空調導購崗位職責

職責描述:

1、建立各分部導購員檔案;

2、參與制定年度導購薪酬方案。并按照確定的方案每月核算導購工資;

3、每月進行導購績效分析,及時提出管理建議;

4、導購社保費用統計;

5、分公司/銷司臨促代賣工資核銷;

6、導購工資發放情況的跟蹤、監督、審查。

任職要求:

1、本科學歷以上,人力、市場類專業優先;

2、有導購管理經驗者優先;

3、具有較強的邏輯思維能力。

篇2:空調導購員崗位職責任職要求

空調導購員崗位職責

空調專賣店導購員廣州怡通機電設備有限公司廣州怡通機電設備有限公司,怡通年齡18歲—32歲,形象氣質良好;

2.熟悉空調品牌,有空調導購經驗優先考慮;

3.有上進心、責任心強,服務意識強,熱愛銷售工作,有良好的溝通和銷售技巧;

4.負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作;

5.完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作;

6.做好所負責區域的衛生清潔工作;

7.完成上級領導交辦的其他任務

任職要求: