零售營運崗位職責

工作職責:

1、負責宣導公司的零售策略,結合區域客戶實際銷售情況優化區域零售運營策略。

2、指導、跟進、總結客戶零售策略執行的情況,并定期輸出活動總結和提升建議。

3、新店開業計劃制定,聯動相關人員開展新店開業支持工作,確保新店正常運營。

4、結合區域客戶終端運營情況,針對性的制定培訓方案,提升客戶門店運營能力。

5、進行終端的日常巡店,結合客戶實際情況給予指導,確?？蛻翡N售目標的達成。

任職資格:

1、大專及以上學歷,服裝零售行業5年及以上相關工作經驗;

2、3年以上團隊管理經驗,能統籌規劃不同區域的管理工作;

3、熟悉零售門店的運營管理流程,有大店運營管理經驗優先;

4、優秀的溝通表達能力,能為客戶零售運營提供支持與培訓;

5、能根據客戶當地運營管理情況,制定培訓計劃并監督執行;

6、可以接受出差。

零售營運崗位

篇2:零售營運專員崗位職責任職要求

零售營運專員崗位職責

崗位職責:

1、協助搭建門店運營管理制度體系、運營流程、制作運營手冊并推動落實,確保店面管理規范化、流程化;

2、協助籌建各連鎖門店,進行運營管理;

3、參與公司技術產品的營銷方案實施及商務拓展、戰略合作,并對渠道運營和效果負責;

4、進行合作項目的開拓,談判,運營安排及推廣;

5、負責銷售渠道拓展,新客戶開發,建立并維護區域內零售連鎖藥店良好的客情及合作關系,保證銷售網絡的完善與合理布局;

6、分析流量成交和市場競爭情況,及時對商品信息做調整,對銷售數據進行運營分析;

7、完成上級領導交待的其它各項工作。

任職資格:

1、藥學相關專業,本科及以上學歷;

2、有連鎖藥店營運相關工作經驗優先;

3、熟悉office辦公軟件操作;

4、具備較強的學習能力、溝通能力、組織協調能力。

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零售營運專員崗位

篇3:零售營運助理崗位職責任職要求

零售營運助理崗位職責

零售營運助理(英文翻譯、數據統計)琳瑪貿易琳瑪(上海)貿易有限公司,琳瑪職位描述:

1.與品牌經理、營運經理及各家店鋪的店經理進行良好的勾通并按照品牌經理的指導,進行有效的貨品管理,包括貨品調配,培訓,補充;

2.每月一次完成缺口表;每半月一次完成調貨貨值表;每旬一次完成byimage的訂銷存分析表(抽查是否有提前出貨情況);殘品匯總;及時下載tess、ref并發給店鋪,以便及時掌握貨品售賣情況,進行合理的調貨、補貨工作;

3.負責查收廠家關于贈品、工服的通知,按照品牌經理的指導進行訂貨。包括品牌及國內訂購部分;

4.每旬一次提供單款分析表,并根據所選款式進行培訓資料核查(如果發現遺漏,則聯系貨品部提供)、貨品知識考核。并及時更新到共享文件;

5.監督各家店鋪的貨品管理工作是否有效,并向品牌經理、營運經理及時反應所發現的問題激勵員工的銷售熱情,協助各店鋪達成每月的銷售指標,當指標有困難時,運營經理有義務直接參與銷售,幫助店鋪指標達成;

6.根據數據部提供的byclass、bycollection、bymodule、comparison、日報、月報,及時了解貨品銷售情況,向品牌經理提出貨品管理建議,為調貨提供方向;

7.跟進到貨情況,如果發現問題及時與IFT溝通,并告知品牌經理、運營主管、運營總監完成各類報表,數據分析匯總等工作;

8.季初向各家店鋪提供各個系列的order,輔助跟進店鋪對于貨品培訓資料方面的補充需求協調、管理運營支持團隊內部的各種項目與活動。觀察、收集門店日常經營中的不足,以幫助運營支持經理制定有效的建議從而優化門店運營流程,達到提升門店經營水平的提升。

任職資格:

1.英文書寫熟練,口語熟練,能看懂聽懂,有專業的商務英語能力最好。

2.表格能力要優秀,至少excel,Word,PPT能夠熟練應用(例如:vlookup,函數公式,透視,圖表制作,售賣分析能力)

3.要有服裝、鞋品公司辦公室營運工作經驗的(例如:服裝零售助理,零售經理助理,營運專員,營運助理或貨品專員等相關職位經驗)

4.較強的數據分析、銷售分析能力,要知道基礎營運的工作流程和內容。

5.學習能力、適應抗壓能力要強。

6.穩定性要強。

7.有團隊責任感,愿意付出。

零售營運助理崗位