職責一:口腔護士工作職責

1、每天清潔窗戶和玻璃,保證診所內(nèi)外環(huán)境清潔整齊。

2、負責診所器械有效的潔洗消毒、并作好每天消毒登記和定期戊二醛更換。

3、按照接待服務(wù)臺的安排,引導病人到診室。

4、患者進入或者離開診室時,必須要安排好患者,再去取或收拾醫(yī)療器械,絕不允許先做其它事情,再關(guān)照患者,讓患者不知所措地等待。

5、定期用管道清洗劑清洗負壓管。

6、定期收發(fā)換洗工作人員的工作服和治療機上的布套。

7、發(fā)現(xiàn)耐用器械損壞丟失應(yīng)及時報告和提出初步處理意見,提交所長審核。

8、每月月底,檢查庫存材料藥品的有效期,對需要報廢者應(yīng)交出申請報告,由所長審核。

9、在醫(yī)生的指導下進行潔治,同時做好口腔衛(wèi)生宣教工作。

10、在醫(yī)生的醫(yī)囑下拍攝*光照片,保證照片質(zhì)量符合臨床需要。

11、在保證臨床工作方便和高效的前提下,節(jié)約使用器材。

職責二:口腔護士工作職責

一、負責口腔科開診治療前后的準備工作。

二、協(xié)助醫(yī)生進行口腔手術(shù)、洗牙、處置等。

三、負責口腔科整潔、安靜,維持就診秩序,在診療期間,做好口腔科的衛(wèi)生宣教。

四、按要求做好口腔科消毒隔離工作,防止感染事故的發(fā)生。

五、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),嚴格查對制度,做好交接-班,嚴防差錯事故。

七、負責領(lǐng)娶保管科內(nèi)藥物,器械保養(yǎng)口腔治療椅及其他物品。

經(jīng)常觀察口腔科內(nèi)就診病人,發(fā)現(xiàn)異常要立即報告當班醫(yī)生,配合處理。

職責三:口腔護士工作職責

1、在門診部護士長及醫(yī)師的指導下進行工作。

2、嚴格執(zhí)行醫(yī)院和本科室的各項規(guī)章制度,認真履行職責。

3、熱情接待病人,做好口腔科病人的導診咨詢,心理護理,健康宣教工作,合理安排病人就診,使病人愉快地接受診查。

4、做好開診前的一切準備工作,配合醫(yī)師做好治療工作,診療完畢分別清理、消毒備用,一次性醫(yī)療用品按消毒——毀形——廢棄處理。

5、做好口腔科各類器械的保養(yǎng)、登記、清點、消毒滅菌等管理工作。醫(yī)學教育網(wǎng)搜集整理

6、做好口腔科消毒隔離工作,包括空氣消毒、登記、紫外線燈管、桌面的擦拭、消毒器械滅菌、總消毒等等。

7、做好口腔科日工作量的統(tǒng)計,并登記。

篇2:附屬醫(yī)院護士考核制度

附屬醫(yī)院護士考核制度

制定護士考核獎懲條例,對護士進行定期或不定期考核,結(jié)果給予獎懲。具體考核內(nèi)容如下:

1、工作時間遵守勞動紀律,不脫崗,不遲到,不早退,不無故請假。

2、在工作中,始終做到"說話輕,走路輕,關(guān)門輕,操作輕",以保持病室的安靜。

3、對病人一視同仁,態(tài)度和藹,服務(wù)熱情周到,無投訴。

4、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項操作規(guī)程,以保證護理工作順利進行。

5、著裝做到,不戴耳環(huán)、手鏈、戒指、腳鏈,不涂彩色指甲油,頭發(fā)過肩必須戴發(fā)網(wǎng)。

6、不在病房內(nèi)高聲談笑,工作時間不在辦公室吃零食。

7、不允許穿工作衣上街購物。

8、工作時不看電視,不玩電腦、手機,不看小說、雜志等與業(yè)務(wù)無關(guān)的書籍。

9、工作時間不干私活,不聊天,不得帶孩子上班。

10、服從護士長派班,不私自換班、改班。

11、上班時保持工作環(huán)境整潔。

12、接電話和進行操作時使用規(guī)范用語。

13、在護理工作中嚴肅認真,一絲不茍,不弄虛作假。

14、努力學習醫(yī)學護理基礎(chǔ)知識、專科理論知識以及新知識、新技術(shù),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

篇3:醫(yī)院專科護士職位說明書范文

醫(yī)院專科護士職位說明書范例

崗位名稱:

護士長:

科主任:

護理部主任:

科室名稱:

任職時間:

一、基本資料

崗位名稱:專科護士

所屬部門:**科

崗位編號:SL*P-----004

二、工作內(nèi)容

(一)工作概述

1、在護士長直接管理下,在護理部的指導下,完成本專業(yè)危重、疑難、特殊病人整體護理工作,并對下級護士進行業(yè)務(wù)指導、護理查房、主持病例討論,承擔本專業(yè)院內(nèi)外會診,護理研究、護理教學、護理質(zhì)量改進工作。

(二)任職資格

1、具備完成本專業(yè)各項崗位職責的能力。

2、具備副主任護師以上專業(yè)技術(shù)職稱、護理專業(yè)本科以上學歷,在相應(yīng)專科從事護理技術(shù)工作5年以上的注冊護士。

3、接受各級衛(wèi)生部門專科護士培訓,年度繼續(xù)教育有本專業(yè)項目,取得相應(yīng)專科培訓合格證書。

4、精通本學科基本理論、專科理論和專業(yè)技能,掌握相關(guān)學科知識,掌握專科危重病人的救治原則與搶救技能,在突發(fā)事件及急重癥病人救治中發(fā)揮重要作用。

5、有豐富的臨床護理工作經(jīng)驗,能循證解決本專科復雜疑難護理問題,指導專業(yè)護士實施基礎(chǔ)護理、專科護理的能力。

5、有組織、指導臨床、教學、科研的能力,具有相應(yīng)業(yè)績,是本專科學術(shù)帶頭人。

6、熟練應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)及其它技能獲取學科信息,在院內(nèi)外進行學術(shù)交流能力。

7、及時掌握國內(nèi)外本專科新理論、新技術(shù),每年接受相應(yīng)專業(yè)領(lǐng)域的繼續(xù)教育。

三、崗位職責

崗位職責

1、完成高級責任護士的各項職責。

2、參加護理部領(lǐng)導的專科護理管理委員會,主管相應(yīng)專科護理工作小組的工作,并履行相應(yīng)的職責。

3、主持并組織、指導本院本專科領(lǐng)域的全面業(yè)務(wù)技術(shù)工作,組織制訂本專科護理工作指引,制訂并審核所在專科各項護理工作標準、護理質(zhì)量評價標準等。

4、參加醫(yī)療查房,參與危重癥病例、疑難病例討論,分析、制訂護理計劃;組織院內(nèi)護理會診,實施循證護理,解決護理疑難問題,指導臨床護士工作,保證及提升本專科護理質(zhì)量。

5、掌握本護理學科發(fā)展的前沿動態(tài),積極組織本專科的學術(shù)活動,根據(jù)本專科發(fā)展的需要,確定本專科工作和研究方向;有計劃、有目的、高質(zhì)量地推廣和應(yīng)用專科護理新成果、新技術(shù)、新理論和新方法。

6、培養(yǎng)專業(yè)護士,協(xié)助制訂醫(yī)院專業(yè)護士人才培養(yǎng)計劃。主持或協(xié)助完成護理臨床帶教工作。

7、根據(jù)醫(yī)院需要,開設(shè)專科護理門診,提供健康教育和咨詢。

公益職責

1、及時掌握、交流國內(nèi)外各種醫(yī)療護理信息,引領(lǐng)前沿護理

2、保持管理修養(yǎng)及行為規(guī)范,引領(lǐng)護理專家隊伍。

3、承擔院內(nèi)外護理會診,參與院內(nèi)外護理學術(shù)交流工作。

4、在需要時,能加班,參與臨床及醫(yī)院公益工作

工作關(guān)系

直接上級:護士長、護理部

直接下級:下級護理人員

醫(yī)院上級:院長

合作關(guān)系:職能科室及相關(guān)人員

外部關(guān)系:醫(yī)院顧客及相關(guān)人員、

四、職位要求

身體健康:身體健康、體重50KG以上

素質(zhì)要求:有良好職業(yè)修養(yǎng)、專業(yè)的學術(shù)指導能力、團隊合作精神、信息攝取能力、執(zhí)行力、創(chuàng)新能力、管理能力

五、培訓要求

1、衛(wèi)生部等級醫(yī)院評審標準2、醫(yī)療機構(gòu)管理條例3、醫(yī)院管理知識4、護士條例

5、護理學知識與專科知識6、新業(yè)務(wù)新技術(shù)7、年度繼續(xù)教育學時8、管理及人文知識等

六、工作權(quán)限及責任

1、完成本崗位工作及指導下級護士

2、協(xié)助護士長對本專科危重、疑難病人護理及把關(guān)

3、本專業(yè)護理指導撰寫、培訓

4、對科室及全院疾病護理的改進的建議權(quán)

5、享受各項工資待遇、福利、法定假日權(quán)

6、按照國家級醫(yī)院規(guī)定享受相關(guān)待遇權(quán)

7、遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度、高質(zhì)量完成崗位任務(wù)職責

8、在違反醫(yī)院規(guī)定及損害病人利益、重大管理失誤時問責

9、專科護士及院高級技術(shù)人才待遇。

10、推薦參加上級專業(yè)學術(shù)組織及學術(shù)會議

七、績效考核要點

1、護士職業(yè)規(guī)范、勞動紀律

2、完成所負責病人數(shù)量,重病人護理質(zhì)量

3、病人及崗位工作質(zhì)量、病人安全

4、病人滿意度、合作同事滿意度

5、學術(shù)能力及指導效果

6、完成專科護士職責

7、執(zhí)行力、計劃性、團隊合作