某物業(yè)公司質(zhì)量管理者代表職責
物業(yè)公司質(zhì)量管理者代表職責
A.確保公司依照GB/T19001-2000-ISO9001:2000標準要求建立、實施和保持質(zhì)量管理體系。
B.負責質(zhì)量手冊的審核、程序文件、作業(yè)指導書、《體系文件下發(fā)明細》的批準。
C.負責審批年度內(nèi)部審核計劃,并組織和協(xié)調(diào)內(nèi)、外部質(zhì)量審核。
D.負責提高全員品質(zhì)意識,營造以顧客為關(guān)注焦點的服務理念。
E.負責與質(zhì)量管理活動有關(guān)的溝通與聯(lián)絡。
F.向最高管理者匯報質(zhì)量管理體系的運行情況和改進措施
G.協(xié)調(diào)處理質(zhì)量管理體系運行中的爭議性問題。
h.負責定期組織管理評審
篇2:HSE分管副局長(企業(yè)管理者代表)職責
a)負責HSE管理工作,督促主管部門履行其職責,負責組織本企業(yè)HSE業(yè)績的考核;
b)組織制定、修訂和審批HSE規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃并組織實施,按規(guī)定負責返回安保基金的使用管理;
c)組織安全生產(chǎn)大檢查,落實重大事故隱患的整改,負責審批一級動火;
d)協(xié)助最高管理者進行HSE管理決策;
e)負責組織HSE培訓、教育和考核工作;
f)定期召開HSE管理工作會議,分析企業(yè)HSE動態(tài),組織企業(yè)HSE管理體系實施程序的內(nèi)部審核,及時解決HSE管理中存在的問題,定期向最高管理者匯報HSE管理體系的運行情況;
f)組織重大事故的調(diào)查處理,落實“四不放過”原則,并到公司匯報;
g)制定管理者代表年度HSE管理工作計劃,并逐條落實在當年具體工作中。
篇3:管理者代表HSE職責
1、貫徹執(zhí)行HSE方針政策、法律法規(guī)、標準規(guī)范和上級、總廠規(guī)章制度。
2、負責組織建立、實施和持續(xù)改進總廠HSE管理體系,協(xié)助最高管理者抓好各項HSE工作,保證總廠HSE方針、目標的有效實施。
3、負責組織制定年度HSE工作計劃,并抓好實施。
4、定期召開HSE管理會議,分析總廠HSE動態(tài)。組織HSE管理體系的監(jiān)督檢查和內(nèi)部審核,督促部門和所屬單位落實HSE職責,對存在的問題采取糾正預防措施,確保HSE管理體系的有效運行。
5、定期向最高管理者、HSE委員會匯報HSE管理體系運行情況,重大問題及時提交HSE委員會討論,并協(xié)助解決HSE存在的問題。
6、參與總廠HSE事故的調(diào)查處理。
7、定期組織對總廠機關(guān)部門和所屬單位的HSE業(yè)績進行考核。