電銷團(tuán)隊崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;

2、負(fù)責(zé)評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊;

3、負(fù)責(zé)組織制定電話銷售部營銷工作計劃,管理銷售隊伍,完成銷售目標(biāo);

4、負(fù)責(zé)管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職要求:

1、學(xué)歷大專以上,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、杰出的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗;

3、有電銷1年以上經(jīng)驗,自帶高凈值名單,有電話銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

4、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;

5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

6、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

電銷團(tuán)隊崗位

篇2:電銷團(tuán)隊長崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)現(xiàn)有人力、數(shù)據(jù)資源,合理管控業(yè)務(wù)節(jié)奏,負(fù)責(zé)團(tuán)隊業(yè)績跟蹤,分析團(tuán)隊問題,提出改善措施并予以追蹤落實;結(jié)合中心和區(qū)部激勵方案政策,負(fù)責(zé)方案宣導(dǎo)和現(xiàn)場銷售氛圍的營造,確保保費任務(wù)的達(dá)成。

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的日常輔導(dǎo)和銷售技能培訓(xùn),發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)銷售隊伍管理儲備人才,通過對坐席的職業(yè)生涯合理規(guī)劃保障隊伍的穩(wěn)定性。

3、負(fù)責(zé)宣導(dǎo)合規(guī)銷售規(guī)定,督導(dǎo)坐席合規(guī)銷售,充分執(zhí)行公司各類業(yè)務(wù)政策,保障業(yè)務(wù)品質(zhì)。

4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的出勤管理及日常行為規(guī)范。

5、完成上級交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、保險電銷1年及以上,或者團(tuán)隊管理1年及以上經(jīng)驗;

3、溝通協(xié)調(diào)能力強,執(zhí)行力強。熟練運用OFFICE辦公軟件;

4、做事踏實、細(xì)致、思維敏捷、有責(zé)任心及團(tuán)隊合作精神;抗壓能力交強;