一、?單項選擇?(50?個,?請從備選答案中選擇惟一一個正確選項,?并在后面的答題卡中將其涂黑)?1、2012?年是《職業(yè)病防治法》頒布實施(?A?)周年,也是新?修改的《職業(yè)病防治法》實施第一年,貫徹落實好《職業(yè)病防治?法》?,對加強我國職業(yè)病防治工作、保護廣大勞動者健康及其相?關權益、促進社會和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟又好又快發(fā)展具有十分重大的?意義。?A、10?C、5?B、20?D、8

2、?《中華人民共和國職業(yè)病防治法》于?20**?年?10?月?27?日第九?屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議通過?20**?年?10?月?27?日中華人民共和國主席令第六十號公布,?(?C?)?自?起施行。?A、20**?年?5?月?1?日?C、20**?年?5?月?1?日?B、20**?年?10?月?27?日?D、20**?年?10?月?27?日

3、?《中華人民共和國職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病,是指(?B以下統(tǒng)稱用人單位)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放?射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。?A、企業(yè)、事業(yè)單位?B、企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織C、?企業(yè)、政府單位

D、企業(yè)、政府單位和事業(yè)單位

4、職業(yè)病的分類和目錄由(?A?)行政部門會同國務院安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理部門、勞動保障行政部門制定、調(diào)整并公布。?A、國務院衛(wèi)生?C、國務院?B、衛(wèi)生?D、國家

5、職業(yè)病的分類和目錄由國務院衛(wèi)生行政部門會同國務院安全?生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、勞動保障行政部門制定、調(diào)整并公布。目前?我國職業(yè)病共分?10?大類(?C?)種。?A、100?C、115?B、110?D、120

6、今年《職業(yè)病防治法》宣傳周活動從?4?月?25?日至?5?月?1?日,?宣傳主題是“?B?)。?(?”?A、職業(yè)安全無小事?C、?要職業(yè),更要健康?B、防治職業(yè)病,愛護勞動者?D、工作〃健康〃和諧

7、為了做好《職業(yè)病防治法》的宣傳工作,指導各地區(qū)組織好?《職業(yè)病防治法》宣傳周活動,4?月?16?日,?D?)聯(lián)合下發(fā)了?(?《關于認真做好〈職業(yè)病防治法〉宣傳周活動和貫徹落實工作的?通知》?。

A、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局與衛(wèi)生部

B、國家安全生產(chǎn)

監(jiān)督管理總局與衛(wèi)生部、人力資源和社會保障部?C、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局與全國總工會?D、國家安全生

產(chǎn)監(jiān)督管理總局與衛(wèi)生部、?人力資源和社會保障部和全國總工會

8、?A?)的主要負責人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責。?(?A、用人單位?C、衛(wèi)生部門?B、勞動部門?D、工會

9、本法第二條規(guī)定的用人單位以外的單位,產(chǎn)生職業(yè)病危害的,?其職業(yè)病防治活動可以參照本法執(zhí)行。?A?(?行本法規(guī)定的用人單位的義務?A、勞務派遣?C、合同工?B、臨時工?D、正式工?)用工單位應當履

10、用人單位應當建立、健全職業(yè)病防治(?B?)?,加強對職業(yè)病?防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害?承擔責任。?A、規(guī)章制度?C、機構?B、責任制?D、組織

11、?用人單位的主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當接受?D?(3)培訓,遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防?治工作。?A、技術?B、技能?C、安全?D、職業(yè)衛(wèi)生

12、?國務院和縣級以上地方人民政府勞動保障行政部門應當加強?對(?B?)的監(jiān)督管理,確保勞動者依法享受(?B、工傷社會保險?D、工傷勞動保險?)待遇。

A、社會工傷保險?C、勞動工傷保險

13、用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素?的,應當及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(?C?危害項目,接受監(jiān)督。?A、申請?B、備案?C、申報?D、審查?)

14、職業(yè)病危害,是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病?的各種危害。職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害?的(?A?)因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。?B、化學、物理、生理?D、化學、物理、生化

A、化學、物理、生物?C、生理、物理、生物

15、?沒有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)?系的,應當診斷為(?C?)?。

4

A、流行病?C、職業(yè)病

B、傳染病?D、遺傳病

16、新建、擴建、改建建設項目和技術改造技術引進項目(以下?統(tǒng)稱建設項目)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,建設單位在可行性論證?階段應當向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提交(?B?A、職業(yè)衛(wèi)生預評價報告?)?。

B、職業(yè)病危害預評價報告?D、職業(yè)安全預評價報告

C、?職業(yè)安全衛(wèi)生預評價報告

17、建設項目在竣工驗收前,建設單位應當進行(?A、勞動防護設施驗收評價?C、?職業(yè)衛(wèi)生設施驗收評價

D)?。

B、安全衛(wèi)生設施驗收評價?D、職業(yè)病危害控制效果評價

18、職業(yè)病危害嚴重的建設項目的(?D設計,應當經(jīng)安全生

產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查,符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,方?可施工。?A?安全設施?C?勞保設施?B?衛(wèi)生設施?D?防護設施

19、?建設項目的職業(yè)病防護設施所需費用應當納入建設項目工程?預算,并與主體工程(?B?A?同時檢驗

同時設計,同時施工,同時投入生產(chǎn)和使用?C?同時驗收?D?同時使用

20、用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護措施,并為勞動者提供?個人使用的(?D?A、勞動保護用品?C、勞動防護用品?)?。?B、安全防護用品?D、職業(yè)病防護用品

21、對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,用人單位?應當設臵報警裝臵,配臵現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通?道和必要的(?C?A、?安全區(qū)?)?。?B、危險區(qū)?C、泄險區(qū)?D、隔離區(qū)

22、用人單位應當按照國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定,定?期對工作場所進行職業(yè)病危害因素(?C?A、?檢測、評估?C、檢測、評價?B、監(jiān)測、評價?D、監(jiān)測、評估?)?。

23、?任何單位和個人不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉移給不具備?職業(yè)病防護條件的(?A?)?。不具備職業(yè)病防護條件的(?得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。)不

A、單位和個人?B、?企業(yè)和個人

B、企業(yè)和單位?D、工作者

24、向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備的,應當提供?(?A?)?,并在設備的醒目位臵設臵警示標識和中文警示說明。

警示說明應當載明設備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作?和維護注意事項、職業(yè)病防護以及應急救治措施等內(nèi)容。?A、中文說明書?C、技術說明書?B、英文說明書?D、安全說明書

25、對放射工作場所和放射性同為素的運輸、貯存,用人單位必?須配臵防護設備和報警裝臵,保證接觸放射線的工作人員佩戴?(B?)?。

B、個人劑量計?D、便攜式放射線檢測儀

A、射線累積計量儀?C、?便攜式射線報警儀

26、?用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病?人時,應當及時向所在地衛(wèi)生行政部門和(?A?)報告。確診為?職業(yè)病的,用人單位還應當向所在地勞動保障行政部門報告。接?到報告的部門應當依法作出處理。?A、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門?C、公安部門

B、勞動部門?C、工會

27、對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,用人單位應?當及時(?C?)?,所需費用由用人單位承擔。?A、進行健康檢查和醫(yī)學觀察?B、組織救治和醫(yī)學觀察?C、組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察?D、?進行健康檢查

28、用人單位應當為勞動者建立(?B?)檔案,并按照規(guī)定的期?限妥善保存。?A、員工健康檢查?C、定期健康檢查?B、職業(yè)健康監(jiān)護?D、職業(yè)健康體檢

29、勞動者離開用人單位時,有權索取(?D?)?,用人單位應當如?實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章。?A、本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案?B、職業(yè)健康監(jiān)護證明?C、本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案證明?D、本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件

30、對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出?(?B?)是勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權利。

A、檢舉、控告?C、舉報、告發(fā)

B、批評、檢舉和控告?D、檢舉、批評

31、工會組織應當(?)用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓,?對用人單位的職業(yè)病防治工作提出意見和建議,?與用人單位就勞?動者反映的有關職業(yè)病防治的問題進行(?A、監(jiān)督;協(xié)調(diào)?B?)解決。

B、督促并協(xié)助;協(xié)調(diào)并督促?D、督促并協(xié)助;督促

C、協(xié)調(diào);協(xié)助并督促

32、用人單位違反本法規(guī)定,已經(jīng)對勞動者生命健康造成嚴重損?害的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作?業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉,并?處(?D?)以下的罰款。?B、十萬元以上三十萬元?D、十萬元以上五十萬元

A、五萬元以上十萬元?C、十萬元以上二十萬元

33、?未取得職業(yè)衛(wèi)生技術服務資質(zhì)認可擅自從事職業(yè)衛(wèi)生技術服?務的,或者醫(yī)療衛(wèi)生機構未經(jīng)批準擅自從事職業(yè)健康檢查、職業(yè)?病診斷的,?由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門依據(jù)職責分?工責令立即停止違法行為,沒收違法所得;違法所得五千元以上?的,并處違法所得(?C?)以下的罰款。?A、二倍以上五倍?B、五倍以上十倍

C、二倍以上十倍

D、一倍以上十倍

34、向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備、材料,未按照?規(guī)定提供中文說明書或者設臵警示標識和中文警示說明的,?由安?全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,?處(?C?)以下的罰款,情節(jié)嚴重的,責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害

的作業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關?閉。?A、五萬元以上十萬元?C、五萬元以上二十萬元?B、一萬元以上十萬元?D、一萬元以上五萬元

35、用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構未按照規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)?病的,由有關主管部門依據(jù)職責分工責令限期改正,給予警告,?可以并處一萬元以下的罰款;弄虛作假的,并處(?D?)以下的

罰款;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,可以依法給?予降級或者撤職的處分。?A、一萬元以上三萬元?C、二萬元以上十萬元?B、一萬元以上五萬元?D、二萬元以上五萬元

36、用人單位未按照新修改的《職業(yè)病防治法》公布有關職業(yè)病?防治規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施的,安?全監(jiān)管部門將給予警告,?責令限期改正;?逾期未改正的給予罰款,

依據(jù)新修改的《職業(yè)病防治法》?,罰款上限由原來的二萬元上調(diào)?至(?D?)元。?B、五萬元?D、十萬元

A、三萬元?C、八萬元

37、醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔職業(yè)病診斷,應當經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市?人民政府(?B?)批準。省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政?部門應當向社會公布本行政區(qū)域內(nèi)承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生?機構的名單。?A、安全監(jiān)管部門?C、工會?B、衛(wèi)生行政部門?D、人力資源和社會保障部門

38、為了加強職業(yè)衛(wèi)生工作的社會監(jiān)督,促進職業(yè)病危害項目的?申報工作,《職業(yè)病危害項目申報辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)監(jiān)督管?理部門應當建立健全舉報制度,?依法受理和查處用人單位違反本?辦法行為的舉報。?D?)均有權向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門舉報?(?用人單位違反本辦法的行為。?A、本人?C、任何人?B、單位?D、任何單位和個人

39、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》規(guī)定,用人單位應?當選擇由(?A?)級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生

機構承擔職業(yè)健康檢查工作。?A、省?C、縣?B、市?D、鄉(xiāng)

40、?《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督管理暫行辦法》根據(jù)甲級、乙?級和丙級職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的業(yè)務能力和水平,?界定了不同?的區(qū)域范圍和業(yè)務范圍(業(yè)務范圍僅針對建設項目)(?B?)級?:?職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構,只能在其所在的省、自治區(qū)、直轄市范?圍內(nèi)從事相應的職業(yè)衛(wèi)生技術服務活動。?A、甲?C、丙?B、乙?D、乙和丙

41、安全監(jiān)管部門應當按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,及時提供?日常監(jiān)督檢查信息,督促用人單位提供職業(yè)病診斷鑒定有關資?料;根據(jù)相關部門機構的申請,組織現(xiàn)場調(diào)查,及時反饋調(diào)查結?果資料;?若勞動者對用人單位提供的工作場所職業(yè)病危害因素檢?測結果等資料有異議,在(?B?)內(nèi)對異議作出判定;若勞動者

的用人單位解散、破產(chǎn),無用人單位提供工作場所職業(yè)病危害因?素檢測結果等資料,在?30?日內(nèi)對工作場所職業(yè)病危害因素情況作出判定。?A、20?日?C、60?日?B、30?日?D、90?日

42、我國《職業(yè)病目錄》規(guī)定的職業(yè)病名單中列出的法定塵肺病?有(?B?)種。?A、10?C、15?B、13?D、18

43、?我國以往的職業(yè)病專項調(diào)查數(shù)據(jù)和十幾年來衛(wèi)生部公布的職?業(yè)病報告數(shù)據(jù)都表明,?A?)一直是我國最主要的塵肺病,兩者?(?占報告塵肺病例總數(shù)的?90%左右。?A、矽肺和煤工塵肺?C、矽肺和碳黑塵肺?B、煤工塵肺和石墨塵肺?D、碳黑塵肺、石棉塵肺和水泥塵肺

44、接觸鉛的工人應穿工作服、但不得穿工作服進食堂、宿舍和?其他場所。飯前要用肥皂洗手,下班后淋浴更衣,不將工作服同?家庭裝放一起清洗。不在車間內(nèi)吸煙進食。車間鉛塵濃度高時,?應帶(?A?)。應定期做健康檢查。?A、防塵口罩?C?、頭盔?B、面紗口罩?D、防毒面罩

45、預防鎘中毒的關鍵在于嚴格控制鎘源、鎘毒排放和消除鎘污?染源。冶煉和使用鎘的生產(chǎn)過程應有排除鎘煙塵的裝臵,并予以?密閉化。鍍鎘金屬板在高溫切割和焊接時,必須在通風良好的條?件下進行,操作時戴(D?)。做好就業(yè)和定期體檢,特別要定

期測定尿鎘和尿中低分子量蛋白。?一旦發(fā)現(xiàn)鎘中毒病人應及時調(diào)?離鎘作。各種腎臟疾病、肝臟疾病、慢性肺部疾病、貧血、高血?壓病和骨軟化癥應列為職業(yè)禁忌癥。?A、防塵口罩?C?、頭盔?B、面紗口罩?D、防毒面罩

46、對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,用人單位應?當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察,所需費用由(?A?)?承擔。?A、用人單位?C、家庭?B、個人?D、政府部門

47、用人單位應當為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案,并按照規(guī)定?的期限妥善保存。職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者的職業(yè)史、?職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結果和職業(yè)病診療等有關?(?A?)資料。

A、個人健康?C、個人檔案

B、家庭健康?D、家人檔案

48、國家對從事放射性、高毒、高危粉塵等作業(yè)實行特殊管理。?具體管理辦法由(?A?)制定。?A、國務院?C、衛(wèi)生部?B、全國人大?D、人力資源與社會保障部

49、中國職業(yè)安全健康協(xié)會(英文縮寫:COSHA)成立于(?A?),?是在政府主管部門及相關部門的支持下,?由全國職業(yè)安全健康與?安全生產(chǎn)工作者及有關單位自愿結成,?并經(jīng)民政部批準登記成立?的全國性、公益性、專業(yè)性和非營利性社會組織,是推動和發(fā)展?我國職業(yè)安全健康與安全生產(chǎn)事業(yè),?保護勞動者安全健康的重要?社會力量,是中國科協(xié)的團體會員。其前身是中國勞動保護科學?技術學會。?A、1983?年?C、2003?年?B、1993?年?D、2010?年

50、塵肺病人的臨床表現(xiàn)主要有(?D?)癥狀,此外一些病人可?有喘息、咯血以及某些全身癥狀。

A、咳嗽、咯痰、胸痛?B、咳嗽、咯痰、胃痛、呼吸困難?C、咳嗽、咯痰、頭痛、呼吸困難?D、咳嗽、咯痰、胸痛、呼吸困難

二、多選題(30?個,請從備選答案中選擇?2?個以上正確選項,?并在后面的答題卡中將其涂黑)?1、用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施:?(ABCD)?A、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程?B、制定職業(yè)病防治計劃和實施方案?C、建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案?D、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案

2、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位,應當在醒目位臵設臵公告欄,?公布有關職業(yè)病防治的(ABCD)?A、規(guī)章制度?B、操作規(guī)程?C、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果?D、職業(yè)病危害事故應急救援措施?3、勞動者享有下列哪些職業(yè)衛(wèi)生保護權利(ABCD)?A、獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務?B、了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后

果和應當采取的職業(yè)病防護措施?C、要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和?個人使用的職業(yè)病防護用品,改善工作條件?D、拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)

4、?《職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病,是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)?濟組織(以下統(tǒng)稱用人單位)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸?(?AB)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。?A、粉塵?B、放射性物質(zhì)?C、細菌?D、以上全是

5、此次職業(yè)病防治法知識競賽的主辦單位有(ABCD)。?A、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局?B、衛(wèi)生部?C、中華全國總工會?D、人力資源和社會保障部

6、用人單位應當保障職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待?遇。這些待遇包括:(ABC)?A、用人單位應當按照國家有關規(guī)定,安排職業(yè)病病人進行治療、

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康復和定期檢查?B、用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應當調(diào)離?原崗位,并妥善安臵?C、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應當給予?適當崗位津貼?D、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應當給予?口頭表揚

7、依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》?,以下哪些表述是正確?的:(ABC)?A、職業(yè)病病人的診療、康復費用,傷殘以及喪失勞動能力的職?業(yè)病病人的社會保障,按照國家有關工傷保險的規(guī)定執(zhí)行?B、職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外,依照有關民事法律,尚?有獲得賠償?shù)臋嗬?有權向用人單位提出賠償要求?C、勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷保?險的,其醫(yī)療和生活保障由該用人單位承擔?D、勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷保?險的,其醫(yī)療和生活保障由勞動者本人承擔

8、發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀態(tài)可能導致職業(yè)?病危害事故發(fā)生時,?安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門可以采取下列臨時控?制措施:?(ABCD?)

A、責令暫停導致職業(yè)病危害事故的作業(yè)?B、查閱或者復制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關的資?料和采集樣品?C、封存造成職業(yè)病危害事故或者可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生?的材料和設備?D、組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場

9、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員履行職責?時,不得有下列行為:?BC?(?)

A、對已經(jīng)取得有關證明文件的,履行監(jiān)督檢查職責?B、對不符合法定條件的,發(fā)給建設項目有關證明文件、資質(zhì)證?明文件或者予以批準?C、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,?不及時依法采取控制措施?D、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,?及時依法采取控制措施

10、違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部?門給予警告,責令限期改正;逾期不改正的,處十萬元以下的罰?款:?(ABC?)

A、未采取本法第二十一條規(guī)定的職業(yè)病防治管理措施的?B、工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價結果沒有存檔、上報、

公布的?C、未按照規(guī)定公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職?業(yè)病危害事故應急救援措施的?D、?未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設施進行職業(yè)病危害控制效果評價、?未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗收或者驗收不合格,?擅自投入使用?的

11、用人單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理部門責令限期改正,給予警告,可以并處五萬元以上十萬?元以下的罰款:?BCD)?(?A、未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價的?B、未按照規(guī)定及時、如實向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報產(chǎn)生職?業(yè)病危害的項目的?C、未實施由專人負責的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,或者監(jiān)測系?統(tǒng)不能正常監(jiān)測的?D、訂立或者變更勞動合同時,未告知勞動者職業(yè)病危害真實情?況的

12、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門履行監(jiān)督檢查職責時,有權采取下列?措施:?(ABCD?)?A、進入被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場,了解情況,調(diào)查取證?B、查閱或者復制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關的資

料和采集樣品?C、責令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個人停止違法行為?D、查閱或者復制與違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的行為有關的資料?和采集樣品

13、職業(yè)病診斷,應當綜合分析下列因素:?(BCD?A、病人的臨床表現(xiàn)?B、病人的職業(yè)史)

C、職業(yè)病危害接觸史和工作場所職業(yè)病危害因素情況?D、臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結果等

14、從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務的機構和承擔職業(yè)健康檢查、職業(yè)病?診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全?生產(chǎn)監(jiān)督管理和衛(wèi)生行政部門依據(jù)分工責令立即停止違法行為,?給予警告,沒收違法所得。?BCD?(?)

A、超出批準范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務?B、超出資質(zhì)認證或者批準范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務或者職業(yè)?健康檢查、職業(yè)病診斷的?C、不按照本法規(guī)定履行法定職責的?D、出具虛假證明文件的

15、對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應當在其醒目位臵,設臵警示標識和中文警示說明。?警示說明應當載明產(chǎn)生職業(yè)病危害?的(ABCD?)等內(nèi)容。?A、種類?B、后果?C、預防?D、應急救治措施

16、用人單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處五萬元?以上二十萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危?害的作業(yè),?或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關?閉:?BCD?(A?)

A、拒絕監(jiān)督檢查的,未按照規(guī)定進行診治的?B、未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價的?C、工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生?標準的?D、對職業(yè)病防護設備、應急救援設施和個人使用的職業(yè)病防護?用品未按照規(guī)定進行維護、?檢修、?檢測,?或者不能保持正常運行、?使用狀態(tài)的

17、?安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員履行職責?時,不得有哪些行為(ABC)?。

A、對不符合法定條件的,發(fā)給建設項目有關證明文件、資質(zhì)證?明文件或者予以批準?B、對已經(jīng)取得有關證明文件的,不履行監(jiān)督檢查職責?C、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,?不及時依法采取控制措施?D、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,?及時依法采取控制措施

18、下列敘述正確的是(ABCD)?。

A、用人單位違反本法規(guī)定,造成重大職業(yè)病危害事故或者其它?嚴重后果,構成犯罪的,對直接負責的主管人員和其他直接責任?人員,依法追究刑事責任。?B、生產(chǎn)、經(jīng)營或者進口國家命令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危?害的設備或者材料的,?依照有關法律、?行政法規(guī)的規(guī)定給予處罰。?C、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員應當依法經(jīng)過資格認定。?D、用人單位違反本法規(guī)定,造成重大職業(yè)病危害事故或者其它?嚴重后果,構成犯罪的,對直接負責的主管人員和其他直接責任?人員,依法給予處罰。

19、建設單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理部門給予警告,責令限期改正;逾期不改正的,處十萬元?以上五十萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),?或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令停?建、關閉:?ABCD?(?)

A、未按照規(guī)定進行職業(yè)病危害預評價或者未提交職業(yè)病危害預?評價報告,?或者職業(yè)病危害預評價報告未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部?門審核同意,開工建設的;?B、建設項目的職業(yè)病防護設施未按照規(guī)定與主體工程同時投入?生產(chǎn)和使用的;?C、職業(yè)病危害嚴重的建設項目,其職業(yè)病防護設施設計未經(jīng)安?全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查,?或者不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生?要求施工的;?D、?未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設施進行職業(yè)病危害控制效果評價、?未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗收或者驗收不合格,?擅自投入使用?的。

20、建設單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理部門給予警告,責令限期改正。逾期不改正的,處十萬元?以上五十萬元以下的罰款。?(A?D?)

A、建設項目的職業(yè)病防護設施未按照規(guī)定與主體工程同時投入?生產(chǎn)和使用的?B、未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位臵設臵?警示標識和中文警示說明的?C、拒絕衛(wèi)生行政部門監(jiān)督檢查的

D、職業(yè)病危害嚴重的建設項目,其職業(yè)病防護設施設計不符合?國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求施工

21、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設立除應當符合法律、行政法?規(guī)規(guī)定的設立條件外,其工作場所還應當符合下列職業(yè)衛(wèi)生要?求:?(ABCD?)

A、職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準?B、有與職業(yè)病危害防護相適應的設施?C、生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則?D、設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的?要求

22、職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者的(ABD?健康資料。?A、職業(yè)史?B、職業(yè)病危害接觸史?C、體檢報告單?D、職業(yè)健康檢查結果和職業(yè)病診療)等有關個人

23、違反本法規(guī)定,有下列情形之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部?門責令限期治理,并處五萬元以上三十萬元以下的罰款;?(ABCD?)

A、隱瞞職業(yè)病危害的?B、隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實情況的?C、使用產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備或者材料的?D、可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所、放射工作場?所或者放射性同位素的運輸、?貯存不符合本法第二十六條規(guī)定的

24、根據(jù)《職業(yè)病危害項目申報辦法》的修訂,國家安全監(jiān)管總?局相應修訂了《職業(yè)病危害項目申報表》,明確了申報內(nèi)容。用?人單位應通過該申報系統(tǒng)進行申報。申報工作流程有:?(ABCD?)。

A、登錄申報系統(tǒng)注冊?B、在線填寫和提交《申報表》?C、安全監(jiān)管部門審查備案?D、打印審查備案的《申報表》并簽字蓋章,按規(guī)定報送地方安?全監(jiān)管部門

25、針對職業(yè)健康檢查結果所采取的措施,?《用人單位職業(yè)健康?監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:?(ABCD?)

A、用人單位應當根據(jù)職業(yè)健康檢查報告采取對有職業(yè)禁忌的勞

動者,調(diào)離或者暫時脫離原工作崗位?B、對健康損害可能與所從事的職業(yè)相關的勞動者,進行妥善安?臵?C、對需要復查的勞動者,按照職業(yè)健康檢查機構要求的時間安?排復查和醫(yī)學觀察?D、對疑似職業(yè)病病人,按照職業(yè)健康檢查機構的建議安排其進?行醫(yī)學觀察或者職業(yè)病診斷

26、?《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督管理暫行辦法》依照《職業(yè)病?防治法》?AB?(?)的規(guī)定,在職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構層級設臵

上向基層傾斜,加強基層職業(yè)衛(wèi)生技術服務體系建設,改變了原?衛(wèi)生部門兩級管理的體制,?將職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的資質(zhì)認定?與監(jiān)督管理權限下放至設區(qū)的市級人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理?部門,把職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的資質(zhì)分為甲級、乙級和丙級?3?個等級,?分別由國家、?省級、?市級安全監(jiān)管部門認可并頒發(fā)證書。?A、第十九條?B、第二十七條?C、第二十九條?D、第三十七條

27、按照《工作場所職業(yè)病危害警示標識》?(GBZ158)的規(guī)定,?設臵(ABC?)等警示標識和中文警示說明,在存在或產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位,?《高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知規(guī)范》?按照?(GBZT?203)的規(guī)定,設臵高毒物品告知卡,告知卡應當載明高?毒物品的名稱、理化特性、健康危害、防護措施及應急處理等告?知內(nèi)容與警示標識。?A、圖形?B、警示線?C、警示語句?D、斑馬線

28?、?承?擔?職?業(yè)?病?診?斷?的?醫(yī)?療?衛(wèi)?生?機?構?應?當?具?備?下?列?條?件?:?(?ABCD?)

A、持有《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》?B、具有與開展職業(yè)病診斷相適應的醫(yī)療衛(wèi)生技術人員?C、具有與開展職業(yè)病診斷相適應的儀器、設備?D、具有健全的職業(yè)病診斷質(zhì)量管理制度

29、?未取得職業(yè)衛(wèi)生技術服務資質(zhì)認可擅自從事職業(yè)衛(wèi)生技術服?務的,或者醫(yī)療衛(wèi)生機構未經(jīng)批準擅自從事職業(yè)健康檢查、職業(yè)?病診斷的,將會受到哪些處罰:(ABCD?)

A、由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門依據(jù)職責分工責令?立即停止違法行為,給予警告,沒收違法所得?B、違法所得五千元以上的,并處違法所得二倍以上十倍以下的

罰款;沒有違法所得或者違法所得不足五千元的,并處五千元以?上五萬元以下的罰款?C、情節(jié)嚴重的,由原認可或者批準機關取消其相應的資格,對?直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予降級、撤職?或者開除的處分?D、由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依據(jù)職責分工責令立即停止違法行?為,沒收違法所得

30、職業(yè)病病人變動工作單位,其依法享有的待遇不變。用人單?位在發(fā)生哪些情形時,?應當對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動?者進行健康檢查,并按照國家有關規(guī)定妥善安臵職業(yè)病病人。?(ABCD?A、分立?B、合并?C、解散?D、破產(chǎn)?)

幼兒園食品安全應急預案

篇2:《職業(yè)病防治法》知識競賽答案

答案在最后一頁

一、單項選擇(50個,請從備選答案中選擇惟一一個正確選項,并在后面的答題卡中將其涂黑)

1、2012年是《職業(yè)病防治法》頒布實施()周年,也是新修改的《職業(yè)病防治法》實施第一年,貫徹落實好《職業(yè)病防治法》,對加強我國職業(yè)病防治工作、保護廣大勞動者健康及其相關權益、促進社會和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟又好又快發(fā)展具有十分重大的意義。

A、10B、20

C、5D、8

2、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》于20**年10月27日第九屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議通過20**年10月27日中華人民共和國主席令第六十號公布,自()起施行。

A、20**年5月1日B、20**年10月27日

C、20**年5月1日D、20**年10月27日

3、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病,是指()(以下統(tǒng)稱用人單位)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

A、企業(yè)、事業(yè)單位B、企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織

C、企業(yè)、政府單位D、企業(yè)、政府單位和事業(yè)單位

4、職業(yè)病的分類和目錄由()行政部門會同國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、勞動保障行政部門制定、調(diào)整并公布。

A、國務院衛(wèi)生B、衛(wèi)生

C、國務院D、國家

5、職業(yè)病的分類和目錄由國務院衛(wèi)生行政部門會同國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、勞動保障行政部門制定、調(diào)整并公布。目前我國職業(yè)病共分10大類()種。

A、100B、110

C、115D、120

6、今年《職業(yè)病防治法》宣傳周活動從4月25日至5月1日,宣傳主題是“()”。

A、職業(yè)安全無小事B、防治職業(yè)病,愛護勞動者

C、要職業(yè),更要健康D、工作?健康?和諧

7、為了做好《職業(yè)病防治法》的宣傳工作,指導各地區(qū)組織好《職業(yè)病防治法》宣傳周活動,4月16日,()聯(lián)合下發(fā)了《關于認真做好〈職業(yè)病防治法〉宣傳周活動和貫徹落實工作的通知》。

A、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局與衛(wèi)生部B、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局與衛(wèi)生部、人力資源和社會保障部

C、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局與全國總工會D、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局與衛(wèi)生部、人力資源和社會保障部和全國總工會

8、()的主要負責人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責。

A、用人單位B、勞動部門

C、衛(wèi)生部門D、工會

9、本法第二條規(guī)定的用人單位以外的單位,產(chǎn)生職業(yè)病危害的,其職業(yè)病防治活動可以參照本法執(zhí)行。()用工單位應當履行本法規(guī)定的用人單位的義務

A、勞務派遣B、臨時工

C、合同工D、正式工

10、用人單位應當建立、健全職業(yè)病防治(),加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔責任。

A、規(guī)章制度B、責任制

C、機構D、組織

11、用人單位的主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當接受()培訓,遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。

A、技術B、技能C、安全D、職業(yè)衛(wèi)生

12、國務院和縣級以上地方人民政府勞動保障行政部門應當加強對()的監(jiān)督管理,確保勞動者依法享受()待遇。

A、社會工傷保險B、工傷社會保險

C、勞動工傷保險D、工傷勞動保險

13、用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的,應當及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門()危害項目,接受監(jiān)督。

A、申請B、備案C、申報D、審查

14、職業(yè)病危害,是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害的()因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。

A、化學、物理、生物B、化學、物理、生理

C、生理、物理、生物D、化學、物理、生化

15、沒有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的,應當診斷為()。

A、流行病B、傳染病

C、職業(yè)病D、遺傳病

16、新建、擴建、改建建設項目和技術改造技術引進項目(以下統(tǒng)稱建設項目)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,建設單位在可行性論證階段應當向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提交()。

A、職業(yè)衛(wèi)生預評價報告B、職業(yè)病危害預評價報告

C、職業(yè)安全衛(wèi)生預評價報告D、職業(yè)安全預評價報告

17、建設項目在竣工驗收前,建設單位應當進行()。

A、勞動防護設施驗收評價B、安全衛(wèi)生設施驗收評價

C、職業(yè)衛(wèi)生設施驗收評價D、職業(yè)病危害控制效果評價

18、職業(yè)病危害嚴重的建設項目的()設計,應當經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查,符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,方可施工。

A安全設施B衛(wèi)生設施

C勞保設施D防護設施

19、建設項目的職業(yè)病防護設施所需費用應當納入建設項目工程預算,并與主體工程()。

A同時檢驗

B同時設計,同時施工,同時投入生產(chǎn)和使用

C同時驗收

D同時使用

20、用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護措施,并為勞動者提供個人使用的()。

A、勞動保護用品B、安全防護用品

C、勞動防護用品D、職業(yè)病防護用品

21、對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,用人單位應當設置報警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的()。

A、安全區(qū)B、危險區(qū)C、泄險區(qū)D、隔離區(qū)

22、用人單位應當按照國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定,定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素()。

A、檢測、評估B、監(jiān)測、評價

C、檢測、評價D、監(jiān)測、評估

23、任何單位和個人不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉移給不具備職業(yè)病防護條件的()。不具備職業(yè)病防護條件的()不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。

A、單位和個人B、企業(yè)和單位

B、企業(yè)和個人D、工作者

24、向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備的,應當提供(),并在設備的醒目位置設置警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明設備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護注意事項、職業(yè)病防護以及應急救治措施等內(nèi)容。

A、中文說明書B、英文說明書

C、技術說明書D、安全說明書

25、對放射工作場所和放射性同為素的運輸、貯存,用人單位必須配置防護設備和報警裝置,保證接觸放射線的工作人員佩戴()。

A、射線累積計量儀B、個人劑量計

C、便攜式射線報警儀D、便攜式放射線檢測儀

26、用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人時,應當及時向所在地衛(wèi)生行政部門和()報告。確診為職業(yè)病的,用人單位還應當向所在地勞動保障行政部門報告。接到報告的部門應當依法作出處理。

A、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門B、勞動部門

C、公安部門C、工會

27、對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,用人單位應當及時(),所需費用由用人單位承擔。

A、進行健康檢查和醫(yī)學觀察

B、組織救治和醫(yī)學觀察

C、組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察

D、進行健康檢查

28、用人單位應當為勞動者建立()檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保存。

A、員工健康檢查B、職業(yè)健康監(jiān)護

C、定期健康檢查D、職業(yè)健康體檢

29、勞動者離開用人單位時,有權索取(),用人單位應當如實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章。

A、本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案

B、職業(yè)健康監(jiān)護證明

C、本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案證明

D、本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件

30、對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出()是勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權利。

A、檢舉、控告B、批評、檢舉和控告

C、舉報、告發(fā)D、檢舉、批評

31、工會組織應當()用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓,對用人單位的職業(yè)病防治工作提出意見和建議,與用人單位就勞動者反映的有關職業(yè)病防治的問題進行()解決。

A、監(jiān)督;協(xié)調(diào)B、督促并協(xié)助;協(xié)調(diào)并督促

C、協(xié)調(diào);協(xié)助并督促D、督促并協(xié)助;督促

32、用人單位違反本法規(guī)定,已經(jīng)對勞動者生命健康造成嚴重損害的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉,并處()以下的罰款。

A、五萬元以上十萬元B、十萬元以上三十萬元

C、十萬元以上二十萬元D、十萬元以上五十萬元

33、未取得職業(yè)衛(wèi)生技術服務資質(zhì)認可擅自從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務的,或者醫(yī)療衛(wèi)生機構未經(jīng)批準擅自從事職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門依據(jù)職責分工責令立即停止違法行為,沒收違法所得;違法所得五千元以上的,并處違法所得()以下的罰款。

A、二倍以上五倍B、五倍以上十倍

C、二倍以上十倍D、一倍以上十倍

34、向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備、材料,未按照規(guī)定提供中文說明書或者設置警示標識和中文警示說明的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處()以下的罰款,情節(jié)嚴重的,責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉。

A、五萬元以上十萬元B、一萬元以上十萬元

C、五萬元以上二十萬元D、一萬元以上五萬元

35、用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構未按照規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的,由有關主管部門依據(jù)職責分工責令限期改正,給予警告,可以并處一萬元以下的罰款;弄虛作假的,并處()以下的罰款;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,可以依法給予降級或者撤職的處分。

A、一萬元以上三萬元B、一萬元以上五萬元

C、二萬元以上十萬元D、二萬元以上五萬元

36、用人單位未按照新修改的《職業(yè)病防治法》公布有關職業(yè)病防治規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施的,安全監(jiān)管部門將給予警告,責令限期改正;逾期未改正的給予罰款,依據(jù)新修改的《職業(yè)病防治法》,罰款上限由原來的二萬元上調(diào)至()元。

A、三萬元B、五萬元

C、八萬元D、十萬元

37、醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔職業(yè)病診斷,應當經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府()批準。省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門應當向社會公布本行政區(qū)域內(nèi)承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構的名單。

A、安全監(jiān)管部門B、衛(wèi)生行政部門

C、工會D、人力資源和社會保障部門

38、為了加強職業(yè)衛(wèi)生工作的社會監(jiān)督,促進職業(yè)病危害項目的申報工作,《職業(yè)病危害項目申報辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應當建立健全舉報制度,依法受理和查處用人單位違反本辦法行為的舉報。()均有權向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門舉報用人單位違反本辦法的行為。

A、本人B、單位

C、任何人D、任何單位和個人

39、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》規(guī)定,用人單位應當選擇由()級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔職業(yè)健康檢查工作。

A、省B、市

C、縣D、鄉(xiāng)

40、《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督管理暫行辦法》根據(jù)甲級、乙級和丙級職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的業(yè)務能力和水平,界定了不同的區(qū)域范圍和業(yè)務范圍(業(yè)務范圍僅針對建設項目):()級職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構,只能在其所在的省、自治區(qū)、直轄市范圍內(nèi)從事相應的職業(yè)衛(wèi)生技術服務活動。

A、甲B、乙

C、丙D、乙和丙

41、安全監(jiān)管部門應當按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,及時提供日常監(jiān)督檢查信息,督促用人單位提供職業(yè)病診斷鑒定有關資料;根據(jù)相關部門機構的申請,組織現(xiàn)場調(diào)查,及時反饋調(diào)查結果資料;若勞動者對用人單位提供的工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果等資料有異議,在()內(nèi)對異議作出判定;若勞動者的用人單位解散、破產(chǎn),無用人單位提供工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果等資料,在30日內(nèi)對工作場所職業(yè)病危害因素情況作出判定。

A、20日B、30日

C、60日D、90日

42、我國《職業(yè)病目錄》規(guī)定的職業(yè)病名單中列出的法定塵肺病有()種。

A、10B、13

C、15D、18

43、我國以往的職業(yè)病專項調(diào)查數(shù)據(jù)和十幾年來衛(wèi)生部公布的職業(yè)病報告數(shù)據(jù)都表明,()一直是我國最主要的塵肺病,兩者占報告塵肺病例總數(shù)的90%左右。

A、矽肺和煤工塵肺B、煤工塵肺和石墨塵肺

C、矽肺和碳黑塵肺D、碳黑塵肺、石棉塵肺和水泥塵肺

44、接觸鉛的工人應穿工作服、但不得穿工作服進食堂、宿舍和其他場所。飯前要用肥皂洗手,下班后淋浴更衣,不將工作服同家庭裝放一起清洗。不在車間內(nèi)吸煙進食。車間鉛塵濃度高時,應帶()。應定期做健康檢查。

A、防塵口罩B、面紗口罩

C、頭盔D、防毒面罩

45、預防鎘中毒的關鍵在于嚴格控制鎘源、鎘毒排放和消除鎘污染源。冶煉和使用鎘的生產(chǎn)過程應有排除鎘煙塵的裝置,并予以密閉化。鍍鎘金屬板在高溫切割和焊接時,必須在通風良好的條件下進行,操作時戴()。做好就業(yè)和定期體檢,特別要定期測定尿鎘和尿中低分子量蛋白。一旦發(fā)現(xiàn)鎘中毒病人應及時調(diào)離鎘作。各種腎臟疾病、肝臟疾病、慢性肺部疾病、貧血、高血壓病和骨軟化癥應列為職業(yè)禁忌癥。

A、防塵口罩B、面紗口罩

C、頭盔D、防毒面罩

46、對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,用人單位應當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察,所需費用由()承擔。

A、用人單位B、個人

C、家庭D、政府部門

47、用人單位應當為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保存。職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結果和職業(yè)病診療等有關()資料。

A、個人健康B、家庭健康

C、個人檔案D、家人檔案

48、國家對從事放射性、高毒、高危粉塵等作業(yè)實行特殊管理。具體管理辦法由()制定。

A、國務院B、全國人大

C、衛(wèi)生部D、人力資源與社會保障部

49、中國職業(yè)安全健康協(xié)會(英文縮寫:COSHA)成立于(),是在政府主管部門及相關部門的支持下,由全國職業(yè)安全健康與安全生產(chǎn)工作者及有關單位自愿結成,并經(jīng)民政部批準登記成立的全國性、公益性、專業(yè)性和非營利性社會組織,是推動和發(fā)展我國職業(yè)安全健康與安全生產(chǎn)事業(yè),保護勞動者安全健康的重要社會力量,是中國科協(xié)的團體會員。其前身是中國勞動保護科學技術學會。

A、1983年B、1993年

C、2003年D、2010年

50、塵肺病人的臨床表現(xiàn)主要有()癥狀,此外一些病人可有喘息、咯血以及某些全身癥狀。

A、咳嗽、咯痰、胸痛

B、咳嗽、咯痰、胃痛、呼吸困難

C、咳嗽、咯痰、頭痛、呼吸困難

D、咳嗽、咯痰、胸痛、呼吸困難

二、多選題(30個,請從備選答案中選擇2個以上正確選項,并在后面的答題卡中將其涂黑)

1、用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施:()

A、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程

B、制定職業(yè)病防治計劃和實施方案

C、建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案

D、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案

2、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位,應當在醒目位置設置公告欄,公布有關職業(yè)病防治的()。

A、規(guī)章制度

B、操作規(guī)程

C、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果

D、職業(yè)病危害事故應急救援措施

3、勞動者享有下列哪些職業(yè)衛(wèi)生保護權利()

A、獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務

B、了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施

C、要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品,改善工作條件

D、拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)

4、《職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病,是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織(以下統(tǒng)稱用人單位)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸()和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

A、粉塵

B、放射性物質(zhì)

C、細菌

D、以上全是

5、此次職業(yè)病防治法知識競賽的主辦單位有()。

A、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局

B、衛(wèi)生部

C、中華全國總工會

D、人力資源和社會保障部

6、用人單位應當保障職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。這些待遇包括:()

A、用人單位應當按照國家有關規(guī)定,安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查

B、用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應當調(diào)離原崗位,并妥善安置

C、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應當給予適當崗位津貼

D、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應當給予口頭表揚

7、依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,以下哪些表述是正確的:()

A、職業(yè)病病人的診療、康復費用,傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障,按照國家有關工傷保險的規(guī)定執(zhí)行

B、職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外,依照有關民事法律,尚有獲得賠償?shù)臋嗬?有權向用人單位提出賠償要求

C、勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷保險的,其醫(yī)療和生活保障由該用人單位承擔

D、勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷保險的,其醫(yī)療和生活保障由勞動者本人承擔

8、發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀態(tài)可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生時,安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門可以采取下列臨時控制措施:()

A、責令暫停導致職業(yè)病危害事故的作業(yè)

B、查閱或者復制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關的資料和采集樣品

C、封存造成職業(yè)病危害事故或者可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料和設備

D、組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場

9、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員履行職責時,不得有下列行為:()

A、對已經(jīng)取得有關證明文件的,履行監(jiān)督檢查職責

B、對不符合法定條件的,發(fā)給建設項目有關證明文件、資質(zhì)證明文件或者予以批準

C、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,不及時依法采取控制措施

D、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,及時依法采取控制措施

10、違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正;逾期不改正的,處十萬元以下的罰款:()

A、未采取本法第二十一條規(guī)定的職業(yè)病防治管理措施的

B、工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價結果沒有存檔、上報、公布的

C、未按照規(guī)定公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施的

D、未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設施進行職業(yè)病危害控制效果評價、未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗收或者驗收不合格,擅自投入使用的

11、用人單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期改正,給予警告,可以并處五萬元以上十萬元以下的罰款:()

A、未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價的

B、未按照規(guī)定及時、如實向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報產(chǎn)生職業(yè)病危害的項目的

C、未實施由專人負責的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的

D、訂立或者變更勞動合同時,未告知勞動者職業(yè)病危害真實情況的

12、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門履行監(jiān)督檢查職責時,有權采取下列措施:()

A、進入被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場,了解情況,調(diào)查取證

B、查閱或者復制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關的資料和采集樣品

C、責令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個人停止違法行為

D、查閱或者復制與違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的行為有關的資料和采集樣品

13、職業(yè)病診斷,應當綜合分析下列因素:()

A、病人的臨床表現(xiàn)

B、病人的職業(yè)史

C、職業(yè)病危害接觸史和工作場所職業(yè)病危害因素情況

D、臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結果等

14、從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務的機構和承擔職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理和衛(wèi)生行政部門依據(jù)分工責令立即停止違法行為,給予警告,沒收違法所得。()

A、超出批準范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務

B、超出資質(zhì)認證或者批準范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務或者職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的

C、不按照本法規(guī)定履行法定職責的

D、出具虛假證明文件的

15、對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應當在其醒目位置,設置警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的()等內(nèi)容。

A、種類

B、后果

C、預防

D、應急救治措施

16、用人單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處五萬元以上二十萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉:()

A、拒絕監(jiān)督檢查的,未按照規(guī)定進行診治的

B、未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價的

C、工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的

D、對職業(yè)病防護設備、應急救援設施和個人使用的職業(yè)病防護用品未按照規(guī)定進行維護、檢修、檢測,或者不能保持正常運行、使用狀態(tài)的

17、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員履行職責時,不得有哪些行為()。

A、對不符合法定條件的,發(fā)給建設項目有關證明文件、資質(zhì)證明文件或者予以批準

B、對已經(jīng)取得有關證明文件的,不履行監(jiān)督檢查職責

C、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,不及時依法采取控制措施

D、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,及時依法采取控制措施

18、下列敘述正確的是()。

A、用人單位違反本法規(guī)定,造成重大職業(yè)病危害事故或者其它嚴重后果,構成犯罪的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法追究刑事責任。

B、生產(chǎn)、經(jīng)營或者進口國家命令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備或者材料的,依照有關法律、行政法規(guī)的規(guī)定給予處罰。

C、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員應當依法經(jīng)過資格認定。

D、用人單位違反本法規(guī)定,造成重大職業(yè)病危害事故或者其它嚴重后果,構成犯罪的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予處罰。

19、建設單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正;逾期不改正的,處十萬元以上五十萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令停建、關閉:()

A、未按照規(guī)定進行職業(yè)病危害預評價或者未提交職業(yè)病危害預評價報告,或者職業(yè)病危害預評價報告未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審核同意,開工建設的;

B、建設項目的職業(yè)病防護設施未按照規(guī)定與主體工程同時投入生產(chǎn)和使用的;

C、職業(yè)病危害嚴重的建設項目,其職業(yè)病防護設施設計未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查,或者不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求施工的;

D、未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設施進行職業(yè)病危害控制效果評價、未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門驗收或者驗收不合格,擅自投入使用的。

20、建設單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正。逾期不改正的,處十萬元以上五十萬元以下的罰款。()

A、建設項目的職業(yè)病防護設施未按照規(guī)定與主體工程同時投入生產(chǎn)和使用的

B、未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設置警示標識和中文警示說明的

C、拒絕衛(wèi)生行政部門監(jiān)督檢查的

D、職業(yè)病危害嚴重的建設項目,其職業(yè)病防護設施設計不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求施工

21、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設立除應當符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的設立條件外,其工作場所還應當符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求:()

A、職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準

B、有與職業(yè)病危害防護相適應的設施

C、生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則

D、設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要求

22、職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者的()等有關個人健康資料。

A、職業(yè)史

B、職業(yè)病危害接觸史

C、體檢報告單

D、職業(yè)健康檢查結果和職業(yè)病診療

23、違反本法規(guī)定,有下列情形之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期治理,并處五萬元以上三十萬元以下的罰款;()

A、隱瞞職業(yè)病危害的

B、隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實情況的

C、使用產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備或者材料的

D、可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所、放射工作場所或者放射性同位素的運輸、貯存不符合本法第二十六條規(guī)定的

24、根據(jù)《職業(yè)病危害項目申報辦法》的修訂,國家安全監(jiān)管總局相應修訂了《職業(yè)病危害項目申報表》,明確了申報內(nèi)容。用人單位應通過該申報系統(tǒng)進行申報。申報工作流程有:()。

A、登錄申報系統(tǒng)注冊

B、在線填寫和提交《申報表》

C、安全監(jiān)管部門審查備案

D、打印審查備案的《申報表》并簽字蓋章,按規(guī)定報送地方安全監(jiān)管部門

25、針對職業(yè)健康檢查結果所采取的措施,《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:()

A、用人單位應當根據(jù)職業(yè)健康檢查報告采取對有職業(yè)禁忌的勞動者,調(diào)離或者暫時脫離原工作崗位

B、對健康損害可能與所從事的職業(yè)相關的勞動者,進行妥善安置

C、對需要復查的勞動者,按照職業(yè)健康檢查機構要求的時間安排復查和醫(yī)學觀察

D、對疑似職業(yè)病病人,按照職業(yè)健康檢查機構的建議安排其進行醫(yī)學觀察或者職業(yè)病診斷

26、《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督管理暫行辦法》依照《職業(yè)病防治法》()的規(guī)定,在職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構層級設置上向基層傾斜,加強基層職業(yè)衛(wèi)生技術服務體系建設,改變了原衛(wèi)生部門兩級管理的體制,將職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的資質(zhì)認定與監(jiān)督管理權限下放至設區(qū)的市級人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門,把職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的資質(zhì)分為甲級、乙級和丙級3個等級,分別由國家、省級、市級安全監(jiān)管部門認可并頒發(fā)證書。

A、第十九條

B、第二十七條

C、第二十九條

D、第三十七條

27、按照《工作場所職業(yè)病危害警示標識》(GBZ158)的規(guī)定,設置()等警示標識和中文警示說明,在存在或產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位,按照《高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知規(guī)范》(GBZT203)的規(guī)定,設置高毒物品告知卡,告知卡應當載明高毒物品的名稱、理化特性、健康危害、防護措施及應急處理等告知內(nèi)容與警示標識。

A、圖形

B、警示線

C、警示語句

D、斑馬線

28、承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構應當具備下列條件:()

A、持有《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》

B、具有與開展職業(yè)病診斷相適應的醫(yī)療衛(wèi)生技術人員

C、具有與開展職業(yè)病診斷相適應的儀器、設備

D、具有健全的職業(yè)病診斷質(zhì)量管理制度

29、未取得職業(yè)衛(wèi)生技術服務資質(zhì)認可擅自從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務的,或者醫(yī)療衛(wèi)生機構未經(jīng)批準擅自從事職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的,將會受到哪些處罰:()

A、由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門依據(jù)職責分工責令立即停止違法行為,給予警告,沒收違法所得

B、違法所得五千元以上的,并處違法所得二倍以上十倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足五千元的,并處五千元以上五萬元以下的罰款

C、情節(jié)嚴重的,由原認可或者批準機關取消其相應的資格,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予降級、撤職或者開除的處分

D、由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依據(jù)職責分工責令立即停止違法行為,沒收違法所得

30、職業(yè)病病人變動工作單位,其依法享有的待遇不變。用人單位在發(fā)生哪些情形時,應當對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者進行健康檢查,并按照國家有關規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。()

A、分立

B、合并

C、解散

D、破產(chǎn)

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》知識競賽參考答案:

單選題

1-10?acbac?bdaab

11-20dbcac?bddbd

21-30ccaab?acbdb

31-40bdccd?dbdab

41-50bbaad?aaaad

多選題

1-5ABCD?ABCDABCD?ABAC

6-10?ABCABC?ACD?BCABC

11-15BCDABC?BCDBCD?ABCD

16-20ABCD?ABC?ABC?ABCDAD

21-25ABCD?ABD?ABD?ABCDABCD

26-30AB?ABC?ABCD?AB??ABCD

篇3:《職業(yè)病防治法》知識競賽百題

一、單選題

1.《全國人民代表大會常務委員會關于修改的決定》由中華人民共和國第十一屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議于()通過并實施。

A、2011年12月31日B、20**年10月27日C、20**年5月1日

2.《職業(yè)病防治法》是20**年(),經(jīng)第九屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議審議通過的。

A、9月1日B、5月29日C、10月27日

3.《職業(yè)病防治法》于()正式實施。

A、20**年10月27日B、20**年5月1日C、20**年1月1日

4.職業(yè)病防治法共有()章,()條。

A、7,78B、7,90C、7,79

5.《職業(yè)病防治法》適用于()的職業(yè)病防治活動。

A、中華人民共和國領域內(nèi)

B、中華人民共和國境內(nèi)

C、中華人民共和國三十一個省、自治區(qū)、直轄市內(nèi)

6.職業(yè)病防治的宗旨是為了預防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,()。

A、保護勞動者健康及其相關權益

B、保護勞動者健康,促進經(jīng)濟發(fā)展

C、保護勞動者健康及其相關權益,促進經(jīng)濟社會發(fā)展

7.職業(yè)病防治工作堅持預防為主、()。

A、分類管理、綜合治理

B、防治結合,綜合治理

C、防治結合的方針,建立用人單位負責、行政機關監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會監(jiān)督的機制,實行分類管理、綜合治理

8.職業(yè)病指()。

A、勞動者在工作中所患的疾病

B、用人單位的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病

C、工人在勞動過程中因接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)而引起的疾病

9.職業(yè)病防治法規(guī)定()依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護的權利。

A、勞動者B、用人單位C、地方政府

10.職業(yè)病防治法中所稱用人單位是指()。

A、企業(yè)、事業(yè)單位、政府機關

B、企業(yè)、科研單位、政府機關

C、企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等

11.職業(yè)病的分類和目錄由()制定、調(diào)整并公布。

A、國務院衛(wèi)生行政部門

B、國務院衛(wèi)生行政部門會同國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、勞動保障行政部門

C、國務院衛(wèi)生行政部門會同國務院勞動保障行政部門

12.()必須依法參加工傷保險。

A、勞動者B、各級政府C、用人單位

13.國家實行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督制度。(),負責全國職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作。

A國務院衛(wèi)生行政部門

B、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

C、國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、衛(wèi)生行政部門、勞動保障行政部門依照本法和國務院確定的職責

14.《職業(yè)病防治法》規(guī)定,國務院和縣級以上地方人民政府應當制定(),將其納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃,并組織實施。

A、國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃

B、區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃C、職業(yè)病防治規(guī)劃

15.有關防治職業(yè)病的國家職業(yè)衛(wèi)生標準,由()組織制定并公布。

A、國務院衛(wèi)生行政部門

B、國務院技術監(jiān)督部門C、行業(yè)主管部門

16.工作場所的職業(yè)病危害因素強度或者濃度應當符合()。

A、國家職業(yè)衛(wèi)生標準B、世界衛(wèi)生組織標準C、國際勞工組織標準

17.工作場所的職業(yè)病防護設施的設置應()。

A、按國家標準統(tǒng)一設置

B、與職業(yè)病危害防護相適應

C、根據(jù)生產(chǎn)規(guī)模設置

18.工作場所的設備、工具、用具等設施應()。

A、考慮保護勞動者身體健康的要求

B、符合保護勞動者生理、心理健康的要求

C、滿足生產(chǎn)要求

19.工作場所的生產(chǎn)布局合理,應當符合()。

A、效益原則

B、有害與無害作業(yè)分開的原則

C、滿足生產(chǎn)需要的原則

20.職業(yè)病危害項目申報的具體辦法由()制定。

A、國務院B、國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門C、國務院衛(wèi)生行政部門

21.可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設單位在()階段應當向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提交職業(yè)病危害預評價報告書。

A、設計B、可行性論證C、竣工驗收

22.職業(yè)病危害預評價、職業(yè)病危害控制效果評價由依法設立的取得國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或者設區(qū)的市級以上地方人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門按照職責分工給予資質(zhì)認可的()進行。

A、醫(yī)療衛(wèi)生機構B、職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構C、中介機構

23.未提交建設項目職業(yè)病危害預評價報告或者預評價報告,未經(jīng)()審核同意的,有關部門不得批準該建設項目。

A、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門B、財政部門C、衛(wèi)生行政部門

24.建設項目的職業(yè)病防護設施所需費用,應當納入()預算。

A、地方財政B、中央財政C、建設項目工程

25.建設項目的職業(yè)病防護設施應當與主體工程()。

A、同時設計,同時投入生產(chǎn)

B、同時設計,同時施工

C、同時設計,同時施工,同時投入生產(chǎn)和使用

26.職業(yè)病危害嚴重的建設項目的防護設施設計,應當經(jīng)()審查,符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,方可施工。

A、職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構

B、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

C、衛(wèi)生行政部門

27.建設項目在(),建設單位應當進行職業(yè)病危害控制效果評價。

A、竣工驗收前B、竣工驗收后C、設計階段

28.國家對從事放射、高毒、高危粉塵等作業(yè)實行()。

A、專項管理B、計劃管理C、特殊管理

29.()應當設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負責本單位的職業(yè)病防治工作。

A、衛(wèi)生行政部門B、工會組織C、用人單位

30.用人單位應當建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和()檔案。

A、勞動者健康監(jiān)護B、工資C、人事

31.()必須采用有效的職業(yè)病防護設施,并為勞動者提供符合職業(yè)病防治要求的個人使用的職業(yè)病防護用品。

A、衛(wèi)生行政部門B、職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構C、用人單位

32.用人單位應當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的新技術、新工藝、新設備、新材料,()職業(yè)病危害嚴重的技術、工藝、設備、材料。

A、逐步替代B、禁止使用C、淘汰

33.對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應當在醒目位置設置()。

A、警示標識和中文警示說明B、警示標識C、警示說明

34.對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,警示說明應當載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預防以及()等內(nèi)容。

A、職業(yè)防護措施B、安全操作規(guī)程

C、應急救治措施

35.對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,用人單位應當設置報警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的()。

A、消防設施B、泄險區(qū)C、隔離墻

36.對放射工作場所和放射性同位素的運輸、貯存,用人單位必須配置防護設備和報警裝置,保證接觸放射線的工作人員佩戴()。

A、安全帽B、防護眼鏡C、個人劑量計

37.用人單位應當按照國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定,()對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。

A、必要時B、定期C、不定期

38.職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構依法從事職業(yè)病危害因素檢測、評價工作,接受()的監(jiān)督檢查。()應當依法履行監(jiān)督職責。

A、衛(wèi)生行政部門衛(wèi)生行政部門

B、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

C、衛(wèi)生行政部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

39.用人單位對工作場所職業(yè)病危害因素治理后,仍達不到國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,必須()。

A、停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)

B、增加勞動者的津貼補助

C、向工人說明情況后繼續(xù)生產(chǎn)

40.向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備的,應當提供中文說明書,并在設備的醒目位置設置()。

A、警示標識

B、中文警示說明

C、警示標識和中文警示說明

41.用人單位與勞動者訂立勞動合同時,應當將工作過程中可能產(chǎn)生的()如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。

A、職業(yè)病危害及其后果

B、職業(yè)病防護措施和待遇等

C、職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等

42.用人單位的()應當接受職業(yè)衛(wèi)生培訓,遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。

A、職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員

B、主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員

C、負責人

43.對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,用人單位應當按照國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織()的職業(yè)健康檢查,并將檢查結果書面告知勞動者。

A、上崗前、在崗期間和離崗時

B、上崗前和在崗期間C、在崗期間

44.用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事()的作業(yè)。

A、重體力勞動B、其所禁忌C、危險

45.勞動者離開用人單位時,有權索取本人的職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件,用人單位()。

A、應當如實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章

B、可收取一定費用C、可拒絕提供

46.工會組織對用人單位違反職業(yè)病防治法律、法規(guī),侵犯勞動者合法權益的行為,有權()。

A、要求糾正B、給予行政處罰C、責令停產(chǎn)

47.當事人對設區(qū)的市級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定結論不服的,可以向省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門申請()。

A、行政復議B、再鑒定C、行政訴訟

48.發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時,用人單位應當立即(),并及時報告所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關部門。

A、停產(chǎn)B、組織疏散C、采取應急救援和控制措施

49.用人單位不得安排未成年工從事();不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。

A、夜班作業(yè)B、高空作業(yè)

C、接觸職業(yè)病危害的作業(yè)

50.《職業(yè)病防治法》中,勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護的權利有()項。

A、7B、8C、9

51.勞動者享有()違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)的權利。

A.拒絕B.參與C.逃避

52.職業(yè)病診斷應當由()醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔。

A、用人單位的

B、經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門批準的

C、縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的

53.勞動者可以在()依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行職業(yè)病診斷。

A、單位所在地B、本人居住地

C、用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地

54.職業(yè)病診斷標準和職業(yè)病診斷、鑒定辦法由()制定。

A、中華醫(yī)學會B、國務院衛(wèi)生行政部門

C、全國勞動衛(wèi)生職業(yè)病防治中心

55.職業(yè)病診斷,應當綜合分析()和臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結果。

A、病人的職業(yè)史

B、職業(yè)危害接觸史、既往病史

C、病人的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史和工作場所職業(yè)病危害因素情況

56.承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構在進行職業(yè)病診斷時,應當組織()以上取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師集體診斷。

A、三名B、五名C、七名

57.職業(yè)病診斷證明書應當由()簽署。

A、醫(yī)療機構負責人B、參與診斷的醫(yī)師共同

C、取得資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師

58.職業(yè)病診斷證明書須經(jīng)()審核蓋章。

A、承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構

B、職業(yè)病防治機構

C、衛(wèi)生行政部門

59.用人單位應當如實提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果等資料;()應當監(jiān)督檢查和督促用人單位提供上述資料。

A、醫(yī)療衛(wèi)生機構B、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部C、用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構

60.醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時,應當告知()并及時通知()。

A、其家屬用人單位

B、勞動者本人其家屬

C、勞動者本人用人單位

61.勞動者對用人單位提供的工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果等資料有異議,或者因勞動者的用人單位解散、破產(chǎn),無用人單位提供上述資料的,診斷、鑒定機構應當提請()進行調(diào)查,()應當自接到申請之日起()內(nèi)對存在異議的資料或者工作場所職業(yè)病危害因素情況作出判定。

A、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門衛(wèi)生行政部門二十日

B、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門衛(wèi)生行政部門六十日

C、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門三十日

62.()發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人或者疑似職業(yè)病人時,應當及時向所在地衛(wèi)生行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。

A、醫(yī)療衛(wèi)生機構B、用人單位和主管部門

C、用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構

63.()對職業(yè)病診斷有異議的,可以向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構所在地地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請鑒定。

A、工會組織B、紀律檢查部門C、當事人

64.職業(yè)病診斷、鑒定時,用人單位應當如實提供()資料。

A、職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護等

B、企業(yè)人事管理檔案

C、勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果等

65.疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學觀察期間的費用,由()承擔。

A、醫(yī)療衛(wèi)生機構B、用人單位C、勞動者

66.疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學觀察期間,用人單位()解除或者終止與其訂立的勞動合同。

A、不得B、可以C、經(jīng)領導批準可以

67.()依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。

A、接觸有害作業(yè)的工人

B、接觸有毒、有害的勞動者C、職業(yè)病病人

68.()應當按照國家有關規(guī)定,安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查。

A、用人單位

B、醫(yī)療衛(wèi)生機構C、地方衛(wèi)生行政部門

69.用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應當()。

A、安排下崗,并給予一次性補貼B、解除勞動合同C、調(diào)離原崗位,并妥善安置

70.用人單位對從事()的勞動者,應當給予適當崗位津貼。

A、體力勞動B、腦力勞動

C、接觸職業(yè)病危害的作業(yè)

71.職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外,依照(),尚有獲得賠償?shù)臋嗬?有權向()提出賠償要求。

A、職業(yè)病防治法地方政府衛(wèi)生行政部門B、有關民事法律用人單位

C、刑法行業(yè)主管部門

72.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的,應當對從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)的勞動者進行健康檢查,()。

A、并向勞動者說明情況

B、并按照國家有關規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人C、并終止職業(yè)病病人依法享有的待遇

73.用人單位已經(jīng)不存在或者無法確認勞動關系的職業(yè)病病人,可以向()申請醫(yī)療救助和生活等方面的救助。

A、衛(wèi)生行政部門

B、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

C、地方人民政府民政部門

74.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查時,有權進入(),了解情況,調(diào)查取證。

A、用人單位B、醫(yī)療衛(wèi)生單位

C、被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場

75.職業(yè)病危害事故或者危害狀態(tài)得到有效控制后,安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應當()。

A、及時解除控制措施B、繼續(xù)采取控制措施C、終止調(diào)查

76.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務時,應當出示()。

A、介紹信B、身份證C、監(jiān)督執(zhí)法證件

77.未按規(guī)定進行職業(yè)病危害預評價的建設單位,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處()。

A、5萬元以下的罰款B、10萬元以下的罰款

C、10萬元以上50萬元以下的罰款

78.用人單位工作場所職業(yè)病危害因素的檢測、評價結果沒有存檔、上報、公布的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處()的罰款。

A、10萬元以下B、2萬元以下C、3萬元以下

79.用人單位未按照規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,可處()的罰款。

A、10萬元以下B、2萬元以下C、3萬元以下

80.存在職業(yè)病危害因素的用人單位,未按照規(guī)定及時、如實向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報產(chǎn)生職業(yè)病危害項目的,除責令限期改正,給予警告,可以并處()的罰款。

A、2萬元以上5萬元以下

B、2萬元以上3萬元以下

C、5萬元以上10萬元以下

81.未依照本法規(guī)定在勞動者離開用人單位時提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期改正,給予警告,可以并處()的罰款。

A、2萬元以上5萬元以下

B、2萬元以上3萬元以下

C、5萬元以上10萬元以下

82.用人單位訂立或者變更勞動合同時,未告知勞動者()真實情況的,安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期改正,給予警告,可以并處5萬元以上10萬元以下的罰款。

A、職業(yè)病危害B、醫(yī)療待遇C、工資標準

83.用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案或未將檢查結果如實告知勞動者的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期改正,給予警告,可以并處()的罰款。

A、5萬元以上10萬元以下

B、5萬元以上20萬元以下

C、2萬元以上5萬元以下

84.用人單位未提供職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品,或者提供的職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門除給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處()20萬元以下的罰款。

A、10萬元以上B、8萬元以上

C、5萬元以上

85.拒絕職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處()的罰款。

A、2萬元以上5萬元以下

B、5萬元以上10萬元以下

C、5萬元以上20萬元以下

86.未按照規(guī)定承擔職業(yè)病診斷、鑒定費用和職業(yè)病病人的醫(yī)療、生活保障費用的,由()給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處5萬元以上20萬元以下的罰款。

A、衛(wèi)生行政部門

B、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

C、地方人民政府民政部門

87.()未按規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,可以依法給予降級或者撤職的處分。

A、用人單位B、醫(yī)療衛(wèi)生機構

C、用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構

88.用人單位隱瞞其職業(yè)衛(wèi)生真實情況的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期治理,并處()的罰款。

A、15萬元以上30萬元以下

B、10萬元以上30萬元以下

C、5萬元以上30萬元以下

89.用人單位違章指揮和強令勞動者進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期治理,并處()的罰款。

A、2萬元以上5萬元以下

B、5萬元以上10萬元以下

C、5萬元以上30萬元以下

90.用人單位違反本法規(guī)定,已經(jīng)對勞動者生命健康造成嚴重損害的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉,并處()的罰款。

A、10萬元以上50萬元以下

B、5萬元以上20萬元以下

C、5萬元以上30萬元以下

91.用人單位違反職業(yè)病防治法規(guī)定,造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴重后果,構成犯罪的,對直接負責的主管人員和其他(),依法追究刑事責任。

A、直接責任人員B、責任人員C、管理人員

92.從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務的機構和承擔職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構超出資質(zhì)認可或者批準范圍而從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務或者職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的,情節(jié)嚴重的由()取消其相應的資格。

A、上級主管部門

B、原認可或者批準機關

C、紀律檢查部門

93.出具虛假證明文件的職業(yè)衛(wèi)生技術服務的機構和承擔職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構,安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門依據(jù)職責分工,對直接負責的()和其他直接責任人員,依法給予降級、撤職或者開除的處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

A、醫(yī)療衛(wèi)生機構B、用人單位C、主管人員

94.對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害統(tǒng)稱()。

A、職業(yè)病危害B、職業(yè)危害C、職業(yè)危害因素

95.職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素統(tǒng)稱()。

A、職業(yè)病危害

B、職業(yè)危害

C、職業(yè)病危害因素

96.職業(yè)病危害項目實行()制度。用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的,應當及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報,接受監(jiān)督。

A、申報B、審批C、許可

97.職業(yè)禁忌,是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時,比一般職業(yè)人群更易于(),或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導致對他人生命健康構成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。

A、遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病或者可能導致原有自身疾病病情加重

B、各種有害的化學、物理、生物因素

C、誘發(fā)可能導致對他人生命健康構成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)

98.用人單位的()對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責。

A、總經(jīng)理

B、法定代表人

C、主要負責人

99.勞動者發(fā)現(xiàn)用人單位違反《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,自身的職業(yè)健康權益受到侵犯應()舉報投訴。

A、向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

B、向職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門

C、向衛(wèi)生行政部門

100.目前我國法定職業(yè)病有()。

A、9類99種

B、11類102種

C、10類115種