本學(xué)期，我擔(dān)任文科班的班主任。班上的情況是：大部分學(xué)生能夠遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，尊敬師長，團結(jié)同學(xué)，學(xué)習(xí)認真刻苦，作業(yè)按時按量完成，積極參加勞動和課余活動。但是班上有部分同學(xué)的基本素質(zhì)不太高，從成績看，很不理想，偏科現(xiàn)象十分嚴重。有些學(xué)生英語或者數(shù)學(xué)僅考二三十分，班上的后進生人數(shù)較多，以致教學(xué)操作的難度加大。不少學(xué)生到了高二仍缺乏良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，對各科的學(xué)習(xí)還處于很盲目的狀態(tài)，表現(xiàn)在學(xué)習(xí)上是無計劃，不會利用時間或時間利用不合理、安排不得當(dāng)?shù)取膶W(xué)生品德看，整個班上調(diào)皮搗蛋、不思進取的學(xué)生占有一定比例。少數(shù)學(xué)生無所謂擁有健康的心理狀態(tài)及人生價值取向，學(xué)生獨立心理、逆反心理、批判心理增強，情緒易暴躁不安，個人主義強烈，自私不寬容，一味地想張揚個性，為所欲為，玩性十足，生理上成熟可心理上卻未斷乳。

本學(xué)期，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在政教處及年級組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在任課教師的大力支持與配合下，班級各項工作順利開展，學(xué)生在學(xué)習(xí)及生活方面取得了一定的成績，現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下：

一、班級工作思路

以德育工作為首，以服務(wù)教學(xué)工作為中心，立足班級常規(guī)工作，狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣，形成良好的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)；以班級文化建設(shè)為載體，打造班級精神文化特色，形成班級凝聚力，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀和價值觀，促進學(xué)生形成健康的個性和健全的人格。

二、注重班級文化建設(shè)

1、確定班級奮斗目標：爭當(dāng)學(xué)習(xí)排頭兵，爭創(chuàng)文明班集體，爭做優(yōu)秀二中人，共創(chuàng)有愛和諧團結(jié)的大家庭。

2、制定班級公約。班級公約主要從學(xué)習(xí)方面、班務(wù)方面、衛(wèi)生方面和日常規(guī)范等五個方面入手，使班級管理制度化，并將班級管理公約張貼，以便每一位學(xué)生參照執(zhí)行，規(guī)范自己的言行。

3、打造“班級精神”：自強不息的進取精神，厚德載物的包容精神。

4、撰寫“班主任寄語”：“除了優(yōu)秀，你別無選擇！優(yōu)秀是一種心態(tài)，優(yōu)秀是一種習(xí)慣，優(yōu)秀需付諸行動：優(yōu)秀到每一個細節(jié)，每一個細節(jié)都優(yōu)秀！愿我們班優(yōu)秀到每一個人，愿我們班每一個人都優(yōu)秀！”

5、組織開展好主題班會，結(jié)合學(xué)校的實際，在班上開展有針對性的主題班會，以便提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。如感恩主題班會，革命傳統(tǒng)教育主題班會，交通安全主題班會等。

6、結(jié)合學(xué)生的興趣，抓住學(xué)生對電影或視頻感興趣的特點，給學(xué)生播放一些勵志的視頻，讓學(xué)生在歡笑之余，得到心靈上的觸動。

總之，通過各種渠道塑造一個團結(jié)、向上、和諧的班級文化氛圍。

三、立足常規(guī)，做好班級管理

1、每周一次班會，由班委總結(jié)上一周的概況，肯定成績，指出不足，表揚有進步的學(xué)生，并制定下一周的班級奮斗目標。

2、一個月召開一次班干部會議，分析班上出現(xiàn)的情況，明確各班干部的職責(zé)，并做好有相應(yīng)的班會記錄。

3、座位輪流制，每兩周調(diào)動一次，前后左右滾動，為每一位學(xué)生創(chuàng)造最佳的學(xué)習(xí)機會，增強每一位學(xué)生學(xué)習(xí)的信心和動力。

4、建立激勵機制，每次考試，單科前幾名、總分前幾名，進步最大的同學(xué)張榜公布表彰。對課堂發(fā)言積極或作業(yè)認真的同學(xué)張榜表揚。安排學(xué)習(xí)委員以月為單位，對學(xué)生的學(xué)習(xí)進行評價。

5、經(jīng)常找學(xué)生談心，關(guān)注學(xué)生的思想動態(tài)，指導(dǎo)學(xué)生適應(yīng)高二階段的生活和學(xué)習(xí)。

6、為每一位學(xué)生設(shè)一個成長記錄袋，里面記錄學(xué)生學(xué)習(xí)情況、思想動向、成長中的點滴記錄，樹立學(xué)習(xí)的信心，克服困難挫折的決心。以此同時，通過學(xué)生成長記錄的查閱，亦可及時地了解學(xué)生的心理狀況，可及時的與學(xué)生交流溝通，疏導(dǎo)潛在的心理疾患。

7、制定學(xué)生成績記錄本，及時掌握各科的考試情況，監(jiān)控學(xué)生的整個學(xué)習(xí)過程。

8、衛(wèi)生工作常抓不懈，實行勞動委員負責(zé)制，打印分工表，責(zé)任到人，制度明確，班主任隨時檢查監(jiān)督，確保同學(xué)們有一個整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境。

四、加強班委會建設(shè)，發(fā)揮學(xué)生班干的作用

班干部是經(jīng)過學(xué)生無記名投票選出，組成完全民選的班委會和團支部，班委會設(shè)有班上、副班長、學(xué)習(xí)委員、勞動委員、生活委員、組織委員、體育委員，團支部設(shè)有團支部書記、宣傳委員。明確各班委的職責(zé)。常規(guī)工作由班長負責(zé)，衛(wèi)生由副班長和勞動委員負責(zé)，考勤由副班長負責(zé)，班費由生活委員負責(zé)，黑板報由團支部書記和宣傳委員負責(zé)，學(xué)習(xí)方面由學(xué)習(xí)委員負責(zé)。班上的事務(wù)由班長和團支書統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工協(xié)作，形成一個具有系統(tǒng)合力的緊密團結(jié)的有機整體。實行班干部輪流值日制，以平衡各班干部的工作量，從而不影響學(xué)習(xí)，以便鍛煉班干部的工作能力。同時，讓班主任及時了解掌握班級學(xué)生的動態(tài)。

班會課上，班主任簡單地強調(diào)一些事宜之后，剩下的時間交給班干部主持。

同時，不定期地培訓(xùn)班干部，提醒班干部一些注意的事項。

五、把微笑送給學(xué)生

學(xué)生的情緒其實很容易受班主任的情緒的影響，一個班主任情緒不好的時候，學(xué)生自然也不敢多說話，甚至怕說錯一句話就會引來老師的責(zé)罵。于是很多人在提到教師時，總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實，“微笑”的力量才是無窮的。每天給學(xué)生燦爛的微笑，會讓學(xué)生的身心感到愉快，智能得到發(fā)展。中國有句諺語：“誰也說不清哪塊云彩會下雨。”而我卻相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為，我擁有一種特殊的教育手段

篇2:小學(xué)班主任工作心得體會:表揚比責(zé)備更有力量

劉昊的字在我們班寫的是最不好的，每次改到他的作業(yè)我就頭疼，不改呢，怕傷了他的自尊心，改呢，實在是太傷腦筋了，我簡直就是猜。就連我做夢都是都在批改他的作業(yè)，竟然夢見他寫的字非常漂亮。

今天又做作業(yè)了，組長在發(fā)作業(yè)本，我無疑中看見了劉昊，一下想起來昨天做的夢，于是，我說：“昨天呀，我做了一個夢，我都笑醒了。”嘴快的學(xué)生迫不及待地問：“老師，啥夢？快告訴我們。”這時班里鴉雀無聲。我神秘地說：“真想聽？”學(xué)生們一個個點著頭。“好吧！我夢見劉昊的字寫得很漂亮！”學(xué)生們驚奇地問：“哇！老師，真的？”“真的呀！”我認真地說。有些學(xué)生說：“他真能寫好嗎？”我邊說邊看著劉昊說：“當(dāng)然行，不信你們看看劉昊以后的作業(yè)，我相信劉昊一定能做到。”劉昊慢慢地點了點頭，什么也沒說。

下午，作業(yè)本交上來了，我連忙找著劉昊的作業(yè)翻開看，“啊，他的字果然有進步了”。第二天，他的作業(yè)在班中得到了表揚。從那以后，他的臉上有了笑容，課堂上也有他回答問題的聲音了。

后來，我經(jīng)過反思，深深體會到：有時一句話能喚醒孩子的學(xué)習(xí)熱情，也能幫助他們重新找回學(xué)習(xí)的自信，更能為他們的長遠發(fā)展奠定基礎(chǔ)。因此，表揚比責(zé)備更有力量。

篇3:學(xué)習(xí)《班主任基本工作常規(guī)》心得體會

學(xué)習(xí)《班主任基本工作常規(guī)》心得體會

通過《班主任基本工作常規(guī)》的學(xué)習(xí)，我對班主任的角色有了更進一步的了解。以下是我對如何做好一名班主任的幾點認識:

一、熱愛教育事業(yè)、熱愛學(xué)生。

想要做好某項工作，首先就得熱愛這個工作。如果對這項工作都不熱愛，那么工作的時候就容易變成簡單的應(yīng)付，無法深入地把工作做好。班主任是和學(xué)生相處時間最多的老師，要想把班級管理好，首先得有一顆愛生如子的心。有了愛，才能把班級這個大家庭變得和諧。

二、掌握班主任的業(yè)務(wù)。

班主任工作項目繁多，包括：集體談話、確立班委、安排座位、組織班會、組織家長會等。要通過實際工作中的不斷積累來提高這些基本業(yè)務(wù)的能力。只有班主任業(yè)務(wù)能力的提高，班級管理才能變得輕松，快樂。

三、營造優(yōu)良學(xué)風(fēng)塑造學(xué)生

優(yōu)良的學(xué)風(fēng)，是班集體的生命線。身為班主任，抓好班級學(xué)風(fēng)，是義不容辭的責(zé)任。一個班集體是否優(yōu)秀，首先要看他在學(xué)習(xí)上的表現(xiàn)，勤奮的學(xué)風(fēng)是促進班級不斷發(fā)展的動力，可以有效增進班集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此，要當(dāng)好班主任還應(yīng)發(fā)展他們的動力，對課程改革的理念，我在班級管理中鼓勵學(xué)生多問，使學(xué)生養(yǎng)成善思好問的習(xí)慣。在學(xué)習(xí)中“問”是開啟知識殿堂的鑰匙，讓學(xué)生主動發(fā)問，可以增強學(xué)生的自信心，交流師生情感，縮短師生間的距離，教師的主導(dǎo)地位和學(xué)生的主體地位都得到落實，教學(xué)也相長了，能起到事半功倍的效果，同時也能培養(yǎng)學(xué)生善思好問的習(xí)慣。

四、不斷提升自身的人格修養(yǎng)

教育的目的是培養(yǎng)一定的人格，為一定的社會服務(wù)。人格是人的素質(zhì)的核心。以人為本的教育，以學(xué)生發(fā)展為本的教育，核心就是優(yōu)良人格的教育，這也是班主任工作的核心任務(wù)。而要培養(yǎng)優(yōu)良的人格就得要求班主任具有優(yōu)良的人格。因為人格欠缺的班主任可能會出現(xiàn)難以一視同仁、對學(xué)生認知偏差、影響師生關(guān)系等不良現(xiàn)象。所以班主任要從道德修養(yǎng)、個性品質(zhì)、思想觀念、人文素養(yǎng)四個人格的基本因素提高自身的人格修養(yǎng)，以實現(xiàn)優(yōu)良人格的教育。工作,學(xué)習(xí),心得體會,班主任