1.積極開展康復醫療、教學、科研工作。

2.對病員要認真檢查,準確評估,科學治療。訓練技巧要精益求精,康復處方和康復病歷書寫要規范完整,康復計劃實施要認真及時。

3.認真書寫康復訓練檔案,評價記錄全面。

4.組織召開康復評估會議,康復醫師負責召集PT、OT、ST、按摩、理療等相關治療師對病人進行功能評估。一般新入院(或新接診)病人1周內召開初評會,制定康復治療計劃;每4周召開一次中評會,檢查康復治療計劃的實施情況與效果,修正治療方案;病人出院前召開一次終評會,擬定回歸家庭康復訓練方案,約定回訪指導時間。

5.工作人員要遵守勞動紀律,著裝整齊,優質服務,規范操作,并收集反饋信息,總結經驗,互相交流,團結協作,共同促進康復治療整體水平的提高。

6.工作間要保持清潔,康復訓練器材要擺放有序,工作環境干凈舒適。

7.做好康復資料的統計及康復咨詢和宣傳工作。

8.治療師在工作時間內不得打電話聊天、聽音樂,不得在治療過程中同患者嬉鬧、喧嘩;嚴格遵守治療程序。

篇2:康復中心醫師崗位職責范本

1.在科主任領導下,做好本診療范圍內的醫療、科研和教學工作。

2.按時查房,做好疾病的診斷、治療及特殊診療操作。

3.掌握病人的病情變化,病人發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時,及時處理,并向科主任報告。

4.認真執行各項制度及技術操作常規,做好醫療安全工作,嚴防差錯事故。

5.參加值班、門診、會診工作,做好交接班。

6.認真書寫醫療文書,及時檢查、修改實習、進修醫生書寫的病歷,并參加科內病歷討論,決定病員出院。

7.做好病人康復評定,制訂康復計劃及康復處方,指導康復治療師進行操作。

8.參加科內業務學習,開展新技術、新項目,做好資料積累,及時總結經驗。

9.對經管病人的滿意度負責。

篇3:康復中心主任崗位職責范本

1.在院長領導下,全面負責科室行政業務管理工作,組織完成各項指令性任務。

2.主持本科室例會。正確傳達上級指示,保證各項制度、質量標準和操作規程的正確執行,及時進行檢查督促反饋。

3.根據醫院對康復中心學科建設的目標,制定出階段性目標、業務發展規劃及年度工作計劃,并經常督查業務進展情況,總結階段性成果,不斷完善,以確保實現。

4.對下級和服務對象的爭議、投訴做出裁決,對科室服務質量和醫療質量全面負責。

5.負責科內、科間各種關系的協調,并處理好相互間的關系。

6.界定好下級工作。對下級做出客觀的工作評定,及時掌握科內成員的思想動態,并做好解釋和疏導工作。

7.主持科疑難病癥的救治及各類病例討論并做出診療決策。

8.經常組織科內成員學習康復醫學新知識,了解本學科新進展,不斷培訓,不斷致用。注重培養本專業人才結構梯隊。