優(yōu)秀志愿者服務項目申報材料

――“pddlsd”服務項目

*市zzzz又名*市精神衛(wèi)生中心，是隸屬于市局的事業(yè)單位，主要承擔全市優(yōu)撫對象集中收治及全市重性精神疾病患者排查與管理，是一所集醫(yī)療、教學、科研和精神疾病防治為一體的精神疾病專科醫(yī)院，醫(yī)院開設床位張，現(xiàn)有職工人，其中專業(yè)技術(shù)人員人，高級職稱人，中級職稱人。近年來，隨著經(jīng)濟水平的快速發(fā)展，人民生活水平日益提高，生活壓力逐漸增加，人民精神健康與心理健康問題更加突出，作為全市唯一一家精神病專科醫(yī)療機構(gòu)，市zzzz勇挑重擔，在做好精神疾病收治工作的同時，主動開展精神疾健康知識宣傳活動，普及全市人民群眾的精神、心理健康知識。

為了進一步做好精神疾病知識健康宣教及普及工作，市zzzz依照《中國青年志愿者注冊管理辦法(試行)》，于*年成立了*市zzzz志愿者服務隊和工作站，開展以“pddlsd”為主題的精神疾病健康知識宣傳和心理咨詢志愿者服務工作。志愿者服務隊成立至今，緊緊圍繞提高全市人民群眾的精神、心理健康為目的，堅持定期開展志愿者服務，不斷創(chuàng)新工作方法和思路，在服務過程中逐步建立并完善工作制度和工作機制，確保志愿者服務工作規(guī)范化、專業(yè)化、常態(tài)化的開展。

一、背景與起因

隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展和人民生活水平的不斷提高，各種社會矛盾增多，競爭壓力加大，心理應激因素急劇增加，各種心理和行為問題日益凸顯。*年衛(wèi)生部《公共衛(wèi)生服務項目考核標準》中明確全國重性精神疾病患病率為1%，重性精神疾病病人數(shù)估計：轄區(qū)內(nèi)15歲及以上人口總數(shù)×患病率。以*戶籍人口405萬計算，我市現(xiàn)有重性精神疾病主要包括精神分裂癥、雙相障礙、偏執(zhí)性精神病、分裂情感障礙等患者3.12萬人，其中精神分裂癥患者1.76萬人，且10%的病人具有肇事肇禍傾向。

據(jù)*年11月26日，在河南省心理咨詢師協(xié)會第一屆學術(shù)年會公布的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，中國人精神障礙發(fā)病率在1986年是1.09%，1993年是1.12%，到*年則上升到17.74%，全國約有2.48億人需要進行精神、心理方面的健康咨詢和指導，因精神衛(wèi)生工作的發(fā)展滯后或人民對其重視不夠，目前只有4.9%人選擇專業(yè)幫助，因此，精神健康與心理健康已經(jīng)成為是威脅人類健康的主要問題之一。

(一)職責所在使命所系。我院是全市唯一一家精神病專科醫(yī)療機構(gòu)，承擔全市精神疾病防治工作，同時，還負責對各縣市區(qū)、社區(qū)精神疾病防治、康復、健康教育等工作的指導。在開展以上工作過程中需要大量的專業(yè)技術(shù)人員，為了確保醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務工作不受影響，在醫(yī)院工會、團支部的倡議下成立了以心理、精神、護理、健康教育等專業(yè)技術(shù)人員為主的*市zzzz志愿者服務隊。

(二)社會的偏見與歧視。當前。我國正處于社會轉(zhuǎn)型時期，各種社會矛盾增加，競爭壓力加大，以及重大災害的發(fā)生等等，使得人民群眾心理精神問題日益凸顯。同時，社會對心理精神疾病患者不同程度的偏見與歧視，致使心理精神疾病患者或患者家屬常因“羞恥感”而不能及時選擇專業(yè)的治療機構(gòu)就醫(yī),延誤了治療時間和治療效果。因此，需要我們加強對心理精神疾病知識的宣傳，提高人民群眾對心理精神疾病的正確認識，并幫助他們樹立戰(zhàn)勝病魔的信心。

(三)社會發(fā)展的需求。隨著生活節(jié)奏的加快，人民的生活壓力的增加，人民心理、精神等方面的需求也有所增加。據(jù)統(tǒng)計，目前中國近兩成以上的人群存在心理障礙的問題;在失眠的人群中約百分之八十的人是由心理原因造成的。由此可見，心理精神疾病知識的宣傳與普及對社會和諧穩(wěn)定的發(fā)展具有重要的意義。

(四)家屬認識上的不足。心理精神疾病的治療是一個系統(tǒng)而又長期的治療過程，特別是精神疾病患者，即使在康復期或出院后都要長期堅持服用藥物，并且要定期到醫(yī)院進行復查，這一治療過程對患者家屬來說無疑是一個沉重的“負擔”，面對這一情況部分家屬會選擇將其送往以看護為主的私人機構(gòu)，致使患者失去了專業(yè)醫(yī)療機構(gòu)的系統(tǒng)治療與康復。

(五)專業(yè)心理精神醫(yī)療機構(gòu)的缺乏。目前，我市擁有專業(yè)的心理精神專科醫(yī)療機構(gòu)1家(即*市zzzz，該院設有臨床心理科及心理咨詢門診)，醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)內(nèi)設精神科5家，內(nèi)設心理咨詢門診2家。由此可見，我市的心理精神醫(yī)療機構(gòu)的數(shù)量很難滿足全市人民群眾健康的需求。在當前心理精神醫(yī)療環(huán)境不足的情況下，只有通過開展志愿者宣傳，提高人民群眾心理精神知識的知曉率。

二、思路與做法

為了進一步滿足人民群眾對心理精神健康的需求，并經(jīng)過認真分析我市心理精神醫(yī)療機構(gòu)分布情況，結(jié)合醫(yī)院工作實際，志愿者服務隊基本確立了“以節(jié)日為契機，以活動為平臺，以品牌擴大影響”的工作思路，將志愿者服務隊分為若干個工作站，以工作站為單位開展志愿者服務，確保志愿者服務工作不間斷。通過志愿者服務工作進社區(qū)、進校園、進軍營加強對心理精神健康知識宣傳與普及，提高人民群眾心理精神健康知識的水平

(一)以特殊節(jié)日為契機，宣傳健康知識

醫(yī)院志愿者服務隊利用“世界衛(wèi)生日”、“禁毒日”、“精神衛(wèi)生日”等特殊節(jié)假日開展系列心理精神健康知識宣傳活動。一是組織醫(yī)院心理科、精神科等專家在夷陵廣場等公共場所開展義診及咨詢活動，通過義診與咨詢?yōu)槿嗣袢罕姶鹨山饣螅瑤椭鹫_認識心理精神疾病。二是印發(fā)心理精神健康知識宣傳單，醫(yī)院在各類特殊節(jié)日在醫(yī)院門診、住院部等區(qū)域向患者與患者家屬發(fā)放心理精神健康知識宣傳單。三是在“世界衛(wèi)生日”到來之際，志愿者服務隊聯(lián)合醫(yī)院心理科開展了“舞動綠絲帶，心境更暢快”志愿者服務活動，開展心理精神健康知識宣傳與普及，幫助心理精神疾病患者更好的回歸社會。四是在院內(nèi)開展“關愛心靈、攜手健康”親友大講堂活動，組織醫(yī)院專家為患者及患者家屬進行心理精神健康知識講座。

(二)與社區(qū)、學校聯(lián)手，開展宣傳教育

醫(yī)院志愿者服務隊與公衛(wèi)科、康復科一起定期深入各縣市區(qū)、社區(qū)開展康復指導及健康宣教工作。一是在北苑橋社區(qū)、南苑社區(qū)等社區(qū)開展心理健康知識宣講，指導社區(qū)工作人員、人民群眾正確處理生活、工作、婚姻等方面的壓力。通過進社區(qū)宣講的形式，擴大了心理精神健康知識普及范圍，提高社區(qū)群眾心理精神健康意識。二是醫(yī)院定期與市內(nèi)中小學校聯(lián)系，組織志愿者走進校園，宣傳“青少年網(wǎng)絡成癮”等知識，對維護廣大未成年人的身心健康，促進其健康成長，發(fā)揮了重要的作用。三是以重性精神病排查為契機，為患者及患者家屬系統(tǒng)講解精神疾病的相關知識，提高患者家屬對精神疾病的認識，并根據(jù)患者病情需求為患者發(fā)放相應的健康教育處方，提示患者有關注意事項。

(三)與創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務品牌相結(jié)合，擴大志愿者服務影響力。

近年來，醫(yī)院在開展志愿者服務活動的過程中不斷完善制度、總結(jié)經(jīng)驗、創(chuàng)新思路。為了進一步加強心理精神健康知識的宣傳與普及，提升全市人民群眾對心理精神健康知識的知曉率，擴大醫(yī)院志愿者服務隊的影響力，提升志愿者服務隊的服務能力，*年，醫(yī)院提出了打造以“飄動綠絲帶”為主題的志愿者服務品牌工作的思路。醫(yī)院自開展“pddlsd”志愿者服務品牌創(chuàng)建以來，發(fā)展綠絲帶志愿者150余名，先后開展了“綠絲帶關懷行動”、“傳遞關愛，傳遞幸福”、“關愛心靈，攜手健康”等系列志愿者活動;同時，先后組織開展了心理健康知識大講堂、精神衛(wèi)生知識進社區(qū)、心理健康知識進校園等主題活動30余次，為近3000余人次提供心理咨詢、義診等服務，得到社會各界的好評和上級主管部門的高度認可。*年6月，從國家民政部傳來喜訊，我院以“pddlsd”命名的志愿者服務項目被國家民政部授予“全國民政系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務品牌”。

三、成效與反響

近年來，醫(yī)院以志愿者服務工作為抓手，擴大志愿者服務工作范圍，普及心理精神衛(wèi)生知識，提高全市人民群眾的健康水平，提升醫(yī)院知名度，推動醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務工作快速發(fā)展。

一是構(gòu)筑志愿者服務網(wǎng)絡。醫(yī)院志愿者服務隊伍從無到有、從小到大，服務范圍從院內(nèi)到院外、從社區(qū)到縣市區(qū)，在志愿者隊伍不斷壯大的同時服務對象和范圍也不段擴大，服務能力也隨之增強。同時，定期對志愿者進行相關知識培訓，真正形成開展服務有陣地，參加服務有隊伍，服務結(jié)束有記錄的“三有”格局。

二是大力開展宣傳培訓活動。在做好志愿者服務工作的同時抓好服務宣傳工作，充分調(diào)動志愿者的積極性，扎實做好“世界衛(wèi)生日”、“禁毒日”、“精神衛(wèi)生日”等主題宣傳活動，定期開展社區(qū)義診，心理精神健康咨詢等活動。僅今年上半年，志愿者服務隊開展大型義診宣傳活動3次，開展健康知識講座6期，累計發(fā)放各類宣傳材料2600余份。有效普及了心理精神衛(wèi)生知識的覆蓋范圍，為提高全市人民群眾心理精神健康水平發(fā)揮了重要的作用。

三是搭建平臺完善制度。市zzzz志愿者服務工作與文明創(chuàng)建相結(jié)合，通過參與文明城市、文明單位創(chuàng)建工作宣傳心理精神衛(wèi)生知識。同時，志愿者服務隊主動與社區(qū)建立聯(lián)系，利用志愿者自身專業(yè)優(yōu)勢，定期開展志愿者服務工作。在開展志愿者服務工作過程中不斷建立完善了志愿者活動制度、志愿者培訓制度、志愿者激勵制度等工作制度

四、經(jīng)驗與啟示

(一)規(guī)范化的志愿者服務流程。

市zzzz志愿者服務工作經(jīng)過近三年的運行，工作機制逐步建立，工作制度不斷完善，志愿者隊伍不斷擴大，服務流程日益規(guī)范。從確定服務對象到服務內(nèi)容的設計，從服務細節(jié)過程到服務過程宣傳，從志愿者服務工作結(jié)束到總結(jié)，每一個過程都有專人負責，形成了規(guī)范的操作流程，保障了志愿者服務工作的順利開展。

(二)建立志愿者服務保障機制。

一是組織保障工作。切實加強對志愿者服務隊的組織領導，醫(yī)院成立了志愿者服務工作領導小組和工作站。志愿者服務隊堅持在醫(yī)院黨總支、工會、團支部的領導下，積極開展黨建聯(lián)建，切實調(diào)動醫(yī)院全體黨員、干部和廣大群眾對精神衛(wèi)生事業(yè)的熱情，處分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，做好精神衛(wèi)生知識宣傳及普及工作。二是后勤保障工作。加強各部門之間的溝通與協(xié)調(diào)，醫(yī)院后勤部門做好志愿者服務過程的保障工作，為志愿者服務工作提供必要的保障。三是信息宣傳工作。志愿者服務隊在開展志愿者服務期間，醫(yī)院要通過宣傳欄、電子顯示屏、醫(yī)院網(wǎng)站、簡報、報刊媒體、微博等多種途徑宣傳志愿者服務工作，并加強對志愿者服務的動態(tài)宣傳，展示志愿者工作風采，對志愿者服務活動進行正面宣傳和報道，增強全院職工對志愿者服務工作的認可，激發(fā)志愿者的積極性和主動性。

(三)完善志愿者服務激勵機制。

為更好地激發(fā)志愿者們的服務熱情，激勵其高質(zhì)量完成志愿服務計劃，打造一支具有戰(zhàn)斗力和凝聚力的志愿者隊伍，醫(yī)院制定了志愿者服務激勵激勵實施細則和激勵措施。一是關懷激勵。在開展每期志愿者服務活動時，醫(yī)院至少安排醫(yī)院領導親臨現(xiàn)場，關心慰問每位志愿者，了解志愿者活動的困難并幫助其解決，充分體現(xiàn)了院領導對志愿者服務活動的關注和支持。二是精神激勵。為了更好地弘揚志愿者“奉獻，友愛，互助，進步”的精神，營造良好的社會新風尚，醫(yī)院將參加志愿者服務活動情況作為年度評先評優(yōu)的重要指標，從而激發(fā)了全院干部職工參加志愿者服務工作的熱情。三是活動激勵。醫(yī)院通過開展形式多樣的宣傳活動，將志愿者服務工作在全院范圍宣傳，特別對活動中表現(xiàn)較為突出的志愿者個人，做成宣傳展板等在醫(yī)院你宣傳，向參觀來訪者展示。

五、問題與反思

(一)從事健康教育專業(yè)的工作人員不足。志愿者服務隊要做好心理精神健康的宣傳工作，需要從事專業(yè)的健康教育工作的工作人員進行相應的指導，開展全方位、多樣式的宣教工作，提高人民群眾參與的積極性。

(二)人民群眾的認識不足。因為群眾的科學文化水平參差不齊，部分群眾對心理精神健康認識不足，認為自己沒有病就不需要了解這些知識，缺乏預防保健意識。

(三)網(wǎng)絡不健全。我市人口眾多，下轄五區(qū)五縣三市，但精神衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)嚴重不足，從事心理精神健康知識宣傳志愿者隊伍也寥寥無幾，各地心理精神健康宣教網(wǎng)絡不健全。

(四)志愿者服務周期不固定。近半年來，醫(yī)院住院患者人數(shù)保持在450人左右，醫(yī)療業(yè)務工作繁重，各部門專業(yè)技術(shù)人員都十分緊缺，以致計劃好的志愿者服務工作要做相應調(diào)整或推遲，很難形成固定的服務周期。

公司項目經(jīng)理先進事跡申報材料

近幾年來，我們大禮倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者服務精神，通過對心理精神健康知識的宣傳，提升了全市人民群眾心理精神健康水平，努力營造人人關注心理精神健康的良好氛圍。在今后的工作中我們將適應新形勢，創(chuàng)造新業(yè)績。盡力搞好每一次志愿者活動。不斷改進工作方法，宏揚我院志愿者服務的愛心精神，使“pddlsd”志愿服務項目開展的更加豐富多彩。

公司項目經(jīng)理先進事跡申報材料

黃祥忠先進事跡申報材料

黃祥忠同志現(xiàn)為省重點建設項目---福建省南平鋁業(yè)有限公司年產(chǎn)5萬噸環(huán)保節(jié)能電解鋁技改工程的項目經(jīng)理。在這個技術(shù)改造工程中，他全面負責工程的日常事務。為確保南鋁公司提出的“控制投資規(guī)模、加強現(xiàn)場管理、抓好工程進度、確保投產(chǎn)成功”的總目標。他和工程部的全體人員在公司技改指揮部的領導下，迎難而上，克服技改過程中出現(xiàn)的種種困難，努力工作，取得了比較突出的成績，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

一是精心組織和管理成效顯著。該技改項目自開始籌建并完成一系列招投標工作，到11月8日建成，從停產(chǎn)改造到建成投產(chǎn)歷經(jīng)近一年時間，取得十分明顯的成果。一期工程首批56槽從拆舊槽、土建、安裝、調(diào)試僅用168天，在保證工程質(zhì)量的前提下、在邊生產(chǎn)邊改造難度較大的條件下，創(chuàng)造了全國同業(yè)最快速度。二期32臺大型預焙電解槽在11月7日也已全部安裝完成，標志著南鋁已經(jīng)形成年產(chǎn)5萬噸的電解鋁生產(chǎn)能力。整個項目改造時間比原計劃提前了近8個月，實現(xiàn)了邊生產(chǎn)邊改造當年出效益的目標，為南鋁渡過難關創(chuàng)造了有利條件。

二是有效地控制了投資。工程實行了科學的招投標辦法，因招投標節(jié)省開支萬元，項目在實施過程中正逢國內(nèi)鋼材、水泥等建筑材料大幅漲價，舊的廠房在基礎處理中遇到了較大的困難造成土建工程量大增，但是，經(jīng)過合理安排和工程優(yōu)化，項目固定投資可以控制在3.5億元以內(nèi)(包括焙燒啟動費用、年產(chǎn)7.3萬噸新增子項基本完成)。

三是該項目環(huán)保節(jié)能效果明顯。項目環(huán)保投資近3000萬元，采用大型預焙技術(shù)和氧化鋁濃相和超濃相輸送技術(shù)，含氟等有害氣體凈化效率可達到98%。與技改前自焙電解槽相比，噸電解鋁電耗可降低1500度左右，項目環(huán)保節(jié)能效果十分明顯。

四是在較短時間內(nèi)轉(zhuǎn)入正常生產(chǎn)。經(jīng)過四個月的努力，一期工程已經(jīng)投產(chǎn)的54臺240ka大型電解槽已全部轉(zhuǎn)入正常生產(chǎn)，目前槽況穩(wěn)定，各項技術(shù)經(jīng)濟指標良好，10月份電流效率已經(jīng)達到93%，已接近和達到國內(nèi)先進水平。在投產(chǎn)一半電解槽的情況下，能夠取得這樣的效果，也是同業(yè)中比較好的水平。

在5萬噸電解技改過程中，從工程前期考察到設備選型、投資控制、工程進度、質(zhì)量把關和各子項目及各專業(yè)之間的協(xié)調(diào)，黃祥忠在技改指揮部的正確領導下，均能從大局出發(fā)，講求誠信，認真執(zhí)行有關法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定、嚴格按合同辦事。他努力學習相關業(yè)務知識、作風端正，業(yè)務及組織協(xié)調(diào)能力較強，項目動作高效，質(zhì)量安全保障體系落實到位，與各參建單位配合協(xié)作良好，受到大家的一致好評。

例如，在工程部成立初期，由于技術(shù)人員來自公司各部門的不同崗位，大多數(shù)對電解工藝不甚了解，為此，黃祥忠及時組織他們學習240ka電解新工藝、新技術(shù)并收集有關技術(shù)、工藝、設備資料和信息并加以整理、討論、分析。先后多次組織人員到貴陽鋁鎂設計院和有關單位學習、考察，使工程部的技術(shù)人員短期內(nèi)掌握了各崗位所要求的工藝、技術(shù)、設備性能，為工程以后的工藝技術(shù)優(yōu)化設計、設備選擇、施工監(jiān)造打下基礎。為了有效控制投資規(guī)模，他一方面積極組織有關人員到設計院和設計人員加強設計優(yōu)化和溝通，另一方面鼓勵工程技術(shù)人員大膽發(fā)揮本身智慧，在審圖和施工過程中不斷優(yōu)化設計方案。在設備選擇上本著先進實用的原則降低成本，對工程、設備、材料均通過公開招標、議標的形式進行選擇，有效地降低了投資成本，整個工程與計劃投資相比節(jié)省了萬元。

為保證生產(chǎn)、技改物資的及時供應，他要求要求本部門人員樹立全局觀念不分節(jié)假日和下班時間貨到隨時接貨，在“非典”期間為了保證物質(zhì)的及時到貨，他與供貨方保持24小時的熱線聯(lián)系，想方設法保證運輸?shù)臅惩ǎ_保了技改的正常進行。

為了有效抓好工程進度和現(xiàn)場管理，黃祥忠在整個工程中采取工程網(wǎng)絡化管理。他將整個工程分成4個項目，設立項目經(jīng)理負責制，各項目配備有關專業(yè)技術(shù)員，對各項目的進度、施工質(zhì)量全面負責。在設計施工計劃時打破常規(guī)，按倒計時的辦法制定出科學的施工計劃，在與各投標單位充分溝通和協(xié)調(diào)后進行，為保證安裝進度打下了基礎。對工程所需的材料，他都要求定品牌、定生產(chǎn)廠家、定規(guī)格型號，并要求施工單位將材料到南鋁公司磅秤過磅，達到預算量方可入庫。他要求項目人員和專業(yè)技術(shù)人員共同把關，隨時檢查施工質(zhì)量，對于隱蔽工程必須要四方檢查簽(專業(yè)組、項目組、監(jiān)理、施工方)后方可生效，對于所用材料、試驗塊都必須經(jīng)有關質(zhì)量部門檢驗后方可使用和施工。為及時解決工程施工過程中出現(xiàn)的問題，他還每周主持召開一次項目經(jīng)理、專業(yè)組長參加的工程協(xié)調(diào)會，總結(jié)本周的工作完成情況和分析存在的問題，布置下周工作計劃，會后寫出會議紀要，并按會議要求進行監(jiān)督檢查完成情況。到了工程最關鍵的安裝階段，則采取每天下午下班前半小時與施工隊召開現(xiàn)場會的方式協(xié)調(diào)解決問題。確保了工程按期保質(zhì)保量完工。對于設備安裝和非標制作專門安排專業(yè)人員和有制作、安裝經(jīng)驗的人員進行時時跟蹤，嚴格按工序質(zhì)量管理辦法管理，并根據(jù)公司有關驗收制度進行驗收，從而保證了設備投產(chǎn)后的正常運轉(zhuǎn)。

項目部試驗室主任先進事跡申報材料

南鋁5萬噸240ka節(jié)能環(huán)保電解鋁技改工程投產(chǎn)的成功，是公司工藝和技術(shù)上的一次飛躍。目前，南鋁整體產(chǎn)業(yè)鏈：鋁電解―鑄造―加工的技術(shù)裝備水平已經(jīng)處于全國先進水平，鋁商品材產(chǎn)量已經(jīng)連續(xù)多年列居全國同業(yè)第二，今年鋁型材又被評為全國鋁型材生產(chǎn)企業(yè)十強的第三，隨著電解鋁生產(chǎn)能力的形成，南鋁的整體競爭力將進一步增強，而在其中則凝聚著以黃祥忠為代表的南鋁項目部全體員工的一份辛勞。

在工程施工建設中，試驗檢測工作雖然不在前臺露面，不在現(xiàn)場指揮，他們雖然只是在幕后默默做著工作;試驗人員所從事的工作是一項技術(shù)活，因此不但有復雜的腦力工作，又因為其需要做繁多的試件，因此又是一項瑣碎繁重的力氣活，他們的工作卻在控制工程質(zhì)量、降低工程成本的過程中發(fā)揮著舉足重輕的作用。一公司××高速公路改擴建工程路面項目部的共產(chǎn)黨員、試驗室主任××，就是這樣一個默默無聞的“幕后英雄”。

扎根××局辛勤奉獻

共產(chǎn)黨員××在1996年畢業(yè)后便來到中鐵××局參加工作，通過認真刻苦的學習，不斷提高技術(shù)水平，很快成長為一名優(yōu)秀的工程技術(shù)人員。1999年秦沈客運專線上馬，公司為加強試驗方面的技術(shù)力量，號召工程技術(shù)人員充實到試驗部門，就在那個時候，××懷著一腔熱忱到試驗室工作，這一干，就是默默的九年。

試驗苦，試驗累，不干不知道，真正了解他們的人無不為他們的辛勤奉獻所感動。在水泥砼施工中，光是砼試塊，每天就要做三××十組，一組有3個，一個約有16斤，這樣算來一天要做1700多斤試件，這樣一天連續(xù)裝模、拆模、搬運、養(yǎng)護、壓試，吃飯時拿筷子的手都是發(fā)抖的。加上砼水灰比、坍落度、是否離析等試驗均容不得有任何閃失，都需要試驗員全過程旁站。一些重要部位砼澆網(wǎng)筑，連天帶夜不能停頓，試驗員往往與工人們吃喝在工地。憑著這股忘我的工作熱情，吃苦耐勞的精神，××成為一公司試驗領域的一名尖兵。

*年世界海拔最高的青藏鐵路開工，××主動請纓參加青藏鐵路艱苦的奮戰(zhàn)，在那里他克服高原缺氧的不良反應，在生命的禁區(qū)里，發(fā)揚“艱苦不怕吃苦，缺氧不缺精神，風暴強意志更強，海拔高追求更高”的青藏精神，在高原上一干就是兩年，并在那里以優(yōu)異的表現(xiàn)光榮入黨，成為了一名光榮的共產(chǎn)黨員。

××同志就這樣不畏困難，不講條件參加了一項又一項的工程建設，一步一個腳印不斷成長。在××擴建高速公路路面工程施工中，由于路基單位不能及時交驗路基提供工作面，項目部的工程進度一度受阻。項目部搶抓一切有利時機，推進工程進度“人停機不停，換人不換機”。在這種搶工大干的時候，工程質(zhì)量控制尤其顯得重要，任何一點的馬虎，都有可能造成重大的經(jīng)濟損失。××帶領試驗人員，加強監(jiān)控，加大試驗檢測頻率，按照“事前預測，事中控制，事后評估”的方法，嚴把質(zhì)量關。在工期緊張時他自己幾乎泡在了拌和站、攤鋪現(xiàn)場，每天只能睡上××、五個小時，他卻沒有任何怨言，第二天仍然出現(xiàn)在施工需要的地方。

勤于思考勇克難關

不畏艱苦，認真工作是一名優(yōu)秀的技術(shù)人員的基本品質(zhì);同時還應擁有過硬的技術(shù)水平，能解決工作中的各種問題，不能“死干活，干死活，干活死”。

××從開始干試驗的那一天起，就刻苦鉆研試驗檢測方面的業(yè)務知識，持續(xù)探索，勇于實踐，通過了注冊試驗檢測工程師考試，成長為一名優(yōu)秀的試驗技術(shù)人員。*年邵懷高速公路施工中，陳家莊高架橋現(xiàn)澆c50砼連續(xù)箱梁距地面高差30多米，施工工藝要求砼具有緩凝、早強、大流動性、高坍落度泵送性能，這在公司施工的經(jīng)驗不多。監(jiān)理、業(yè)主一次次投來了懷疑的眼光，××同志在困難面前沒有低頭，多方查閱資料，不斷摸索，合理調(diào)整配合比，進行多組試驗數(shù)據(jù)的對比，最終成功確定了滿足要求的c50水泥砼，滿足了施工要求，保證了工程質(zhì)量。

在*年合六高速公路路面工程施工中，業(yè)主變更瀝青砼上面層結(jié)構(gòu)為sma-13結(jié)構(gòu)。sma瀝青砼技術(shù)要求高，配合比設計體系不同于普通的ac結(jié)構(gòu)，無成功經(jīng)驗可以借鑒;并且業(yè)主要求的質(zhì)量標準遠高于行業(yè)規(guī)范。項目部不等不靠，成立了qc小組專門解決此問題。××首當其沖，勇挑重擔，帶領一班人，夜以繼日地工作，試配配合比，采集各項數(shù)據(jù)，進行分析、調(diào)整，再試驗……通過不懈的努力，最終設計優(yōu)選出最佳的sma配合比。在具體施工中，××全過程參與各施工環(huán)節(jié)，與瀝拌站操作手，現(xiàn)場領工員一起一邊施工一邊總結(jié),不斷解決施工中出現(xiàn)的各種難題。通過跟班檢測，積累大量的數(shù)據(jù)，進行微調(diào)修正，最終優(yōu)質(zhì)高效的完成了sma上面層施工任務,其發(fā)表的qc成果被評為省級優(yōu)秀qc成果，目前正在申報國家級qc成果,他本人也被業(yè)主評為“優(yōu)秀技術(shù)員”。

在長期的施工生產(chǎn)過程中，不斷的出現(xiàn)各種各樣的新挑戰(zhàn)：新材料的應用，新工藝的推廣，新設備的問世，新設計思路的出現(xiàn)……這一切，讓××認識到，技術(shù)更新層出不窮，如果抱著老一套，老方法，就會被社會淘汰，甚至會給企業(yè)造成不可估量的損失，成為企業(yè)發(fā)展的絆腳石。有了危機感，××不斷加強自身的學習，一方面努力提高專業(yè)理論水平，一方面通過多實踐，提高操作水平，并和一些科研檢測機構(gòu)加強溝通，力爭了解前沿動態(tài)，把握施工領域的新技術(shù)，他自己也通過努力通過了國家注冊試驗工程師的考試。

身傳言教帶好員工

一個人進步了，他的力量是有限的;只有大家一起進步了，形成合力，才能把工作做好，××平時是這么說的，也是這么做的。一些新來的大中專畢業(yè)生，參加工作后一時不能適應工地施工的現(xiàn)狀，彷徨、失落、迷茫，這時，××和他們聊天，交朋友，現(xiàn)身說法，精神上給他們以鼓勵，生活上對他們多加關懷，業(yè)務知識上毫無保留地傳授，力爭他們早日成才。結(jié)合公司開展的“導師帶徒1+2”活動，帶出了一批思想成熟、作風硬朗、業(yè)務過關的試驗人才，已先后奔赴別的項目部開展工作。

項目經(jīng)理先進事跡申報材料

參加工作以來，××同志雖然沒有做過轟轟烈烈的大事，但他總在默默無聞、一點一滴的為經(jīng)理部奉獻著自己的一切。在自己平凡的崗位上，本著嚴謹、務實的工作精神，不斷創(chuàng)新，體現(xiàn)著××局人特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗的奉獻精神，時時閃耀著一名共產(chǎn)黨員釘子一般的韌性，展現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的風采，在三尺試驗臺上，默默書寫自己無悔的春秋。

**同志現(xiàn)為20**年省重點建設項目---福建省南平鋁業(yè)有限公司年產(chǎn)5萬噸環(huán)保節(jié)能電解鋁技改工程的項目經(jīng)理。在這個技術(shù)改造工程中，他全面負責工程的日常事務。為確保南鋁公司提出的“控制投資規(guī)模、加強現(xiàn)場管理、抓好工程進度、確保投產(chǎn)成功”的總目標。他和工程部的全體人員在公司技改指揮部的領導下，迎難而上，克服技改過程中出現(xiàn)的種種困難，努力工作，取得了比較突出的成績，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

一是精心組織和管理成效顯著。該技改項目自20**年開始籌建并完成一系列招投標工作，到20**年11月8日建成，從停產(chǎn)改造到建成投產(chǎn)歷經(jīng)近一年時間，取得十分明顯的成果。一期工程首批56槽從拆舊槽、土建、安裝、調(diào)試僅用168天，在保證工程質(zhì)量的前提下、在邊生產(chǎn)邊改造難度較大的條件下，創(chuàng)造了全國同業(yè)最快速度。二期32臺大型預焙電解槽在20**年11月7日也已全部安裝完成，標志著南鋁已經(jīng)形成年產(chǎn)5萬噸的電解鋁生產(chǎn)能力。整個項目改造時間比原計劃提前了近8個月，實現(xiàn)了邊生產(chǎn)邊改造當年出效益的目標，為南鋁渡過難關創(chuàng)造了有利條件。

二是有效地控制了投資。工程實行了科學的招投標辦法，因招投標節(jié)省開支*萬元，項目在實施過程中正逢國內(nèi)鋼材、水泥等建筑材料大幅漲價，舊的廠房在基礎處理中遇到了較大的困難造成土建工程量大增，但是，經(jīng)過合理安排和工程優(yōu)化，項目固定投資可以控制在3.5億元以內(nèi)(包括焙燒啟動費用、年產(chǎn)7.3萬噸新增子項基本完成)。

三是該項目環(huán)保節(jié)能效果明顯。項目環(huán)保投資近3000萬元，采用大型預焙技術(shù)和氧化鋁濃相和超濃相輸送技術(shù)，含氟等有害氣體凈化效率可達到98%。與技改前自焙電解槽相比，噸電解鋁電耗可降低1500度左右，項目環(huán)保節(jié)能效果十分明顯。

四是在較短時間內(nèi)轉(zhuǎn)入正常生產(chǎn)。經(jīng)過四個月的努力，一期工程已經(jīng)投產(chǎn)的54臺240ka大型電解槽已全部轉(zhuǎn)入正常生產(chǎn)，目前槽況穩(wěn)定，各項技術(shù)經(jīng)濟指標良好，10月份電流效率已經(jīng)達到93%，已接近和達到國內(nèi)先進水平。

在5萬噸電解技改過程中，從工程前期考察到設備選型、投資控制、工程進度、質(zhì)量把關和各子項目及各專業(yè)之間的協(xié)調(diào)，**在技改指揮部的正確領導下，均能從大局出發(fā)，講求誠信，認真執(zhí)行有關法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定、嚴格按合同辦事。他努力學習相關業(yè)務知識、作風端正，業(yè)務及組織協(xié)調(diào)能力較強，項目動作高效，質(zhì)量安全保障體系落實到位，與各參建單位配合協(xié)作良好，受到大家的一致好評。

例如，在工程部成立初期，由于技術(shù)人員來自公司各部門的不同崗位，大多數(shù)對電解工藝不甚了解，為此，**及時組織他們學習240ka電解新工藝、新技術(shù)并收集有關技術(shù)、工藝、設備資料和信息并加以整理、討論、分析。先后多次組織人員到貴陽鋁鎂設計院和有關單位學習、考察，使工程部的技術(shù)人員短期內(nèi)掌握了各崗位所要求的工藝、技術(shù)、設備性能，為工程以后的工藝技術(shù)優(yōu)化設計、設備選擇、施工監(jiān)造打下基礎。為了有效控制投資規(guī)模，他一方面積極組織有關人員到設計院和設計人員加強設計優(yōu)化和溝通，另一方面鼓勵工程技術(shù)人員大膽發(fā)揮本身智慧，在審圖和施工過程中不斷優(yōu)化設計方案。在設備選擇上本著先進實用的原則降低成本，對工程、設備、材料均通過公開招標、議標的形式進行選擇，有效地降低了投資成本，整個工程與計劃投資相比節(jié)省了*萬元。

為保證生產(chǎn)、技改物資的及時供應，他要求要求本部門人員樹立全局觀念不分節(jié)假日和下班時間貨到隨時接貨，在“非典”期間為了保證物質(zhì)的及時到貨，他與供貨方保持24小時的熱線聯(lián)系，想方設法保證運輸?shù)臅惩ǎ_保了技改的正常進行。

為了有效抓好工程進度和現(xiàn)場管理，**在整個工程中采取工程網(wǎng)絡化管理。他將整個工程分成4個項目，設立項目經(jīng)理負責制，各項目配備有關專業(yè)技術(shù)員，對各項目的進度、施工質(zhì)量全面負責。在設計施工計劃時打破常規(guī)，按倒計時的辦法制定出科學的施工計劃，在與各投標單位充分溝通和協(xié)調(diào)后進行，為保證安裝進度打下了基礎。對工程所需的材料，他都要求定品牌、定生產(chǎn)廠家、定規(guī)格型號，并要求施工單位將材料到南鋁公司磅秤過磅，達到預算量方可入庫。他要求項目人員和專業(yè)技術(shù)人員共同把關，隨時檢查施工質(zhì)量，對于隱蔽工程必須要四方檢查簽(專業(yè)組、項目組、監(jiān)理、施工方)后方可生效，對于所用材料、試驗塊都必須經(jīng)有關質(zhì)量部門檢驗后方可使用和施工。為及時解決工程施工過程中出現(xiàn)的問題，他還每周主持召開一次項目經(jīng)理、專業(yè)組長參加的工程協(xié)調(diào)會，總結(jié)本周的工作完成情況和分析存在的問題，布置下周工作計劃，會后寫出會議紀要，并按會議要求進行監(jiān)督檢查完成情況。到了工程最關鍵的安裝階段，則采取每天下午下班前半小時與施工隊召開現(xiàn)場會的方式協(xié)調(diào)解決問題。確保了工程按期保質(zhì)保量完工。對于設備安裝和非標制作專門安排專業(yè)人員和有制作、安裝經(jīng)驗的人員進行時時跟蹤，嚴格按工序質(zhì)量管理辦法管理，并根據(jù)公司有關驗收制度進行驗收，從而保證了設備投產(chǎn)后的正常運轉(zhuǎn)。

南鋁5萬噸240ka節(jié)能環(huán)保電解鋁技改工程投產(chǎn)的成功，是公司工藝和技術(shù)上的一次飛躍。目前，南鋁整體產(chǎn)業(yè)鏈：鋁電解―鑄造―加工的技術(shù)裝備水平已經(jīng)處于全國先進水平，鋁商品材產(chǎn)量已經(jīng)連續(xù)多年列居全國同業(yè)第二，今年鋁型材又被評為全國鋁型材生產(chǎn)企業(yè)十強的第三，隨著電解鋁生產(chǎn)能力的形成，南鋁的整體競爭力將進一步增強，而在其中則凝聚著以**為代表的南鋁項目部全體員工的一份辛勞。

篇2:政府項目申報專員崗位職責描述崗位要求

職位描述：

工作內(nèi)容：

1.負責客戶的各項資質(zhì)與榮譽的申報及管理，包括：評審、年審及換證等。

2.根據(jù)各類政策項目（如高新技術(shù)企業(yè)認定、基金類項目、高轉(zhuǎn)、雙軟、加計扣除、技術(shù)和同等）要求，結(jié)合客戶的資質(zhì)，完成從項目的選項、立項、資料的撰寫及配合答辯等工作，確保項目申報的順利完成。

3.與政府機構(gòu)及項目第三方單位建立良好的溝通關系。

4.配合市場部給予客戶提供專業(yè)的政策分析、項目申報建議及項目規(guī)劃。挖掘客戶技術(shù)價值、提煉創(chuàng)新點。

5.完成上級交辦的其他事務性工作。

職位要求：

1.本科及以上學歷，政府管理綜合類學科專業(yè)優(yōu)先。

2.熟悉科委等有關政府部門的科技項目相關優(yōu)惠、扶持及補貼政策。

3.要求至少2年以上項目及政策申報、咨詢經(jīng)驗。

4.態(tài)度積極，抗壓性強，具備良好溝通與團隊協(xié)同能力，文字編輯能力優(yōu)秀。

5.擅長撰寫基金類項目材料者優(yōu)先。

工作地點：昆山啟賢信息科技-江蘇省蘇州市昆山市前進西路560號昆城中欣廣場商務樓7樓2-40室

篇3:政府項目申報專員崗位職責要求

職位描述：

崗位職責：

1.負責組織國家及地區(qū)政府科技項目和人才項目的技術(shù)方案編寫、申報及答辯等工作；

2.負責及時獲悉政府的相關政策指令、申報信息，分析對公司發(fā)展的相關政策、計劃和趨勢走向等，并做合理部署與應對；

3.負責公司所需榮譽申報材料準備、報送及后續(xù)相關工作；

4.跟進項目執(zhí)行、驗收，與政府相關部門溝通，協(xié)調(diào)工作。

職位要求：

1.具有良好的文章撰寫能力，能夠獨立撰寫申報材料、政府項目解決方案、可行性分析報告等；

2.了解政府架構(gòu)，熟悉政府關系，熟悉政府有關部門的相關政策和申報流程；

3.有優(yōu)秀的語言表達能力，有國家科技項目申報經(jīng)驗者優(yōu)先；

4.從事人工智能領域工作1年以上。

5.性格開朗，個性積極主動，工作認真負責，具有良好的團隊合作精神和良好的溝通能力。