客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,完成銷售指標(biāo);

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職要求:

1、較強(qiáng)的觀察力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)力;

2、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

4、大專及以上學(xué)歷

5、年齡:22-26歲

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

1、拓展客戶。1、客戶關(guān)系維護(hù)和管理。2、收集、歸納、整理客戶信息,并及時(shí)有效的跟進(jìn),與客戶保持良好的關(guān)系,以便工作的開展。3、熟悉公司銷售模式及媒體情況,完成客戶方案推薦、銷售合同的談判及簽訂,并完成合同附件及上畫前辦理工商所需資料的收集。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、依據(jù)公司業(yè)務(wù)制度規(guī)定和客戶要求撰寫廣告策劃書。

2、提交會(huì)議記錄和進(jìn)度報(bào)告,收集媒介、創(chuàng)意方面的信息,及時(shí)調(diào)整方案。

3、負(fù)責(zé)客戶與公司之前的各項(xiàng)溝通與協(xié)調(diào)工作,保證公司與客戶合作暢順。

4、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),監(jiān)督廣告制作的全過(guò)程,保證廣告質(zhì)量。

崗位要求:

1、大專或以上學(xué)歷

2、2年或以上廣告公司、公關(guān)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

3、有廣告學(xué)、傳播學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、人際溝通等專業(yè)知識(shí)

4、熟悉廣告業(yè)務(wù),了解FMCG產(chǎn)品特性

5、有較好的溝通能力、方案撰寫能力、創(chuàng)意思維

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)開發(fā)拓展客戶資源,對(duì)高端私人客戶的維護(hù),為客戶制定資產(chǎn)配置方案向客戶提供投資建議;

2.負(fù)責(zé)貴賓客戶維護(hù)提升工作,為貴賓客戶提過(guò)專業(yè)化的理財(cái)服務(wù)工作;

3.完成銷售總監(jiān)制定的銷售目標(biāo);

4.根據(jù)銷售總監(jiān)的要求按時(shí)保質(zhì)完成銷售報(bào)告;

5.根據(jù)一線工作了解到的客戶反饋,向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議。

任職要求:

1、專科或以上學(xué)歷,營(yíng)銷、管理、金融類專業(yè);

2、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有金融行業(yè)背景或者銀行、證券、基金、信托、第三方理財(cái)、保險(xiǎn)及其他銷售相關(guān)等工作經(jīng)驗(yàn)及豐富客戶資源者優(yōu)先;

4.具有良好的溝通能力、人際交往及客戶關(guān)系維系能力;

5.能承受工作壓力,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,勤奮好學(xué);

6.黨員優(yōu)先、特殊優(yōu)秀人才可適當(dāng)放寬錄用條件。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,23-28歲,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、喜歡與人溝通,敏銳的感受力,善于察言觀色,表達(dá)能力良好,較好的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,了解時(shí)事和流行元素。

3、具備廣告客戶執(zhí)行的基本經(jīng)驗(yàn),立志于在廣告行業(yè)發(fā)展的初級(jí)入行人員。

4、有一定地產(chǎn)廣告經(jīng)驗(yàn),了解廣告行業(yè)運(yùn)作流程,具備較好的職業(yè)素養(yǎng)。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

任職資格:

1、專科及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下;

2、熟練操作各種辦公軟件,了解物業(yè)服務(wù)流程;

3、良好的職業(yè)操守,踏實(shí)敬業(yè),有親和力及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

4、兩年以上高端住宅客服工作經(jīng)驗(yàn),有創(chuàng)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1.撰寫提案報(bào)告并與客戶溝通,尤其擅長(zhǎng)娛樂行銷策劃;

2.活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行,確保活動(dòng)順利的進(jìn)行;

3.協(xié)助項(xiàng)目順利開展的各項(xiàng)輔助工作;

4.配合部門同事完成其他日常工作;

5.完成管理層臨時(shí)交辦的工作。

任職要求:

1.專科以上公關(guān)、廣告、會(huì)展等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2.從事公關(guān)活動(dòng)2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

3.良好的溝通技巧及服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心;

4.很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,親和力,責(zé)任心;

5.具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力;

6.有從事公關(guān)業(yè)、廣告業(yè)或文化傳媒公關(guān)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先;

7.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神;

8.工作穩(wěn)定性好,愿意與公司共同成長(zhǎng)。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、組織資源,尋找潛在客戶,推銷公司資源及服務(wù),并達(dá)成客戶的談判與簽約

2、開拓優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目;負(fù)責(zé)客戶拓展及銷售服務(wù),及時(shí)收集行業(yè)信息及市場(chǎng)動(dòng)向,為上級(jí)整體的銷售決策提供參考依據(jù);

任職要求:

1、2年以上廣告、媒體或相關(guān)企業(yè)市場(chǎng)部門工作經(jīng)驗(yàn),熟悉目標(biāo)行業(yè)市場(chǎng)情況,

2、了解客戶內(nèi)部決策流程;

3、形象氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)的公關(guān)能力和較寬的知識(shí)面,具良好的客戶服務(wù)意識(shí);

4、具有開拓精神,能承受較大的工作壓力;

5、具有大型企業(yè)銷售合作談判經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

職位要求:1、具備較強(qiáng)的溝通能力和人際交往能力,熱愛銷售工作;

2、能吃苦,穩(wěn)定踏實(shí),應(yīng)屆畢業(yè)生均可。崗位職責(zé):1、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略,提升銷售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;2、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù);3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。薪資待遇:工資3500以上,含有車補(bǔ)餐補(bǔ)話補(bǔ),有五險(xiǎn)。客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

任職要求:

1.正規(guī)全日制大學(xué)畢業(yè),新聞系、廣告系優(yōu)先考慮;

2.聰明,靈活性強(qiáng),有較好的文字功底;

3.為人親和,能承受相應(yīng)的工作壓力;

4.較強(qiáng)的獨(dú)立能力,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致;

5.應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生均可;

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)加盟商新開店鋪的實(shí)地考察及評(píng)定所提供的書面考察評(píng)定報(bào)告并及時(shí)上報(bào);

2、了解新客戶與公司的合作性質(zhì)及有關(guān)政策,并協(xié)助客戶經(jīng)理執(zhí)行落實(shí);

3、對(duì)新加盟商開業(yè)事項(xiàng)進(jìn)行合理統(tǒng)籌安排;

4、負(fù)責(zé)督查各加盟店人員架構(gòu)及發(fā)展規(guī)劃跟進(jìn)工作進(jìn)度;

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)管轄區(qū)域的客戶,根據(jù)店鋪的設(shè)計(jì)圖紙,做出新店陳列計(jì)劃與VM陳列圖,并跟進(jìn)新開店鋪的各項(xiàng)事項(xiàng);

6、有效執(zhí)行公司的銷售策略,對(duì)銷售過(guò)程進(jìn)行記錄、分析、跟蹤和管理,達(dá)成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo);

7、能夠適應(yīng)出差。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、1年以上服裝加盟商管理經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)管理能力。

4、熱愛本職工作,工作積極、熱情;

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述:

1.協(xié)助項(xiàng)目的具體執(zhí)行工作,從事日常的微信運(yùn)營(yíng);

2.對(duì)藝術(shù)設(shè)計(jì)等有一定的分析和解讀能力;

3.時(shí)刻關(guān)注數(shù)字市場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)媒體的最新資料,從中挖掘有效信息;

4.能準(zhǔn)確理解、把握客戶需求,針對(duì)客戶需求能快速、高效地出具解決方案

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力;

2.熟練使用office辦公軟件,精通PowerPoint,具有廣告公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3.工作細(xì)致縝密,富于好奇心和創(chuàng)新精神,學(xué)習(xí)態(tài)度佳,有較好的領(lǐng)悟能力;

4.有良好的時(shí)間管理能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較強(qiáng)的工作壓力

5.網(wǎng)感好,有一定的審美水平,文風(fēng)靈活多變

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

崗位職責(zé):

1.與客戶保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò),隨時(shí)了解客戶狀態(tài),收集客戶需求;

2.參加與客戶的溝通會(huì)議,編制會(huì)議記錄,確保雙方溝通信息得到準(zhǔn)確記錄和傳遞;

3.建立并維護(hù)客戶服務(wù)檔案,完整、準(zhǔn)確的記錄服務(wù)過(guò)程和工作成果;

4.清晰客戶的項(xiàng)目,準(zhǔn)確傳達(dá)到內(nèi)部各支持部門,并進(jìn)行有效協(xié)調(diào),組織各部門協(xié)同工作,控制工作進(jìn)度,跟進(jìn)項(xiàng)目整體進(jìn)展

5.根據(jù)客戶及具體項(xiàng)目需求完成輿情監(jiān)測(cè)、各類階段性總結(jié)報(bào)告;

6.配合上級(jí)完成工作。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.參與或帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成指定項(xiàng)目實(shí)施,控制業(yè)務(wù)流程、掌控項(xiàng)目時(shí)間進(jìn)程與進(jìn)度

2.參與或完成客戶作業(yè)及商務(wù)談判,能夠及時(shí)有效的向團(tuán)隊(duì)報(bào)告項(xiàng)目各項(xiàng)進(jìn)程

3.搜集并提供項(xiàng)目進(jìn)程所需的各項(xiàng)信息,針對(duì)項(xiàng)目細(xì)節(jié)提出實(shí)施方案并撰寫執(zhí)行文件

4.了解客戶服務(wù)流程中的各個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行中涉及各環(huán)節(jié)有統(tǒng)籌計(jì)劃和安排的能力

5.協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與外部資源及公司內(nèi)部其他部門間的工作,對(duì)具體活動(dòng)項(xiàng)目的品質(zhì)、預(yù)算及時(shí)間

進(jìn)度進(jìn)行管理

任職資格:

1.本科以上學(xué)歷,廣告、新聞、媒介傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先

2.兩年以上廣告公關(guān)行業(yè)(IT、汽車、醫(yī)藥、消費(fèi)品、奢侈品等)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有搭建/AV/3D設(shè)

計(jì)/平面設(shè)計(jì)/制作物/第三方資源的基礎(chǔ)知識(shí),能夠引導(dǎo)技術(shù)人員及供應(yīng)商按標(biāo)準(zhǔn)完成客戶作業(yè)任務(wù)

3.良好的客戶服務(wù)及客戶關(guān)系維護(hù)意識(shí),較強(qiáng)的項(xiàng)目執(zhí)行/管理能力

4.具備優(yōu)秀的人際溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作協(xié)作精神

5.良好的英文讀、說(shuō)、聽、寫能力,熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

(1)建立、維護(hù)、擴(kuò)大銷售終端執(zhí)行,執(zhí)行計(jì)劃、完成目標(biāo)。

(2)按照計(jì)劃和程序進(jìn)行產(chǎn)品推廣活動(dòng),介紹產(chǎn)品并提供相應(yīng)資料。

(3)與客戶建立良好的關(guān)系,以維護(hù)企業(yè)的形象。

任職要求:

(1)25-36歲之間,2年以上大客戶執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),具備銷售經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)客戶關(guān)系。有獨(dú)立運(yùn)作大中型項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

(2)具有展陳設(shè)計(jì)、公關(guān)廣告、IT等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)(微博、微信及其他SNS平臺(tái))的內(nèi)容及活動(dòng)的策劃、執(zhí)行;

2、聯(lián)系客戶,維護(hù)良好的客戶關(guān)系

3、頭腦靈活,有想法,點(diǎn)子多,有策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、參與活動(dòng)創(chuàng)意討論,協(xié)助提出可行性方案;

5、定期梳理行業(yè)事件進(jìn)行總結(jié)發(fā)布,實(shí)時(shí)跟進(jìn)了解社會(huì)熱點(diǎn);

6、整合新媒體的線上及線下的活動(dòng)跟進(jìn)執(zhí)行并最后撰寫出完整報(bào)告。

7、根據(jù)公司需要,配合完成相關(guān)工作。

任職要求:

1、微博、微信控,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

2、溝通能力良好,能夠有效處理客戶需求

3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),喜歡了解前沿信息

4、工作認(rèn)真,有責(zé)任心,富有團(tuán)隊(duì)精神,態(tài)度是關(guān)鍵

5、熟悉金融行業(yè)、快消行業(yè),有互聯(lián)網(wǎng)客戶公關(guān)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1通過(guò)各種渠道尋找、挖掘潛在客戶,開拓市場(chǎng)

2、通過(guò)電話和約見與客戶進(jìn)行有效溝通,充分了解客戶需求,尋找合作機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);定期對(duì)客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);

3、通過(guò)與客戶關(guān)系的建立及維護(hù),從不斷的滿足客戶需求遞升到創(chuàng)造客戶價(jià)值,服務(wù)長(zhǎng)期客戶;

4、調(diào)研客戶對(duì)同類產(chǎn)品的使用狀況,并根據(jù)客戶目前的狀態(tài)和需求為其制訂適合的解決方案;

任職要求:

1、廣告、傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)行業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

2、具有較強(qiáng)的親和力、溝通協(xié)調(diào)能力,對(duì)市場(chǎng)信息變化有敏銳的洞察力;

3、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí);

4、抗壓性強(qiáng),能承擔(dān)較大工作壓力,樂意挑戰(zhàn)高薪資;

5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、熟悉客戶品牌文化與產(chǎn)品調(diào)性,掌握客戶最新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

2、洞察客戶前沿需求,并明確傳達(dá)到項(xiàng)目組;

3、負(fù)責(zé)日常客戶服務(wù),客戶關(guān)系的維護(hù)與客戶業(yè)務(wù)的推進(jìn)等;

4、部門內(nèi)員工的日常管理,合理分配客戶服務(wù);

5、協(xié)助完成項(xiàng)目的策劃、預(yù)算、提案、執(zhí)行,推進(jìn)并保證各個(gè)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

任職要求:

1.出色的客戶溝通能力,準(zhǔn)確把握客戶需求。

2.熱愛營(yíng)銷傳播工作,具備敏銳的品牌和市場(chǎng)洞察力。

3.強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心。

4.快消食品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5.持C牌駕駛證,有一年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)(技術(shù)嫻熟者酌情而論)。

客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

工作內(nèi)容:

1、拜訪客戶,了解客戶預(yù)算分配情況,贏得業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。由主管協(xié)助其完成公司銷售指標(biāo)。

2、客情關(guān)系維護(hù),按時(shí)收款并維護(hù)好公司的利潤(rùn)情況。

3、及時(shí)輸入工作日志、客戶資料。并積極認(rèn)真得參與公司各項(xiàng)培訓(xùn)。

任職資格:

1、大專及以上(有廣播媒體銷售經(jīng)驗(yàn)2年以上的可適當(dāng)放寬)

2、有1年以上廣告銷售經(jīng)驗(yàn)

3、會(huì)運(yùn)用E*cel和PPT

4、喜歡與人交往,為人熱情開朗。對(duì)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)有較強(qiáng)的敏感度,適應(yīng)銷售壓力和高強(qiáng)度的工作節(jié)奏。客戶主任(崗位職責(zé))

職位描述

職位描述

1、協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù),為公司的運(yùn)行提供及時(shí)和可靠的數(shù)據(jù)基礎(chǔ);

2、編制銷售月報(bào),為公司制定正確的銷售策略提供及時(shí)、準(zhǔn)確的決策依據(jù);

3、進(jìn)行成本核算,提供商務(wù)報(bào)表及部門銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理;

4、依據(jù)統(tǒng)計(jì)整理的數(shù)據(jù)資料,向主管提交參考建議與方案,用于改善經(jīng)營(yíng)活動(dòng);

5、整理公司訂單,合同的執(zhí)行并歸檔管理;

6、隨時(shí)了解客戶的變化,配合銷售人員的業(yè)務(wù)工作,保證公司能夠及時(shí)滿足客戶的需求;

7、協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作;

8、內(nèi)部收支、往來(lái)賬核對(duì)等賬目處理;

9、接待來(lái)訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。

任職條件

1、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

2、受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)知識(shí)、合同管理等方面的培訓(xùn)。

3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

4、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻了解;

5、熟練掌握統(tǒng)計(jì)軟件的使用,熟練操作辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備;

6、坦誠(chéng)、自信,高度的工作熱情;

7、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有敬業(yè)精神;

8、大專以上學(xué)歷,22-30周歲,形象氣質(zhì)佳,待人熱情、嚴(yán)謹(jǐn)、善于溝通;

9、熟悉房地產(chǎn)事業(yè)動(dòng)態(tài)、具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)和熟練的現(xiàn)場(chǎng)管理技能,良好的數(shù)據(jù)報(bào)表處理能力。

篇2:客戶服務(wù)中心（副主任）主任安全職責(zé)

1、組織安全規(guī)程規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)、定期考試及新入廠工人的安全教育工作,協(xié)調(diào)所屬各班組、各專業(yè)之間的安全協(xié)作配合關(guān)系。

2、參加安全分析會(huì),抽查班組安全活動(dòng)記錄,并提出改進(jìn)意見。組織安全檢查活動(dòng),檢查指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。

3、組織實(shí)施公司下達(dá)的“兩措”計(jì)劃,組織開展安全性評(píng)價(jià),推行危險(xiǎn)點(diǎn)分析和預(yù)控、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)安全措施。

4、經(jīng)常深入基層,落實(shí)責(zé)任制,指導(dǎo)安全工作,加強(qiáng)安全技術(shù)管理,廣泛深入開展安全用電的宣傳教育,普及安全用電常識(shí),并結(jié)合安全教育搞好電工組的人員培訓(xùn)工作。

5、負(fù)責(zé)貫徹《供電營(yíng)業(yè)規(guī)則》,加強(qiáng)用電安全管理。會(huì)同有關(guān)科室共同做好用戶電工的技術(shù)培訓(xùn)和管理工作,定期進(jìn)行安全技術(shù)考核。

6、對(duì)供電系統(tǒng)事故涉及用戶損失的情況進(jìn)行調(diào)查,參加用戶事故擴(kuò)大為系統(tǒng)事故的調(diào)查與處理,審查用戶事故報(bào)告,督促反事故措施的落實(shí)

7、因?qū)τ脩舭踩芾聿簧?發(fā)生涉及到公司的事故,負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

8、隨時(shí)掌握用戶的發(fā)展和用電情況,預(yù)測(cè)用電負(fù)荷趨勢(shì),做好壓峰填谷工作,提高電網(wǎng)的負(fù)荷率。為電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行創(chuàng)造條件。

9、主持或參加有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。對(duì)本部門事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告和報(bào)表的及時(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。

10、主持本部門輕傷事故、嚴(yán)重未遂事故和一類障礙的調(diào)查處理工作,做到“四不放過(guò)”。

篇3:客戶服務(wù)班主任安全職責(zé)

1.堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,在分管主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)監(jiān)督本班組工作人員安全責(zé)任制的落實(shí)和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的貫徹。

2.負(fù)責(zé)監(jiān)督業(yè)擴(kuò)科的安全措施新上用戶的安全工器具的定期檢查、定期試驗(yàn),保證安全設(shè)施和安全工器具的完好。

3.協(xié)助主任做好本部門事故的調(diào)查,及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的填報(bào)事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表,對(duì)事故要做到“四不放過(guò)”。

4.經(jīng)常學(xué)習(xí)宣傳上級(jí)安全生產(chǎn)指令和有關(guān)指示,帶頭做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害。

5.對(duì)供用電合同簽訂過(guò)程進(jìn)行強(qiáng)調(diào)安全用電條款部分,對(duì)新上用電客戶把好入口關(guān),不符合電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的客戶設(shè)備不予受理、驗(yàn)收和送電,以供用電合同明確雙方安全責(zé)任,從源頭上杜絕影響安全的因素。

6.經(jīng)常檢查本班組工作場(chǎng)所(每天不少于一次)的工作環(huán)境、安全設(shè)施、設(shè)備工器具的安全狀況,對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患做到及時(shí)登記上報(bào)和處理。對(duì)本班組人員正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行監(jiān)督檢查。

7.支持班組安全員履行自己的職責(zé)。對(duì)本班組發(fā)生的事故、障礙、異常、未遂、違章,及時(shí)登記上報(bào),并組織分析原因,總結(jié)教訓(xùn),落實(shí)改進(jìn)措施。