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行政機要專員(下屬班列公司)崗位職責職位要求

2024-07-29 閱讀 8362

職責描述

1.負責公司往來公文的收文、發文、傳遞、催辦、清退、交換、查閱、歸檔、管理;

2.負責公司文件檔案的分類、立卷歸檔、整理、保存、查閱等工作;

3.負責公司簡報、信息的編制和報送等;

4.對上級交辦、公司領導交辦和公司會議決定的各種事項進行組織、協調、跟蹤、督辦、催辦等;

5.組織起草公司各種文稿,包括公司總結、匯報材料等;

6.完成領導交辦的其他工作。

任職資格

1、工商管理等相關專業,全日制大學專科及以上學歷;

2、有三年級以上行政類、助理類或辦公室工作經驗者優先考慮。

崗位要求

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經驗

篇2:人力資源專員崗位職責任職要求

人力資源專員崗位職責

人力資源專員嘉瑞科技(惠州)有限公司嘉瑞科技(惠州)有限公司,嘉瑞1.負責集團職員級以上需求人員的招聘及入職手續辦理。

2.負責招聘網站的維護和管理。

3.負責招聘渠道的評估及開拓。

4.負責招聘報表的制作。

任職要求:

本科以上學歷;

人力資源管理等管理類相關專業優先;

有人力資源管理師資格證優先;

熟練使用辦公軟件;

兩年以上相關工作經驗,優秀應屆畢業生亦可。

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人力資源專員崗位

篇3:巡查專員崗位職責任職要求

巡查專員崗位職責

職責描述:

1、負責市場活動執行方案檢核,活動方案真實性驗證。

2、負責市場信息真實反饋,出具市場問題的整改方案。

任職要求:

1、35歲以內,大專學歷

2、有快消品食品行業巡查經驗2年,可獨自出具整改方案。

3、溝通表達能力強,可出差。

巡查專員崗位