高級傳播經理崗位職責任職要求
高級傳播經理崗位職責
企業傳播高級經理1.圍繞品牌價值和公關戰略,制定內容策劃及事件傳播方案,并負責傳播內容的制作及實施推進;
2.負責公司新聞的制作及相應審核流程,并通過有效渠道發布,提升企業知名度及美譽度;
3.負責媒體關系的拓展及維護,實現公關事件的高效傳播,協調處理公司緊急公關事件;
4.負責/參與公司微信公眾號及官方網站的策劃及協調和把關的工作;
5.撰寫各類發言稿、通稿、內容策劃、創意、廣告宣傳、媒體宣傳等資料的文案。
基本條件
1.本科及以上學歷,新聞傳播、市場營銷、公關、廣告等相關專業畢業;
2.5年以上品牌策劃和企業傳播相關經驗,有制藥行業品牌營銷及豐富的內容營銷經驗者優先;
3.出色的文案及策劃能力;
4.具有新聞敏感度,優秀的獨立溝通能力、演示文稿制作能力;
5.富有工作激情,細致地交付成果,抗壓能力強。
1.圍繞品牌價值和公關戰略,制定內容策劃及事件傳播方案,并負責傳播內容的制作及實施推進;
2.負責公司新聞的制作及相應審核流程,并通過有效渠道發布,提升企業知名度及美譽度;
3.負責媒體關系的拓展及維護,實現公關事件的高效傳播,協調處理公司緊急公關事件;
4.負責/參與公司微信公眾號及官方網站的策劃及協調和把關的工作;
5.撰寫各類發言稿、通稿、內容策劃、創意、廣告宣傳、媒體宣傳等資料的文案。
基本條件
1.本科及以上學歷,新聞傳播、市場營銷、公關、廣告等相關專業畢業;
2.5年以上品牌策劃和企業傳播相關經驗,有制藥行業品牌營銷及豐富的內容營銷經驗者優先;
3.出色的文案及策劃能力;
4.具有新聞敏感度,優秀的獨立溝通能力、演示文稿制作能力;
5.富有工作激情,細致地交付成果,抗壓能力強。
高級傳播經理崗位
篇2:副總經理崗位職責(文化傳播公司)
1.配合總經理處理本企業的事務性工作和經營管理工作。
2.正確傳達上級指示文件。
3.必須具備能遵守國家法律、法規和正確處理國家、企業、職工三者關系的素質和能力。
4.向下屬部門布置工作任務。
5.幫助總經理制訂企業總體規劃,并監督各部門按規劃進行工作。
6.根據企業需要進行現場指揮、指導下屬部門工作。
7.向總經理報告真實情況。
8.掌握有關部門人事情況,根據需要監督人事部門解決人員流向問題。
9.及時對下級的爭議作出裁決。
10.在總經理授意下,制定企業下屬部門工作目標,報批后并執行。
11.在總經理授意下,指導擬定各類重要文件、員工守則和規章制度。
12.制訂下屬部門的經營費用預算、報批。
13.制訂下屬部門的發展計劃、報批。
14.制訂下屬部門的生產目標方案和產品拓展方案報批。
15.協助總經理對企業生產、經營管理和企業發展方向的調研,并為上級決策提出建議性意見。
16.制定下級的崗位描述,并界定好下級工作內容。
17.協調各部門之間的關系。
18.按程序提出下屬各部門之間的工作界定。
19.向下級授權改進和推動企業的各項工作。
20.檢
篇3:業務經理崗位職責-文化傳播有限公司
負責銷售、回收貨款、聯絡客戶及銷售業務的管理及開發。
1.根據營銷部的年度工作目標和計劃制訂本部門的工作目標和計劃,經批準后執行。
2.執行公司的營銷管理制度和營銷政策。
3.組織開展營銷活動,催收貨款,完成營銷任務。
4.制訂鞏固和開拓營銷渠道的方案經批準后執行。
5.負責對業務員的行動管理,提高工作效率。
6.監督檢