1、負(fù)責(zé)本礦機電技術(shù)管理工作、對本礦設(shè)備的合理使用、各種標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程的貫徹負(fù)有技術(shù)責(zé)任。

2、組織有關(guān)人員、加強本礦機電設(shè)備的圖、排版管理、做到數(shù)量清、狀態(tài)明。

3、負(fù)責(zé)本隊各工種崗位責(zé)任制、操作規(guī)程和其他規(guī)章制度培訓(xùn)工作、使其不斷的提高技術(shù)水平和操作水平。

4、對本礦在用設(shè)備出現(xiàn)的各種技術(shù)問題、要向生產(chǎn)隊長提出處理意見和處理措施。

5、負(fù)責(zé)提報:本礦的年度、設(shè)備購置、配件訂貨、月度定檢、急需配件等計劃工作。及時向上級(包括機運部)填報各種報表。

篇2:車隊隊長崗位安全責(zé)任制度

1、認(rèn)真遵守、執(zhí)行礦內(nèi)的各項規(guī)章及勞動紀(jì)律,服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮。

2、按質(zhì)按量完成公司下達(dá)的各項生產(chǎn)運輸任務(wù),及各項工作管理指標(biāo)。

3、組織好、執(zhí)行好、落實好每周月生產(chǎn)任務(wù)完成情況匯報,消耗情況分析,并制定整改措施。

4、抓好司機教育工作,要求司機嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn),運行規(guī)程及交通規(guī)則,遵守安全生產(chǎn)管理制度,樹立安全第一,生產(chǎn)第一思想觀念。

5、建立健全車隊各項管理制度,做到單位無不安全事故發(fā)生,無人為的生產(chǎn)交通、設(shè)備(車輛)事故發(fā)生,做到各類事故三不放過(原因查不清不放過,責(zé)任落實不到人不放過,沒有改進(jìn)措施不放過)。

6、抓好車輛使用、保養(yǎng)、管理、修理工作,抓好零修、修理、大修及計劃按排工作,做好舊件、廢品回收管理工作。

7、抓好班組建設(shè),制定班組管理責(zé)任制,搞好團結(jié),文明生產(chǎn)運輸,保證車輛完好,車輛整齊衛(wèi)生,做到無有滴漏、流失現(xiàn)象,達(dá)到安全、高效率、低耗。

8、做好協(xié)調(diào)統(tǒng)一,配合工作,認(rèn)真完成各級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項臨時任務(wù)。把各類影響安全、運輸、消耗的事故消滅在萌牙之中。

9、因人為事故,管理不到,影響生產(chǎn),完不成任務(wù),追查責(zé)任。

篇3:小車隊隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制

小車隊隊長是小車隊車輛維護保養(yǎng),保障車輛安全行駛的第一責(zé)任者。必須在辦公室主任、事務(wù)秘書的領(lǐng)導(dǎo)下,按照分工開展工作。小車隊隊長必須熟練掌握交通安全知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)、取得車輛駕駛資格證。

一、崗位職責(zé)

第1條全面負(fù)責(zé)小車隊車輛維護保養(yǎng)、車輛管理和駕駛?cè)藛T教育培訓(xùn)工作。

第2條按規(guī)定對車輛進(jìn)行維修和保養(yǎng),保證車輛狀況良好,嚴(yán)格按要求派車。

第3條負(fù)責(zé)制定車隊值班、車輛管理、駕駛?cè)藛T加強學(xué)習(xí)等各項制度,不斷提高駕駛?cè)藛T的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì),嚴(yán)禁出現(xiàn)停班、空崗和疲勞駕駛。

第4條定期向辦公室主任匯報工作,提出工作意見和建議。

第5條必須盡職盡責(zé),遵章駕駛,杜絕違章現(xiàn)象。

二、責(zé)任追究

第6條有下列行為之一的,給予小車隊隊長罰款處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

(一)因教育不到位,出現(xiàn)違章的;

(二)因管理不嚴(yán),出現(xiàn)空崗或脫崗的。

第7條未組織制定車隊值班、車輛管理、駕駛?cè)藛T加強學(xué)習(xí)等各項管理制度,或未按規(guī)定進(jìn)行考核,小車隊隊長負(fù)直接責(zé)任。

第8條未對駕駛?cè)藛T進(jìn)行必要的教育培訓(xùn),出現(xiàn)交通事故的,小車隊隊長負(fù)直接責(zé)任。

第9條未按規(guī)定對車輛進(jìn)行維修和保養(yǎng),出現(xiàn)交通事故的,小車隊隊長負(fù)直接責(zé)任。

第10條未按辦公室要求派車或私自出車的,小車隊隊長負(fù)直接責(zé)任。

第11條對于上述負(fù)直接責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予經(jīng)濟處罰、行政處分、追究刑事責(zé)任。