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林業(yè)局工作作風改進實施方案

2024-08-02 閱讀 2934

按照市委的統(tǒng)一部署,林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子在深入學習、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,(中國)深刻進行自我剖析,查找出了存在的突出問題。為確保先進性教育活動取得扎實成效,切實改進工作作風,提高執(zhí)政水平和服務(wù)意識,特制定整改方案如下:

一、指導(dǎo)思想

按照邊整邊改的精神,以加強領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、組織、作風和制度建設(shè)為目標,切實解決領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部存在的突出問題,進一步振奮精神,求真務(wù)實,扎實工作,不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用,把群眾意見最大、最不滿意的事情、群眾最希望辦的事情、當前能夠辦好的事情,作為整改工作的重點。對一些群眾反映強烈又能立即解決的問題,要及時采取措施,立見成效;對一時解決不了的問題,要向群眾講清楚。真正做到政治上有明顯進步,思想上有較大提高,作風紀律有明顯改進,增強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),為我市林業(yè)發(fā)展提供強有力的政治保證和組織保證。

二、存在的突出問題

1、政治學習堅持得不夠好,理論知識學得不夠深,掌握得不夠透徹;班子成員忙于日常事務(wù),業(yè)務(wù)知識不能做到及時更新,理論與實踐聯(lián)系得不夠緊密。

2、干部隊伍管理力度不夠,有些制度還需進一步健全完善。

3、個別班子成員不能對自己嚴格要求,有一些不必要的應(yīng)酬。

4、深入基層調(diào)查研究少,非造林季節(jié)很少深入林業(yè)生產(chǎn)一線,與林果農(nóng)聯(lián)系不夠密切。

5、個別班子成員只求滿足于現(xiàn)狀,缺乏鉆研精神和創(chuàng)新意識,不能用發(fā)展的觀念來處理林業(yè)建設(shè)中遇到的復(fù)雜問題。工作效率有待提高,工作作風有待加強。

6、林業(yè)法律、法規(guī)宣傳還不夠深入,各項林業(yè)執(zhí)法力度需進一步加強。

三、整改措施

1、加強干部隊伍建設(shè),提高工作效率

對周三和周五的政治學習常抓不懈,不斷提高廣大干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,使廣大黨員自覺樹立大局意識、自律意識、宗旨意識,增強全心全意為廣大林果農(nóng)服務(wù)的本領(lǐng)。同時抓好執(zhí)法隊伍建設(shè),教育執(zhí)法人員要文明執(zhí)法、用心執(zhí)法、嚴格執(zhí)法,做到“以理服人、以誠待人、以情感人”。堅持集中學習與自我學習相結(jié)合,加強監(jiān)督檢查,成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,對每名干部的學習情況進行不定期抽查,調(diào)閱學習筆記,注重學習效果,使全局上下形成一種濃厚的學習氛圍,努力創(chuàng)建學習型隊伍和效能型機關(guān)。

2、建立健全規(guī)章制度,加強干部管理

在原有《林業(yè)局機關(guān)工作規(guī)則》的基礎(chǔ)上,進行完善和修訂,并嚴格落實。建立健全黨內(nèi)民主生活制度、“三會一課”制度、學習制度、黨員管理制度等各項規(guī)章制度,建立黨員民主評議監(jiān)督機制,實現(xiàn)對黨員教育的長期性、連續(xù)性,認真抓好黨員在理想信念、黨性觀念、宗旨意識、組織紀律以及世界觀、人生觀、價值觀等方面的教育,從而使廣大黨員堅定共產(chǎn)主義義理想信念和全心全意為林果農(nóng)服務(wù)的宗旨,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。采取靈活多樣的形式,豐富黨內(nèi)生活,使黨組織始終保持一種團結(jié)緊張、嚴肅活潑、紀律嚴明的良好態(tài)勢。

3、加強黨風廉政建設(shè),改進工作作風

為確保黨風廉政建設(shè)抓出實效,結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子實際,制定了班子成員黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作分工,并建立了責任追究制度,明確職責,嚴明責任。并自覺接受全局廣大干部職工、林果農(nóng)和社會各界人士的監(jiān)督,聘請行風監(jiān)督員18名,公開舉報電話、設(shè)立征求意見箱,嚴肅查處違法亂紀問題,狠剎行業(yè)不正之風,簡精各項辦事程序,切實解決好廣大林果農(nóng)關(guān)心的熱點、難點問題,從而樹立林業(yè)工作者良好的社會形象。

4、強化林業(yè)執(zhí)法力度,鞏固綠化成果

一是做好森林病蟲害防治工作。近三年,我市新增造林面積13萬畝,且以速生楊樹為主。因樹種單一,一旦有疫情發(fā)生,后果將不堪設(shè)想,所以加強森林病蟲害防治工作顯得尤為重要。為此,今年將在全市建立15個森林病蟲害測報點,聘請50名兼職測報員,逐步建立健全市、鄉(xiāng)、村三級測報網(wǎng)絡(luò)。盡快出臺《任丘市森林病蟲害防治應(yīng)急預(yù)案》,建立應(yīng)急機制。同時,投資10萬元購置顯微鏡、誘蟲燈等設(shè)備,加強國家級森林病蟲害防治檢疫標準站建設(shè)。二是加大毀林案件的查處力度。堅持教育與處罰相結(jié)合的原則,嚴格執(zhí)法程序,加大執(zhí)法力度,有效打擊毀林不法分子的囂張氣焰。同時,盡快起草《市人民政府關(guān)于做好林木防火工作的實施意見》,全力保護我們來之不易的綠化成果。三是繼續(xù)抓好林業(yè)宣傳工作。加大《森林法》和林業(yè)法律、法規(guī)的宣傳力度,充分利用廣播、電視、報紙等新聞媒體,廣泛宣傳植樹造林的長遠意義,以提高群眾的綠化意識和法律意識,形成“愛林、興林、護林”的良好社會氛圍。

篇2:局紀律作風整頓改進措施

為加強我局的紀律作風建設(shè)工作,促進機關(guān)工作的規(guī)范化、制度化建設(shè),進一步提高機關(guān)工作效率,積極營造良好的執(zhí)法服務(wù)環(huán)境,結(jié)合整頓實際,制定本改進措施。

一、嚴格組織生活制度,加強局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

按照縣委要求,定期召開黨員大會和民主生活會,總結(jié)思想工作情況,認真檢查自己貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級指示情況,遵紀守法、廉潔自律情況,群眾路線、工作作風、維護團結(jié)情況。通過黨的組織生活制度,認真查找班子內(nèi)部和黨員隊伍存在的問題,加強隊伍建設(shè),統(tǒng)一思想,提高素質(zhì),增進團結(jié),提高黨員隊伍和班子戰(zhàn)斗力。

二、堅持集體領(lǐng)導(dǎo)原則,充分發(fā)揮班子的整體作用。

嚴格堅持黨的集體領(lǐng)導(dǎo)原則。研究決定重大問題,必須由局黨組會議或局黨員大會討論,集體做出決定。討論問題,必須充分發(fā)揚民主;決定問題,必須嚴格遵循少數(shù)服從多數(shù)的原則。書記應(yīng)當帶頭執(zhí)行民主集中制原則,發(fā)揚民主。委員和黨員應(yīng)當增強全局觀念,積極參加和維護集體領(lǐng)導(dǎo),堅決執(zhí)行黨組織決議。要按照集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責的原則,積極抓好決議的落實,不能以黨組會議代替黨政聯(lián)席會議、辦公會和其它形式的工作會議。根據(jù)黨的干部政策和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用暫行條例》要求,按照公開、公正、公平和任人唯賢、選賢任能的原則,培養(yǎng)和選拔干部。

三、加強紀律作風建設(shè),樹立良好的機關(guān)形象

加強政治理論學習和業(yè)務(wù)學習,努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,強化機關(guān)自身建設(shè)。認真遵守作息時間,做到不遲到、不早退、不無故缺勤,有事向領(lǐng)導(dǎo)請假。切實做好本職工作,工作中盡職盡責,辦事不推不拖、不濫用職權(quán)。遵守國家的法律法令和各類規(guī)章制度,禁止參與#、封建迷信及各種賭博活動。工作時間不準聚集聊天,不搞與工作無關(guān)的活動,接人待事使用文明禮貌語言。下鄉(xiāng)下企業(yè)辦公要做到“三個不準”:不準在被檢查單位吃飯、不準借工作之便索要錢物、不準向如何生產(chǎn)經(jīng)營單位推銷物品。要做到“三個到位”:宣傳到位、檢查到位、落實到位。遇突發(fā)事件必須及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

四、強化廉政意識,樹立良好的機關(guān)形象

按照上級有關(guān)工作要求和廉政建設(shè)規(guī)定要求,認真加強局機關(guān)廉政建設(shè),進一步密切黨群關(guān)系、干群關(guān)系,促進機關(guān)人員的勤政、廉政、優(yōu)政意識,樹立良好的政府機關(guān)形象。在辦理、審核各種業(yè)務(wù)手續(xù)和組織培訓工作中,不得接受相關(guān)單位和個人的宴請、饋贈,嚴禁各種吃、卡、拿、要現(xiàn)象發(fā)生。到基層辦事或執(zhí)法檢查,要嚴格堅持“三不準”,即:不準在基層單位和被檢查單位就餐,不準借故索要錢物,不準向任何生產(chǎn)經(jīng)營單位推銷物品。不得用公款支付個人娛樂和吃喝費用。嚴格收支審核和財務(wù)報銷制度,做到先請示、后開支。嚴格控制招待開支,避免客少陪多現(xiàn)象。

五、嚴格值班制度,確保信息暢通

值班人員必須按照要求堅守崗位,嚴守值班紀律。未經(jīng)批準不得推遲上崗或擅離崗位。值班人員應(yīng)當認真履行職責,及時、準確接聽電話并作好記錄,按照要求及時辦理好上級交辦的各類事項,正確處理各種安全生產(chǎn)突發(fā)事件,并及時向局領(lǐng)導(dǎo)報告。工作中做到不推、不拖、不誤。對值班期間不能堅守崗位、履行職責不認真或因為玩忽職守、處理問題不及時、不妥當而造成不良影響及嚴重后果的,按照規(guī)定進行嚴肅處理。保證緊急情況隨叫隨到。

六、嚴格車輛管理制度,確保人員車輛安全

加強對單位車輛的管理,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭執(zhí)行上級關(guān)于用車要求和局機關(guān)車輛派遣規(guī)定,堅持公事用公車、私事不用公車的有關(guān)制度要求;堅決杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部開車現(xiàn)象,嚴禁私開公車或擅自批準單位非司機職工駕駛車輛現(xiàn)象,確保人員和車輛的安全。

篇3:醫(yī)院改進領(lǐng)導(dǎo)作風若干規(guī)定

醫(yī)院改進領(lǐng)導(dǎo)作風若干規(guī)定

為更好的弘揚黨的光榮傳統(tǒng),提高領(lǐng)導(dǎo)水平和工作效率,特制定以下規(guī)定:

一、深入科室,調(diào)查研究,了解情況,認真聽取醫(yī)護人員和病員、陪伴的意見,建議,不斷改進工作。

二、院領(lǐng)導(dǎo)每人至少有一個業(yè)務(wù)科室作為經(jīng)常聯(lián)系點,以便深入了解情況,經(jīng)過一段時間后,統(tǒng)一輪換調(diào)整。

三、堅持行政業(yè)務(wù)查房等制度,帶領(lǐng)有關(guān)部門負責人深入科室檢查工作和現(xiàn)場辦公,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

四、精簡事務(wù)性會議,充分發(fā)揮行政領(lǐng)導(dǎo)個人和職能部門的作用。凡個人和職能部門職責范圍內(nèi)的工作,要勇于負責,不等不靠,積極主動的去辦。凡認為需要提交會議研究的問題,應(yīng)準備兩個以上解決問題的方案。

五、重視群眾來信來訪,做好深入細致的思想工作。對群眾反映的問題,及時作出妥善處理,給予明確答復(fù)或盡快批轉(zhuǎn)有關(guān)科室承辦,不允許擱置不管或推諉扯皮。

六、有業(yè)務(wù)職稱者,在做好領(lǐng)導(dǎo)工作的同時,要積極參加具體的專業(yè)技術(shù)工作。

七、不搞特權(quán),不以權(quán)謀私。生活檢點,帶頭艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,不行賄受賄。

八、不參加任何機構(gòu)組織的單位出資出國參觀考察活動,并嚴格控制到旅游區(qū)參加行政性會議。

九、加強對職工科室的領(lǐng)導(dǎo),督促職能科室人員經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,具體指導(dǎo)工作,更好的為一線服務(wù)。