職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)公司病理組織閱片、制片及診斷開(kāi)展、報(bào)告的審核發(fā)放；

2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作規(guī)范和流程的建立，并監(jiān)督實(shí)施；

3、部門(mén)團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)。

職位要求：

1、碩士及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、病理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，至少十年以上病理診斷工作經(jīng)驗(yàn)；

2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心，較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

3、有CRO企業(yè)病理部門(mén)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者尤佳。

篇2:人民醫(yī)院病理科主任副主任醫(yī)師職責(zé)

市人民醫(yī)院病理科主任(副主任)醫(yī)師職責(zé)

一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,具體幫助和指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師和見(jiàn)習(xí)員工作。

二、著重?fù)?dān)任重要的病理檢查,審查疑難病理檢查報(bào)告,參加會(huì)診、教學(xué)、科研工作。

三、參加會(huì)診和臨床病理討論會(huì),經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系,征求意見(jiàn),改進(jìn)工作。

四、負(fù)責(zé)科內(nèi)的科學(xué)研究和教學(xué)任務(wù),學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師進(jìn)行科學(xué)研究和技術(shù)革新工作。

五、監(jiān)督和指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

篇3:人民醫(yī)院病理科科主任職責(zé)

市人民醫(yī)院病理科科主任職責(zé)

一、在院長(zhǎng)及分管副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理工作。

二、制定本科工作計(jì)劃,組織實(shí)施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報(bào)。

三、督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,保證檢查結(jié)果準(zhǔn)確。

四、參加疑難病例的病理檢查,組織病理討論。

五、參加會(huì)診和臨床病理討論會(huì),經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系的工作,征求意見(jiàn),改進(jìn)工作。

六、督促科內(nèi)人員做好病理資料的積累和保管,搞好登記、統(tǒng)計(jì)工作。

七、負(fù)責(zé)組織本科人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲的具體意見(jiàn)。

八、學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展科學(xué)研究和技術(shù)革新工作。

九、副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。