職位描述：

職責描述：

1、在總經理的領導下開展工作，向總經理匯報工作。

2、負責指導制定、審核公司技術管理制度和技術規程標準。

3、負責公司新技術引進和產品開發工作的計劃、實施，確保技術的超前性、競爭性。

4、負責組織編制公司技術開發計劃和公司技術發展長遠規劃。

5、負責組織技術成果及技術經濟效益的專業評價工作。

6、制定工程項目的設計方案；組織對項目設計過程各環節跟蹤審核，并進行有效控制；負責組織施工圖的設計審核工作。

7、關注市場動態，對行業中的新工藝、新技術進行研究，并對項目建設提出建議，以縮短工期，提高工程質量、降低工程成本。

8、參加圖紙會審，審批專項施工方案。

職位要求：

1.本科及以上學歷，十年以上建筑設計經驗，五年以上管理經驗；擁有一級建造師證書優先；

2.具有豐富的裝配式工程施工設計經驗及現場施工管理經驗；

3.具有較深厚的專業理論基礎和技術知識，熟悉本專業施工規范；

4.具有獨立的工作能力和管理能力，熟悉作業流程并能有效控制施工質量；

5.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神；

6.具有良好的工作態度，認真負責，并能承受一定的工作壓力。

篇2:總工程師（國家裝配式建筑產業基地）工作職責與職位要求

職位描述：

工作職責：

1、指導和審核編寫構件施工工藝方案、試制工藝方案和批量生產工藝方案及產品工藝路線表、工藝卡片、工藝圖和通用工藝守則等

2、負責工廠質量標準、文件等的制定與完善，負責工廠產品實現過程中標識和可追溯性管制工作。

3、參與生產技術攻關和技術改進，編制技術改進方案與措施，持續提高生產工藝技術水平。

4、參與公司研發部各項研發工作，對混凝土相關專業知識有深入研究。

5、完成相關技術體系搭建和修訂工作。

職位要求：

1、建筑、結構設計專業等統招本科及以上學歷；

2、5年以上裝配式建筑企業、房地產企業技術管理經驗，具備多項團隊管理經驗，具備一定的專業創新能力；

3、責任心和原則性強，協調應變能力和成本意識強，有一定預見和判斷能力，能適時提出工作改善建議和策略；

4、思路清晰，溝通表達能力強，嚴謹細致。

5、持有高級工程師或對應專業一級注冊工程師證書優先。

6、有過裝配式建筑企業技術管理經驗優先。