保安領班崗位職責

直接上級:保安部隊長

直接下級:保安員

工作職責:

1.0認真學習法律、法規、和公司的各項規章制度,不斷提高自身素質和業務水平。

2.0服從命令,聽從指揮,努力完成各項工作任務。

3.0保安部領班對保安部隊長負責,安排好日常的工作,同時作好考勤,檢查工作情況,及時糾正偏差行為,并及時向隊長匯報工作情況及提出合理有效的建議。

4.0堅持原則,不徇私情,堅持廉政作風,認真維護公司規章制度的嚴肅性,對違法違規要堅決制止、糾正,及時處理和匯報。

5.0掌握小區內部治安、消防情況,了解小區保安及防火工作特點,熟悉小區范圍內的情況,妥善安排治安保衛、消防等工作。

6.0主持班前會,向保安員交代工作任務和提出注意事項,使隊員的任務明確,責任清楚,并檢查儀容儀表。

7.0深入基層進行監督,檢查公司各項規章制度的落實情況,并如實做好檢查記錄,做到準確、及時地反映情況,認真做好信息反饋工作。

8.0細心聽取各方面意見與建議,接受各級管理人員的監督。

9.0確保員工按規定的時間表值班,若有急事、生病要求請假時,安排替班人員補缺。

10.0不斷巡查督導各崗位,檢查保安員履行崗位責任情況,發現問題及時處理、及時糾正。

11.0檢查巡邏當值記錄是否正常,如有疑點,立即跟進了解情況。

12.0定時巡查公共區域及檢查設施,若有損壞、丟失或有潛在危險,應立即通知隊長采取適當措施,然后由隊長向上級匯報。

13.0對當天執勤保安員的崗位具體按排、監督處理和各項指導工作。

14.0對小區各區域之水、電、煤氣、門鎖的檢查防范工作。

15.0做好值班記錄,每隔半小時巡查各崗位一次,檢查崗位當值情況及配備設施,做好班次交接工作。

16.0隨時注意小區各種不安全因素和可疑跡象,對進入小區范圍的可疑人員進行布控,并及時報告上級進行處理。

17.0保持各崗位的通訊聯系,及時應對突發事件,在緊急情況下,可按應急方案處理。

18.0定時對小區各區域的清潔、綠化進行檢查,發現問題立即知會物業管理處進行處理。

19.0督促各保安員保持各自當值區域的環境衛生的整潔及綠化地帶的美觀。

20.0協助隊長制定防火安全制度,督促小區業主、住戶、管理處各部門及隊員貫徹落實防火安全措施,負責調查違反消防規定的原因,并及時提出整改意見。

21.0處理一般問題,協助隊長處理客人投訴等事項。

22.0做好公共物品的管理及交接工作。

23.0在隊長的帶領下,開展防火安全教育,并組織消防知識培訓及考核工作。

24.0主持班前班后工作會議,講評當值情況,有問題及時向隊長匯報。

25.0定期檢查消防設施及設備,總結小區的消防工作,及時提出整改意見

26.0負責調配補充消防滅火器材,并定期進行消防設備檢測、保養,及時排除消防故障。

27.0對裝修裝飾及臨時施工實施監管。

28.0建立健全并管理好日常工作事務檔案及消防業務檔案。

29.0負責每周把小區的保安管理工作情況以書面形式報告保安隊長。

30.0做好對電梯運行使用的監管工作,嚴格執行電梯管理規定。

31.0完成保部部及管理處交辦的其它任務。

基本要求:

1.0積極主動配合上級工作。

2.0保證隊員思想穩定,工作秩序良好。

3.0不斷增強團隊建設,工作完成率達100%。

4.0護衛員無違法犯罪事件發生,無工作失誤與投訴。

篇2:某酒店保安部領班安全管理職責

酒店保安部領班安全管理職責

協助經理、主管做好安全保衛工作,負責本班的工作安排和協調工作,確保內部團結,服從指揮.保障住店賓客和本店員工的人身安全及公司的財產安全。

崗位職責

1)協助警衛主管、綜控主管落實各項工作計劃及各項培訓工作。負責對本班的工作進行督促和檢查。

2)抓好班組思想建設,掌握員工思想和工作情況,團結員工相互關心,共同提高。

3)每天上崗前要開班前會,提出要求及注意事項。

4)做好易燃易爆、劇毒、放射性物品的監控檢查及收繳客人的遺留、違禁物品。

5)走動管理,隨時督導、檢查員工在崗期間的儀表、儀容、禮貌、禮儀、警械裝備和值班工作質量。

6)每天和前臺聯系,及時掌握外賓、重要客人入住樓層的有關情況,確保賓客安全。

7)負責酒店要害部位的安全監督,確保安全。

8)負責檢查會客登記制度的執行情況及員工外出登記情況。

9)嚴格交接班制度,認真填寫交接班記錄,負責每天各崗位交接班記錄的檢查及存在問題的妥善處理。

10)協助其他部門處理好一般性的客人投訴。

11)每天向警衛主管匯報工作情況及存在的各種問題。

12)及時完成領導交辦的各項任務。

篇3:某酒店保安部領班職責

酒店保安部領班職責(七):

1)職權:

為便于領班的管理工作,領班享有以下權利:

a.對下屬工作不配合、不服從管理者,領班有簽黃單的建議權。即:領班可向上級建議、請示,給下屬簽單處罰。

b.領班必須對本班員工進行嚴格考核,掌握他們的工作情況,為其升降職向上提供建議。

2)職責:

a.正常情況下,領班兼任巡邏崗,負責檢查各崗位運轉情況,處理一般的突發事件,并將事件書面報告部門經理。

b.除有重要情況需向上級報告、填寫值班記錄外,不得在辦公室逗留。

c.當值時,必須保證不缺崗。如各崗警衛需去衛生間、喝水時,該崗均由領班代替;如有特殊情況需調人時,必須向上級匯報,批準方可。

d.病事假履行請假手續,嚴禁隨意離開,找人代班。

e.每天當值的遺留問題,除在值班記錄本上記錄外,必須向當總值負責人匯報。