為認真貫徹落實黨的**大精神，做好新一輪大規模培訓干部工作，努力建設一支政治過硬、業務過硬、作風過硬的工商行政管理干部隊伍，進一步推進市場監管職能到位，根據《干部教育培訓工作條例(試行)》和*××××省委組織部《關于20**―20**年大規模培訓干部工作的實施意見》的要求，結合我局實際，現提出如下培訓方案。

一、指導思想

認真學習貫徹黨的**大精神，高舉***主義理論偉大旗幟，深入學習貫徹*****，按照國家工商總局和省委、省政府的決策部署，緊緊圍繞工商行政管理職能轉變，以堅定理想信念、提高市場監管水平、增強科學發展能力為重點，把提高干部培訓質量擺在更加突出的位置，按照聯系實際創新路、加強培訓求實效的要求，以解放思想、改革創新為根本動力，組織實施全覆蓋、多形式、高質量的教育培訓，努力為工商行政管理事業改革和發展提供堅強的思想政治保證、人才保證和智力支持。

二、目標要求

全局干部每年參加脫產培訓時間不少于100學時，通過培訓，使干部的理想信念更加堅定，黨性修養得到加強，思想政治素質、科學文化素質、業務素質明顯提高，推動科學發展的本領和依法行政能力顯著增強，工作作風更加扎實，學以致用的學風得到弘揚。進一步加強教育培訓的改革創新，不斷加強培訓機構的硬件建設和軟件建設，使培訓資源得到合理配置和有效利用，使干部教育培訓工作走上科學化、制度化、規范化軌道，分層次、分類別、多渠道、大規模、重實效的干部教育培訓體系更加完善。

三、主要任務

堅持用黨的路線方針政策和國家的法律法規教育干部，加大各類業務知識和科學文化知識的培訓力度，著力提高履行崗位職責的本領，提高推動事業發展的開拓創新本領，打造業務過硬的干部隊伍；堅持用黨的優良傳統和作風教育干部，著力提高改造主觀世界和拒腐防變能力，引導黨員干部講黨性、重品行、作表率，打造作風過硬的干部隊伍；堅持把幾十年來發展形成的具有部門特色的工商行政管理理論成果作為一條主線貫穿教育培訓始終，加大國家工商總局“四個統一”、“四化建設”、“四個轉變”、“四高目標”以及省局“三型工商”建設要求的學習貫徹力度，不斷提升干部認識和把握工商工作內在規律、時代特征、發展趨勢的能力和水平，堅定推進工商事業科學發展的信心和決心。

四、組織領導

市局成立由一把手××××任組長的干部培訓領導小組，小組下設辦公室，主任由主管局長××××兼任，副主任由辦公室主任兼任，成員由辦公室人員及相關科室主要負責人組成，具體辦公地點設在市局辦公室，主要負責制定培訓方案，及培訓工作中的一些具體事宜。

五、方法步驟

培訓采取集中學習與分散學習相結合的主法，市局每周五定為集中學習日，由機關全體人員和直屬分局部分人員集中在四樓會議室學習，另外規定每周三下午為自由學習時間，由各單位負責人帶領本單位人員進行學習。除此之外，采取一些靈活多樣的形式鞏固學習效果，不定期舉辦“黨員雙休日大討論”、“周末干部大講堂”等靈活多樣，行之有效的方法，使干部培訓見到成效。同時要嚴肅學習紀律，規定在集中學習時間內，任何單位和個人不得無故曠課，確實有事，一定要請假，人人做學習筆記，每周要寫心得體會。培訓領導小組將不定期對各單位的學習情況進行不定期檢查，對不能按時進行學習的單位和個人要在全系統內進行通報批評，對搞的好的單位及時表彰，以達到鞭策后進、激勵先進的目地。

具體步驟：

一、宣傳發動階段（2月初至4月底）

召開會議，向廣大干部宣傳此次培訓的重要性，使廣大干部從思想上深刻認識到學習的重要性和緊迫性，樹立起學習型工商意識。制定切實可行的方案，為培訓做好切實的保障工作。

二、學習政治理論階段（4月初至6月底）

主要學好《深入學習實踐*****活動領導干部學習文件選編》、《***論科學發展》、《*****重要論述摘編》、*《在紀念黨的十一屆三中全會上的講話》、周伯華局長《在全國工商行政管理工作會議上的講話》、《在全國工商系統紀念gg開放30周年和工商行政管理機關恢復建制30周年暨“雙先”表彰電視電話會議上的講話》及《在總局機關處以上干部深入學習實踐*****活動輔導報告會上的報告》，通過學習，使廣大干部樹立起科學的世界觀，打造一支政治上堅定的現代型工商行政管理隊伍。

三、學習工商業務知識階段（7月初至10月底）

為做好新形勢下工商行政管理工作，在提高執法效能上，主要學習《反不正當競爭法》、《消費者權益保護法》、《禁止傳銷條例》、《工商行政處罰程序》《反不正當競爭法》、《禁止傳銷條例》、《工商行政處罰程序》、行政指導、《行政許可法》、辦案文書寫作；在提高業務素質上，學好《公司法》、《公司登記管理條例》《商標法及實施細則》、《廣告監督管理》、《食品安全法》、食品安全監督管理。

四、學習辦公自動化應用階段（11月至12月中旬）

開展計算機電子政務培訓，達到人人會操作微機，熟練掌握計算機操作技能。

五、檢查驗收階段（12月中旬至12月底）

由辦公室牽頭，采取閉卷考試和現場答疑的方法對全體人員學習效果進行檢查驗收。同時將此項工作作為年終考核的一項指標。

篇2:區司法局黨組年度理論教育和干部培訓工作總結

區司法局黨組年度理論教育和干部培訓工作總結

　　今年我局的理論教育和干部培訓工作按照**委宣發[20**]2號和*司發[20**]47號文件的要求，堅持以鄧-小-平理論和“**”重要思想為指導，全面學習貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神，樹立和落實科學發展觀，從提高-干部職工的綜合素質和實際能力出發，緊密聯系司法行政工作實際，把理論教育、干部培訓工作同“八榮八恥”社會主義榮辱觀、社會主義法治理念教育結合起來，學習《章程》與學習黨的方針、政策及國家法律、法規結合起來，運用科學理論指導實際工作、解決實際問題，促進司法行政工作的改革與發展，為實現“翻番調結構、全面建小康，構建和-諧***”的宏偉目標提供強大的理論支撐和智力支持。現對20*年理論教育和干部培訓工作總結

一、圍繞經濟建設中心，開展政治理論教育

　　理論教育工作的重點是深入學習“**”重要思想和黨的十六屆五中全會、六中全會精神，結合我區經濟社會發展實際，圍繞建設社會主義新農村，樹立和落實科學發展觀，構建社會主義和-諧社會，規范化服務型政府建設，城鄉一體化“產業發展年”工作，基層民-主政治建設和司法行政工作改革與發展等方面的學習內容開展理論教育工作。主要學習了以下資料：

　　1、hjt關于構建和-諧社會的論述;

　　2、hjt同志關于牢固樹立“八榮八恥”社會主義榮辱觀的重要論述。

　　3、中央經濟工作會議精神(hjt提出經濟工作八項任務);

　　4、堅持走中國特色自主創新道路為建設創新國家而努力奮斗(hjt2014年1月9日在全國科學技術大會上的講話);

　　5、《hjt同志在中紀委六次全會上的講話》;

　　6、關于當前農業和農村工作的幾個問題(wjb在中央農村工作會議上的講話);

　　7、十六屆五中全會精神;

　　8、全國“兩會”精神;

　　9、中紀委第六次全會精神;

　　10、《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防****體系實施綱要》

　　11、中央、省、市、區委關于推進城鄉一體化，建設社會主義新農村的相關政策;重大時事方針、政策。

　　12、黨的十六屆六中會會精神;

　　通過加強政治理論學習，提高了黨員干部職工的政治理論水平、決策水平、駕馭全局和解決實際問題的能力，自覺履行“三個代表”重要思想，牢固樹立和落實科學發展觀，立足本職崗位，積極為全面建設小康構建和-諧社會作出貢獻。

二、結合“爭創一流”活動，開展法治理念教育

　　今年是政法系統開展為期三年的“爭創一流”活動的最后一年。在社會主義法治理念教育活動中，我局將“爭創一流”活動與社會主義法治理念教育活動結合起來，按照區委政法委和市司法局的安排和部署，組織干部職工認真學習hjt[此文若非在中文名為在大=秘=書=網http://www.ahsrst.cn的網站出現，那均為抄襲。歡迎舉報]同志關于開展社會主義法治理念教育的重要講話，****同志在中央政法委社會主義法治理念研討班上的講話，中央、省、市、區政法委關于開展社會主義法治理念教育的有關文件、資料和《社會主義法治理念教育讀本》，每個干部職工都寫了一萬多字的讀書筆記和心得體會，在市司法局組織的社會主義法治理念教育知識競賽中，我局獲得三等獎。

　　通過開展社會主義法治理念教育，全局干部職工牢固樹立了“依法治國、執法為民、公平正義、服務大局、黨的領導”五個方面的法治理念。為“爭創一流班子，帶一流隊伍、創一流業績”奠定了堅實的基礎。

三、認真學習貫徹章程，加強黨員管理教育

　　hjt同志在中央紀委第六次全體會議上強調：“要始終把學習章程、遵守章程、貫徹章程、維護章程作為全黨的一項重大任務抓緊抓好”。我局黨組、總支及各支部認真按照中央、省、市、區委的要求，從以下幾個方面組織黨員認真學習章程：

　　1、充分認識學習章程的重大意義。章程是規范和制約全黨行為的總章程，是把握黨的正確政治方向的根本準則，是堅持從嚴治黨方針的根本依據，是黨員加強黨性修養的根本標準。廣大黨員緊密聯系思想和工作實際進一步提高學習貫徹章程的自覺性。

　　2、結合學習貫徹章程進一步鞏固先進性教育活動成果。我局是參加第一批先進性教育活動的單位，進一步學習貫徹章程，做好經常性的黨的建設工作，特別是依據章程的規定，加強和改進領導班子思想政治建設，黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，為做好司法行政各項工作提供堅強的組織保證。

　　3、圍繞學習貫徹章程做好理論研討和長效機制建設工作。深入開展理論研討，把學習章程、遵守章程、維護章程作為重要研究課題，緊密聯系實際，加強探索、深入研究，完成15篇有價值的調研文章。依據章程規定，結合我局實際，加強長效機制建設，適應新形勢新任務的要求，積極推進司法行政事業改革和制度創新，提高制度建設的`質量和水平，切實做到用制度管事、管人，把章程的要求全面貫徹和體現到黨的建設各個方面，努力健全完善黨的思想、組織、作風建設的長效機制。

四、扎實抓好干部培訓，不斷提高-干部素質

　　按照中央、省、市、區委關于“大規模培訓干部、大幅度提高-干部素質”的部署和要求，結合我局實際，從以下幾個方面加強了干部培訓。

　　1、加強業務能力的培訓。堅持以“政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正”為標準，著力提高-干部隊伍依法行政、依法辦事和管理指導的能力，以強化崗位技能培訓、掌握必備的業務知識、熟悉本職工作相關要求和公文寫作為主要內容，不斷強化新知識、新技能的學習運用，著力提高-干部的“四種能力”。

　　2、加強對法律法規的學習掌握。以《憲法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《公務員法》、《律師法》、《公證法》等法律法規知識為主要內容，并根據業務工作開展的實際和國家相關法律、法規的出臺，組織系統的法律知識學習，提高-干部隊伍的法律知識水平和依法行政能力。

　　3、加強學歷教育，優化知識結構。繼續加強多種形式的學歷教育，創造條件促進廣大干部職工參加高層次學歷教育，積極支持鼓勵干部職工參加繼續教育和在職培訓學習，對提高學歷和參加司法考試合格者給予了時間保障和物質獎勵，使廣大干部職工掌握新時期司法行政改革與發展相適應的知識文化結構。

　　一年來，我局的理論教育和干部培訓工作堅持以科學的理論武裝人，鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，服務于經濟建設和工作大局，促進社會全面進步和人的全面發展;發揚理論聯系實際的學風，堅持內容創新、形式創新，不斷提高黨員、干部職工的政治覺悟和理論水平，全面完成了理論教育和干部培訓工作的目標任務。

篇3:培訓干部崗位職責任職要求

培訓干部崗位職責

人力資源總監(培訓或者干部管理)1、30--36歲,本科以上學歷;

2、十年以上工作經驗,五年以上金融、互聯網行業人力資源管理經驗;

3、熟悉人力資源體系搭建,熟悉各模塊工作管理;

4、形象氣質較好,具有互聯網思維和靈活的應變技巧。1、30--36歲,本科以上學歷;

2、十年以上工作經驗,五年以上金融、互聯網行業人力資源管理經驗;

3、熟悉人力資源體系搭建,熟悉各模塊工作管理;

4、形象氣質較好,具有互聯網思維和靈活的應變技巧。

培訓干部崗位