職位描述：

1、負責店鋪的日常管理，銷售與服務管理，確保完成店內銷售目標；

2、負責員工入職后的管理；

3、負責店員的日常管理，激勵與激發店員；

4、負責銷售技巧與基礎管理的培訓，指導和跟蹤店內人員；

5、負責店內貨品FAB與搭配的開發，產品知識的培訓；

6、負責貨品的有效管理；

7、負責店鋪陳列管理，確保店鋪陳列細節完好；

8、負責確保店鋪形象；

9、負責各種文件處理，并監督店鋪帳務系統；

10、負責遵守公司相關政策并與公司進行及時有效地溝通；

11、負責遵守商場規定并與商場進行及時有效地溝通；

12、負責處理各種突發事件。

13、負責完成上級主管交辦的其他事項。

職位要求：

1、大專及以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業優先。

2、全日制本科優先。

3、三年及以上知名品牌服裝銷售管理經驗，兩年以上團隊管理經驗。

4、五年以上工作經驗，三年以上服裝行業管理經驗。

5、熟悉品牌服裝業務運作流程，執行力強，具備良好的溝通能力和銷售管理能力。

6、熟練操作辦公軟件，較強的數據分析能力。

7、熟悉現代零售管理模式和精通店鋪管理。

8、有較強的溝通協調能力，整理分析，以及預測市場變化的能力。并且具有很強的責任心和積極性。

我們是一個積極進取、執著、且善于思考的年輕團隊，希望找到同樣出色的你。

薪資福利及工作時間：

1、店經理做五休二

2、薪資：淡季8000元-10000元，旺季10000元-12000元

3、公司安排專業培訓

職能類別：賣場經理/店長導購員

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篇2:男裝店長崗位職責任職要求

男裝店長崗位職責

男裝定制店長(常德華達)北京漢邦云洲服裝服飾有限公司北京漢邦云洲服裝服飾有限公司,漢邦云洲1、年齡28-45歲之間,形象端正,男女不限;

2、熟悉掌握公司產品特點,面料特性;

3、有門店管理經驗,近3年有服裝定制行業銷售經驗;

4、能夠適應工作壓力,敢于面對挑戰,有良好的客戶維護能力;

5、有能力代領店鋪人員完成店鋪任務,日常店務工作管理;

6、具備隨機應變能力,能夠根據公司相應規定,合理處理店內客訴

篇3:高端男裝店長崗位職責描述崗位要求

職位描述：

1、通過有效地工作規劃，費用控制，銷售技巧和服務，直接負責確保店鋪能夠長期持續的達成或者超越銷售指標，關鍵績效指標和盈利目標

2、在符合BIUU的品牌價值（勇敢、自信、堅定、快樂）和服務標準的前提下，向顧客提供優質的客戶服務

3、負責店鋪員工的培養及發展員工，并達成高效的工作效率

4、負責店鋪庫存管理及安全意識，具有高度的防損意識

5、與銷售經理溝通店鋪銷售機會點，制定有效的銷售計劃

6、與各部門保持高效的溝通

崗位要求：

1、相關工作三年以上服裝經驗，奢侈品經驗優先

2、有積極主動，優秀的團隊合作精神

3、良好的溝通能力和人際交往能力，及較強的領導能力

4、優秀的培訓教練能力

5、極強的工作執行能力及自主工作能力

6、具有較強的學習能力并有積極向上的發展潛力

7、統籌規劃及自我工作管理能力

8、敏銳的市場洞察力

9、極強的工作責任感

能力要求：

1、大專同等及以上學歷(本科學歷優先）

2、基本電腦操作

3、有英文溝通能力者優先（基礎讀寫能力）

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