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微博銷售崗位職責(zé)

2024-07-31 閱讀 4294

微博銷售長(zhǎng)沙浪花文化傳播有限公司長(zhǎng)沙浪花文化傳播有限公司,浪花傳媒,浪花文化崗位職責(zé):

1、微博接單專員,利用新媒體尋找需要在微博投放廣告的客戶,并與客戶達(dá)成微博廣告合作。

2、運(yùn)用QQ群微博或其他網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),開發(fā)新的廣告客源,完成微博的廣告安排與定時(shí)發(fā)送。

3、準(zhǔn)確無誤地按照客戶的文案、時(shí)間等要求去完成廣告發(fā)送。

4、在規(guī)定的時(shí)間去完成微博平臺(tái)的廣告發(fā)布的活動(dòng)。

任職資格:

1、微博控優(yōu)先,口才了得,打字速度快。為廣告客戶答疑解惑。

2、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)的優(yōu)先,學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng),工作細(xì)心負(fù)責(zé)。

3、有賺錢的欲望,能運(yùn)用各個(gè)平臺(tái)拓展開發(fā)新的微博廣告用戶。

4、能吃苦耐勞,積極進(jìn)取。

如果您熱愛新媒體行業(yè),如果您認(rèn)可創(chuàng)業(yè)型公司,如果您覺得自己抗壓能力強(qiáng),學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng),那就加入我們吧!

篇2:新浪微博銷售崗位職責(zé)任職要求

新浪微博銷售崗位職責(zé)

對(duì)互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)有一定了解,會(huì)操作簡(jiǎn)單的Word,Excel,PPT辦公軟件

◆口齒清晰、思維能力強(qiáng),勤奮好學(xué),抗壓能力強(qiáng)

◆有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能承擔(dān)一定的工作壓力;具有良好的溝通和表達(dá)能力

◆遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序

◆具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、嚴(yán)密的分析能力,善于利用網(wǎng)絡(luò)、電話進(jìn)行產(chǎn)品的銷售及推廣

◆極強(qiáng)的工作執(zhí)行力和計(jì)劃性,具備良好的溝通表達(dá)能力、談判能力

◆做過新浪微博粉絲通銷售或者有行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先

新浪微博銷售崗位

篇3:新浪微博銷售崗位職責(zé)

互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售(微博/騰訊/新浪)上海德絢信息技術(shù)有限公司上海德絢信息技術(shù)有限公司,上海德絢,上海德絢信息,德絢信息,德絢集團(tuán),上海德絢1、完成潛在商機(jī)的挖掘與過濾,促成商機(jī)的轉(zhuǎn)化,完成新客戶開發(fā)任務(wù);

2、負(fù)責(zé)向客戶提供互聯(lián)網(wǎng)廣告推廣方案,為客戶提供最具針對(duì)性的產(chǎn)品及服務(wù);

3、接受公司及部門提供的相關(guān)培訓(xùn)與訓(xùn)練,掌握公司相關(guān)產(chǎn)品;

4、分析客戶需求,為客戶提供咨詢服務(wù);

5、根據(jù)客戶反饋信息來改良并不斷提供超越客戶預(yù)期的服務(wù)價(jià)值;

6、定期回訪老客戶,維護(hù)與客戶的關(guān)系,達(dá)到良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

任職要求:

1、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、有優(yōu)秀的語言溝通能力,清晰的目標(biāo)感和彪悍的執(zhí)行力;

3、品行端正,具有責(zé)任心,吃苦耐勞、有堅(jiān)韌不拔的耐心,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);

4、敏銳的行業(yè)洞察力,敢于接受互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)。

員工福利:

1.優(yōu)秀員工出國(guó)旅游(日本、韓國(guó)、泰國(guó)、意大利、加拿大等)。

2.內(nèi)部、外部專業(yè)培訓(xùn),假期外出拓展,在輕松的環(huán)境下,學(xué)習(xí)進(jìn)步。

3.每月內(nèi)部團(tuán)建活動(dòng)(聚餐、轟趴、羽毛球等等)。

4.節(jié)假日福利、生日會(huì)、零食鋪(每月第二個(gè)星期五為生日會(huì),同事一起慶生)。

5.季度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)(筆記本電腦,蘋果手機(jī),現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)等)。

晉升發(fā)展:

晉升規(guī)則公正透明,定期舉辦管理崗競(jìng)聘,優(yōu)秀者晉升管理崗。

無同行或管理經(jīng)驗(yàn)不能做經(jīng)理???當(dāng)然可以,帶領(lǐng)4人及以上團(tuán)隊(duì)入職可直接晉升,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成KPI。

晉升周期:優(yōu)秀者入職1年晉升主管,2年晉升經(jīng)理,3-4年晉升總監(jiān)。

晉升方向:主管-經(jīng)理-總監(jiān)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理