪;
2、負責做好拓展市場調查,對點位較好的拓客點加強拓客;
3、熟悉項目相關內容,掌握專業知識,提高拓客成交率;
4、妥善處理和解決客戶的意見和要求。
任職資格:
1、熟悉房產相關知識,有一定的人脈關系,熟悉外拓操作流程;
2、整合統籌能力,組織管理、協調溝通能力、分析匯總能力;
3、兩年以上渠道外拓執行,一年以上渠道管理崗工作經驗。