汽車管理員崗位職責

崗位職責:1.晶宮國際汽車城內(nèi)運營管理工作。

2.工作管理模塊分為4S店,二手車。

3.負責收集和整理運營團隊對產(chǎn)品的需求,組織撰寫產(chǎn)品需求文檔;

4.基于對用戶和產(chǎn)品的了解,提出活動策劃及運營的方案。

5.定期收集和分析運營數(shù)據(jù),為產(chǎn)品和運營策略制定提供有效的數(shù)據(jù)支持,并根據(jù)數(shù)據(jù)提出有效的應對策略和產(chǎn)品需求分析;

6.通過產(chǎn)品運營策略帶動產(chǎn)品核心指標的提升,挖掘幫助用戶成長與幫助用戶推廣的方案制定,提升用戶的成長空間;

7.包裝產(chǎn)品功能,編寫包裝策劃方案和推廣渠道分析,制定有效的產(chǎn)品推廣計劃。

任職資格:

1.有大型汽車城工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.有商管經(jīng)驗者優(yōu)先。

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汽車管理員崗位

篇2:倉庫管理員崗位職責內(nèi)容(汽車公司)

1.執(zhí)行倉管系統(tǒng)程序和操作流程,以確保物料收、發(fā)、存準確,確保物料賬實相符。

2.確保倉庫里材料和成品的完整性,保持材料和成品的清晰標識;嚴格執(zhí)行先進先出的原則。

3.安排每日生產(chǎn)用物料的發(fā)放(投料到車間工位上),以及每日產(chǎn)成品的入庫。確保倉庫賬務及時錄入系統(tǒng)和其準確性。

4.每月的材料盤點,確保盤點無誤差。

5.每周發(fā)貨的打包工作。

6.保持倉庫的日常清潔,確保符合5S要求。

7.與其他部門之間的有效溝通與協(xié)作。

8.領(lǐng)導安排的其他相關(guān)工作。

篇3:汽車駕駛員培訓管理員崗位職責內(nèi)容

(1)宣傳貫徹執(zhí)行國家有關(guān)汽車駕駛員管理法律法規(guī)及政策規(guī)定;

(2)參與制定有關(guān)汽車駕駛員培訓及汽車駕駛員培訓學校管理制度及相關(guān)規(guī)定;

(3)參與制定汽車駕駛員培訓規(guī)劃和年度計劃,建立汽車駕駛員培訓學校檔案、臺帳;

(4)對汽車駕駛員培訓學校的設立、合并、分立、遷移或者變更經(jīng)營范圍、歇業(yè)等提出審核意見;

(5)監(jiān)督檢查汽車駕駛員培訓質(zhì)量;

(6)負責汽車駕駛員培訓教材、教學大綱、生源招收辦法及管理制度、考試發(fā)證辦法等管理工作;

(7)對違反駕駛員培訓的行為,適用簡易程序的案件可當場作出處理決定;對適用一般程序的案件,負責立案和調(diào)查取證,提出處理意見;

(8)負責駕駛員培訓數(shù)據(jù)統(tǒng)計及上報工作;

(9)參與聽證、行政復議及應訴;

(10)其他職責。