職位描述：

職位職責：

負責產(chǎn)品整體技術架構(gòu)設計工作，包括系統(tǒng)的總體規(guī)劃、架構(gòu)設計、系統(tǒng)分析與設計、組織并參與技術攻關；

負責技術管理工作：技術規(guī)范、技術指標、敏捷實踐、技術人員培養(yǎng)等；

有效帶領技術團隊，帶領團隊完成公司制定的開發(fā)目標；

研究同行業(yè)最新技術發(fā)展信息，把握公司技術路線和技術發(fā)展方向，制定公司中長期技術發(fā)展規(guī)劃；

負責架構(gòu)相關，復雜業(yè)務系統(tǒng)相關重大項目的管理和推進；

職位要求：

計算機相關專業(yè)本科以上學歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗；

精通Java/Golang/PHP/C++等至少一種編程語言，有大型項目重構(gòu)，實踐經(jīng)驗；

作為主要技術、管理角色經(jīng)歷過一款產(chǎn)品從0到100的全過程，在其中關鍵環(huán)節(jié)起重要作用；

精通架構(gòu)設計理論、實踐和工具，掌握多種構(gòu)架、主要的可重用構(gòu)架機制和各種設計模式，精通流行的技術框架或者工具；

具備高并發(fā)、分布式架構(gòu)實戰(zhàn)經(jīng)驗，有大數(shù)據(jù)平臺建設經(jīng)驗優(yōu)先；

知識面廣，溝通能力強，很好理解業(yè)務、產(chǎn)品、運營、市場需求，起到溝通橋梁作用；

業(yè)務規(guī)劃能力強，善于前瞻性思考，能為團隊指明清晰的業(yè)務方向；

加分項：

BAT、TMD或頂級互聯(lián)網(wǎng)平臺等驗證過的技術牛人優(yōu)先考慮；

有服務化治理、容器化、平臺高并發(fā)高可用方面經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

熟悉前后端開發(fā)架構(gòu)與設計流程，根據(jù)需求進行模塊化設計優(yōu)先考慮；

篇2:java開發(fā)技術經(jīng)理java架構(gòu)師職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：

1.全面把握總體設計和重要技術決策，指導具體的設計和開發(fā)工作，以及關鍵技術的攻關，發(fā)現(xiàn)和解決存在的技術問題；

2.開發(fā)和維護統(tǒng)一的軟件開發(fā)架構(gòu)和軟件開發(fā)規(guī)范，對系統(tǒng)的重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統(tǒng)級的把握，為技術決策提供規(guī)則；

3.負責解決方案的業(yè)務流程、信息數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的建模；

4.對相關系統(tǒng)架構(gòu)方案、設計、代碼進行評審，控制產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)質(zhì)量；

5.參與項目實施過程中的需求調(diào)研與分析。

任職要求：

1.6年以上Java技術開發(fā)經(jīng)驗，3年以上技術管理經(jīng)驗，4年以上架構(gòu)設計經(jīng)驗,至少2個大型軟件設計和研發(fā)經(jīng)驗

2.精通JAVA相關技術、J2EE架構(gòu)和設計模式，熟練運用WebService相關技術

3.熟練使用MySQL和sqlserver數(shù)據(jù)庫、相關技術及工具

4.熟悉互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)模式，熟悉常用的緩存機制（memcached，Redis等)和消息隊列技術

5.熟練使用Spring、Hibernate、IBatis、Struts2等主流開源應用框架

6.熟悉Web前端技術，包括Javascript，ajax，json，jQuery,ext等開發(fā)框架；

7.具備良好的表達和溝通能力，擅長技術文檔、解決方案PPT的編寫。

8.對整個產(chǎn)品解決方案有深刻的理解及熟練的應用，優(yōu)秀的團隊精神和豐富的技術團隊管理經(jīng)驗。

篇3:技術經(jīng)理（開發(fā)代表&架構(gòu)師）職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：

1.項目技術路線戰(zhàn)略規(guī)劃制定，負責搭建項目技術團隊，確保技術架構(gòu)能夠超前一段時間滿足業(yè)務發(fā)展的當前和未來需要。

2.公司業(yè)務流程的技術棧配合，系統(tǒng)的架構(gòu)設計、系統(tǒng)分析、軟件實現(xiàn)、性能優(yōu)化等各個環(huán)節(jié)及流程。

3.研發(fā)過程管理和控制，包括進度安排和控制、風險控制、質(zhì)量管理、配置管理等。

4.負責軟件產(chǎn)品開發(fā)和改良，針對業(yè)務系統(tǒng)和平臺中產(chǎn)生的技術性問題和BUG，組織人員進行研究討論并解決，對產(chǎn)品技術的穩(wěn)定性負責。

5.對技術團隊進行有效的管理、監(jiān)督和考核，不斷完善團隊整體技術水平和素質(zhì)。

6.負責整理匯總系統(tǒng)需求，進行技術可行性分析，能夠準確提出設計方案和技術框架選型。

7.負責系統(tǒng)核心模塊的設計與實現(xiàn)工作，并指導軟件工程師進行模塊開發(fā)。

8.關注技術的改進與創(chuàng)新，提升系統(tǒng)性能，滿足公司要求。?

任職要求：

1.本科以上學歷，計算機相關專業(yè)，5年及其以上開發(fā)經(jīng)驗。

2.中大型分布式系統(tǒng)優(yōu)化經(jīng)驗，多維度的大數(shù)據(jù)及深度發(fā)掘使用經(jīng)驗。熟悉爬蟲技術，大數(shù)據(jù)技術，全文檢索技術，機器學習技術，知識圖譜技術，軟件前后端技術。

3.精通傳統(tǒng)關系型數(shù)據(jù)庫和nosql數(shù)據(jù)庫，精通商業(yè)智能化應用。

4.熟悉內(nèi)存管理、多線程、線程池、消息隊列等技術。

5.一流的的研發(fā)過程管理和研發(fā)控制的技能，包括進度安排和控制、風險控制、質(zhì)量管理、配置管理。

6.優(yōu)秀的管理軟件使用能力，包括軟硬件、運維。

7.熟悉代碼審核，組織過代碼審核，編寫或閱讀超過10萬行代碼。

8.精通產(chǎn)品流程分析，并給予技術性優(yōu)化。`

9.適應出差去客戶現(xiàn)場做交流或駐場。