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員工宿舍管理制度

一.公司按工作實際需要為部分員工提供宿舍,所有員工必須服從管理,按指定床位入住。

二.禁止在宿舍內從事偷竊及“黃、賭、毒”等違法犯罪活動,違者一經發現,公司即將其送交公安機關處理。

三.要注意消防安全,未經同意不準在宿舍內使用明火或電爐等大功率電器,禁止更改宿舍內一切設施。

四.宿舍區內不準追逐打鬧及高聲喧嘩,晚上十一點以后不準從事騷擾他人的活動,外出人員在零晨一點前必須趕回宿舍。

五.節約用水用電,用完水、電請隨手關好,不準開長流水、長明燈。

六.愛護公物,按規定正確使用并保護好宿舍內的一切公共設施。對故意損壞公物者,公司將從重處罰。

七.個人物品要擺放整齊,妥善保管好私人財物,做好防盜工作。

八.講究衛生,保持室內清潔,不得隨地吐痰、亂扔垃圾。

九.被褥、床單、蚊帳、衣服、鞋一律疊放整齊。

十.宿舍內保持安靜,不得大聲喧嘩,吵鬧、酗酒。不得有不穿衣服或只穿內褲出入宿舍等不文明的行為。

十一.外來人員一律不得進入宿舍,更不能在宿舍留宿,需要接待客人者需經部門經理批準。

十二.輪流值日,對衛生不合格者按獎罰制度執行處罰。

十三.同宿舍者應提倡團結、友愛、互助、諒解。

十四.凡違犯上述各項規定者,先口頭警告,處罰人民幣50元,嚴重違犯者,即予以開除。

人事部

篇2:員工宿舍管理規定范本

員工宿舍管理規定

一、目的

為使員工宿舍保持良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特訂本規定。

二、范圍

本規定適用于公司所有集體宿舍員工。

三、職責:

1、行政人事部負責員工宿舍統一管理;

2、各部門、各單位負責所屬員工的住宿申請及有關配合工作;

3、宿舍長負責宿舍管理;

4、宿舍只提供單身員工個人住宿。

四、入住管理:

1、入住人員一律憑《員工宿舍入住申請單》按照行政人事部的統一安排入住;

2、入住人員必須遵守宿舍管理人員的要求,在規定房間、床位入住;

3、男員工不準在女生宿舍留住,女員工不準在男生宿舍留住;

4、入住員工不許帶非公司人員入內,更不準留宿;

5、辭職、辭退、解聘人員必須在辦理手續后當日內在相關人員的監督下退出宿舍,不準繼續留住;

6、員工中午禁止在宿舍外從事活動,影響他人休息;

7、員工晚間23:30后禁止嬉鬧、開音響、看電視、大聲喧嘩、影響他人休息;

8、宿舍內每位員工均需輪流打掃清潔衛生(輪值表貼于門后),宿舍長每天對值日人員進行督導;

9、嚴禁翻弄他人的行李及衣物等,違者視為偷竊行為。

10、入住的員工,一般應在23:00之前回寢室就寢,如需延遲回宿舍或不入住的,必須向宿舍長請假;

11、室內不得使用或存放危險及違禁物品;

12、煙灰、煙蒂不得丟棄地上;

13、換洗衣物和鞋不得堆積地上;

14、污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒;

15、每間宿舍公開、民主推選寢室長一名,負責本宿舍的值日安排及衛生紀律的監督;

16、公司行政人事部負責對宿舍衛生進行不定期檢查,并選出最佳寢室與最差寢室,對最佳寢室給予適當獎勵,對最差寢室給予一定處罰。

17、有下列條件者不得入住:

17.1、犯有傳染病者、

17.2、有不良奢好者;

18、住宿員工有下列情況之一者,取消其住宿資格,情節特別嚴重的,交由司法機關處理:

18.1、不服從宿舍長的監督、指揮者;

18.2、在宿舍內賭博(打麻將)、斗毆、吸毒、行騙及酗酒;

18.3、蓄意破壞公用物品或設施等;

18.4、宿舍內接待異性人員或留宿外人親友者;

18.5、經常妨礙宿舍安寧、屢教不改者;

18.6、違反宿舍安全規定者;

18.7、無正當理由經常在外住宿者。

五、安全管理

1、進出隨手關門,保證宿舍內人員、財產安全;

2、保護自己的個人物品,禁止他人取用;

3、自覺愛護公司財物,如有損壞,照價賠償;

4、對于嚴重違章現象,宿舍長可先予以干預,控制事態;然后上報公司行政人事部,等待處理;

5、對于緊急事件,宿舍長電話通知公司行政人事部,同時電話請求相關特殊服務機關實行救助(如119、110、120等)。

六、衛生管理

1、入住人員自覺遵守宿舍衛生要求,愛護環境,嚴禁亂扔垃圾,隨處大小便;

2、宿舍及走道內嚴禁開伙做飯,不得亂拉亂接電線、使用電具;

3、自覺清理宿舍內及宿舍門口衛生,保持室內衛生;

4、宿舍長負責安排宿舍人員每天值日,負責檢查室內衛生,管理、提供衛生器具,要求入住人員清理、清掃衛生;

5、不得在走廊、宿舍門口、樓梯間堆放垃圾和從陽臺、窗口向下拋物;

七、費用管理

1、入住人員不收取住宿費;

2、水電費按實際支出情況由入住人員共同分攤;

3、宿舍長每人每月補助50元。

八、附則

本規定從2008年8月4日開始實施。

篇3:工作責任制度:員工宿舍管理

員工宿舍管理工作責任制度

(1)公司宿舍樓分為:新來員工根據其不同的工種安排宿舍,不得隨意安排,將員工帶入宿舍安排好,記住其宿舍號及床位號。一旦登記后不得隨意更換宿舍,否則給予每晚50元罰款處理;

(2)每個月的十號、二十號、三十號為檢查宿舍時間,杜絕在宿舍內賭博、酗酒、鬧事,檢查宿舍公共設備。如門鎖、水籠頭、燈管等方面出現問題及時和電工溝通解決;

(3)對每個宿舍進行衛生檢查,杜絕走廊上有剩菜剩飯,創造一個良好的生活環境;

(4)每個月對管理宿舍樓二樓雨棚、飯堂員工宿舍樓二樓雨棚進行一次清理。