產品經理/ProductManager富士施樂富士施樂實業發展(中國)有限公司,富士施樂,富士施樂JobAccountabilities工作職責:

1.Rationalizeproductlineandoptimizeconsistentproductmixplan

2.Beresponsibleforsmooth&solidproductlaunch(Pre&Post)

3.Setupmorescientificvaluechainanalysisandquickresponsewhenthemarketshifts

4.Understandthesales&marketingneedsandFXpositioninginthemarket

5.Providefieldsupporttoproduct-orientedmarketingactivities:presentationandproducttrainingonseminars,roadshowsandexhibitions

6.WorkcloselywithsalesteamandISCteamonaccurateoutlookofproduct’ssupply&demand

7.WorkcloselywithSAandmarketingcommunicationteamonprovidingproductsellingtoolsandproducttrainingtointernalSR

JobRequirements職位要求:

1.Bachelordegree,preferablyinbusinessorITrelatedsubject

2.Atleast3yearsofrelatedproductmarketingexperiencewithknowledgeofchannelsalesstrategiesanddealerbusiness

3.Strongpresentation,communicationandinterpersonalskills

4.Resultsorientated

5.Highachiever

6.Mature

7.Inter-personalsensitivityandgoodcommunicationskill

8.GoodcommandofEnglish

9.Excellentproductknowledge

篇2:物業公司質量控制主管崗位職責職位說明

2.10質量控制主管

2.10.1崗位職責

a)負責組織質量控制管理工作。

b)負責質量控制工作的準備工作,擬訂計劃。

c)負責質量控制工作的匯總整理,撰寫質量控制報告。

d)負責下屬管理處重大服務投訴的調查取證工作,對需整改的工作進行檢查督促。

e)負責公司各部門、下屬各單位工作進展的檢查督促。

f)負責領導交辦的其他工作。

2.10.2職位說明

a)年齡50歲以下,身體健康;

b)大專以上學歷,物業管理專業,從事物業管理行業主管職位三年以上,持物業管理上崗證;

c)工作認真、負責,原則性強、廉潔奉公。

d)工作負責范圍:負責質量監督控制工作。

篇3:水暖工程師電氣工程師崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

職位要求：

　　水暖設計師用人要求如下：

　　1.全日制統招本科及以上學歷，給排水或暖通專業。

　　2.熟練掌握給排水和暖通相關的專業知識，熟悉兩專業的相關國家規范、規程，熟悉設計院流程、房地產開發流程。

　　3.在大型建筑設計院至少工作5年以上。

　　4.擔任過專業負責人或同時具有有房地產開發與設計院經驗的優先。

　　5.工作認真，有強烈的責任心。

　　6.工作地點在河北省滄州市。

　　電氣設計師用人要求如下：

　　1.全日制統招本科及以上學歷，電氣專業。

　　2.熟練掌握電氣專業相關的專業知識，熟悉相關國家規范、規程，熟悉設計院流程、房地產開發流程。

　　3.在大型建筑設計院至少工作5年以上。

　　4.擔任過專業負責人或同時具有有房地產開發與設計院經驗的優先。

　　5.工作認真，有強烈的責任心。

　　6.工作地點在河北省滄州市。

崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5-10年