配色工程師崗位職責(zé)任職要求
配色工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)修色工作,保證顏色合格,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行,并錄入相關(guān)記錄和數(shù)據(jù);
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)監(jiān)控色板的歸檔;
3、進(jìn)行產(chǎn)品批次顏色質(zhì)量的判定;
4、協(xié)助配色組長保質(zhì)保量完成配色任務(wù);
5、分光光度儀的維護(hù)和使用;
6、做好工作場所內(nèi)的5S工作;
7、本部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、中專以上文化,25-40歲,化學(xué)類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉著色劑與塑料間的協(xié)同與對抗效應(yīng),相關(guān)儀器的操作使用,要有嫻熟的生產(chǎn)在線修色技能,良好的辨色能力;
3、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,認(rèn)真細(xì)心
4、適應(yīng)倒班。
配色工程師崗位
篇2:產(chǎn)品配色設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
職位要求1中專以上學(xué)歷,藝術(shù)設(shè)計(jì)類、工藝美術(shù)類、化工類相關(guān)專業(yè)2熟悉常用油漆等原料及輔助材料的性能和應(yīng)用3熟悉工藝品、手辦、模型、玩具的涂裝上色的工藝個(gè)人要求1吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神2積極樂心,能夠協(xié)助和指導(dǎo)其他制作人員3樂于探索求新,對新工藝新技術(shù)有較強(qiáng)的好奇心和實(shí)現(xiàn)的決心4熱心投入工作,能夠快速熟悉掌握企業(yè)的流程規(guī)章制度和產(chǎn)品工藝工作描述(我們需要熱愛我們的產(chǎn)品和涂裝技術(shù)的你)1根據(jù)公司商品開發(fā)規(guī)劃,編制新項(xiàng)目的效果應(yīng)用提案規(guī)劃2負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的涂裝上色的制作,并根據(jù)客戶和公司需求進(jìn)行修改編制成案3對完成的涂裝商品進(jìn)行作業(yè)指導(dǎo),并參與批量生產(chǎn)的技術(shù)改良。
篇3:配色師崗位職責(zé)任職要求
配色師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)需求溝通確定款式風(fēng)格、定位、成本、材質(zhì)需求、主要元素,
2、根據(jù)計(jì)劃需求,對老款面材(軟體家具產(chǎn)品面料)進(jìn)行優(yōu)化、升級,重新定義成本,
3、設(shè)計(jì)具有市場競爭力與創(chuàng)新性的產(chǎn)品配色設(shè)計(jì),
4、產(chǎn)品配色材料的成本控制與質(zhì)量跟蹤,
5、打樣配色材料的購買與跟進(jìn),確保材料及時(shí)到位,不影響產(chǎn)品進(jìn)度,
6、對面輔料材質(zhì)方面的數(shù)據(jù)整理與培訓(xùn)。
二、任職要求:
1、相關(guān)美術(shù)專業(yè)畢業(yè),熟練操作相關(guān)設(shè)計(jì)類軟件,簡單渲染,
2、身體健康、精力充沛,具有較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)意識,能承受較強(qiáng)的工作壓力,
3、熟悉家具面料市場分布,對面料質(zhì)量有深入了解,有一定市場分析能力,
4、2年以上家具設(shè)計(jì)和色彩搭配工作經(jīng)驗(yàn),對色彩有敏銳的感知能力,熟練掌握色彩搭配技能。
配色師崗位