萬科物業安保主管工作職責與職位要求
職位描述:
職責描述:
1、團隊管理:負責安全團隊的日常工作職責與職位要求、考核、培訓及管理;
2、安全管理:負責園區安全管理及消防檢查,保障負責區域內的安全;突發事件的處理;
3、客訴處理:處理安全方面的投訴;
4、其他:負責協調班與班之間的工作關系和其他崗位之間的關系。
職位要求:
1、學歷要求:大專以上學歷;
2、工作經驗:3年以上同類型崗位工作經驗優先;
3、計算機技能:熟練使用Windows、Office系列辦公軟件;
4、其他要求:
①責任心強,有較強的領導能力,能適應高強度工作;
②熟悉國家安全管理、物業管理有關法律法規,熟悉寫字樓物業安全管理要求規范,持有相關證書優先。
篇2:酒店安保主管崗位工作職責
1、在保安部經理領導下進行工作,直接對其負責,執行交辦的各項任務和臨時授權的其他職責。
2、協助保安部經理制定各項工作計劃。負責對領班的工作進行督促和檢查。
3、負責保安部員工的教育、培訓,抓好員工思想教育和法制安全教育,使全體員工團結一致。
4、協助酒店各部門建立健全安全保衛組織,培訓各部門的骨干力量。
5、做好易燃易爆、劇毒、放射性物品的監控檢查及收繳客人的遺留、違禁物品。
6、經常巡查酒店的各項安全制度在各部門的執行情況。發現客人有借酒鬧事及出現違法事件的,及時處理。
7、每天和前臺聯系,及時掌握外賓、重要客人入住樓層的有關情況,確保賓客安全。
8、熟悉消防業務知識,協助保安部經理制定消防工作計劃和組織義務消防隊的演練與培訓。
9、熟悉掌握消防設施、器材的配置、保養、使用,定期做好檢查工作,使消防設施器材處于良好狀態。
10、負責酒店要害部位的安全監督,確保安全。
11、負責檢查會客登記制度的執行情況及員工外出登記情況。
12、負責每天各班交接班記錄的檢查及存在問題的妥善處理。
13、每天向保安部經理匯報工作情況及存在的各種問題。
收銀制度
篇3:大學生參與民主管理和治安保衛工作制度
大學學生參與民主管理和治安保衛工作制度
學生在整個學生管理工作中發揮著主體性的作用,通過倡導學生的自我服務,自我管理,自我教育,自我約束意識,對創造良好的校園環境發揮著重要的作用。為完善相關政策,要求做到以下幾點:
(一)成立專門機構,如學生自律委員會等。發揮學生的積極性,做好管理職能部門聯系同學的橋梁和紐帶,代表學生參與管理事務,維護校規校紀,協助學校創造良好的學習和生活環境,積極反映同學的意見、建議和要求,維護同學的正當利益。
(二)不斷探索學生自我管理的新途徑、新方法,協助公寓服務中心加強對學生行為規范的管理,促進學院學生工作的不斷深化,真正做到從學生中來到學生中去,上情下達,下情上達。
(三)協助公寓服務中心做公寓的治安保衛工作,通過網絡、簡報、座談會等形式對同學進行安全教育,增強同學們的安全意識和自我保護意識。及時掌握同學們的安全狀況,經常檢查公寓內各種安全設施,發現隱患及時向有關部門報告,協助公寓中心對學生宿舍進行安全檢查。
(四)配合公寓服務中心做好宿舍事務的管理。積極倡導宿舍內的安全、文明、團結氛圍,配合公寓管理中心做好宿舍文明狀況的檢查和文明寢室的評比,努力為同學創造良好的生活與學習環境。