經營運營經理崗位職責
運營(經營)管理經理長久集團金融系統吉林省長久實業集團有限公司北京咨詢分公司分支機構崗位職責:
一、制定運營體系內工作計劃,并保證落實
1、協助經營管理高級經理根據年度經營目標,組織制定運營體系內年度工作計劃,并分解至季度、月度目標;
2、了解業務中心工作計劃實施中的支持需求,尋找解決辦法,完善工作流程;
二、完成體系內季度、年度經營分析
1、監督并督促業務中心按要求提交各部門相關報告;
2、經營分析報告的編制、修訂;
三、運營體系內管理規則制定
1、建立、健全運營相關管理規范;監督運營管理規范在各部門間的有效傳遞;
四、評估、考核并提升優化運營質量
1、制定考核、評估管理工具;對考核評估結果進行總結,提出改善建議;
2、掌握改善過程中遇到的問題,向上級定期匯報改善結果,并提出后期工作開展建議;
任職資格:
1、企業管理、工商管理、財務管理等相關專業
2、具備運營管理、項目管理知識;有運營管理或總經理助理五年以上經驗,汽車或金融行業背景優先;
3、協調能力強,有開放性思維,有創新思想。
篇2:高級產品經理(運營)崗位職責內容
1.面向運營支撐業務領域的產品技術方案規劃,制定產品技術路標。
2.面向市場前端的產品技術支持,提供符合客戶需求的解決方案,負責向客戶介紹產品技術解決方案。
3.負責運營支撐領域的核心、支撐技術的前瞻性研究,跟蹤領域內的技術標準。
篇3:招商運營部經理崗位說明書
招商運營部經理崗位說明書
|
一、基本資料 |
|||||||
|
崗位編號 |
崗位名稱 |
經理 |
崗位等級 |
經理級 |
|||
|
所屬部門 |
招商運營管理部 |
崗位編制 |
2人 |
制定時間 |
2013.10 |
||
|
三、崗位工作關系 |
|||||||
|
1．直屬上級：總經理 2．直屬下級：運營主管、文員 |
|||||||
|
三、崗位職責 |
|||||||
|
1、根據公司的總體經營規劃，制定目標管理計劃和實施措施，統籌安排商品布局及商品結構調整； 2、全面負責商場的租賃管理工作，辦理供應商入場開戶登記手續，審定和管理經營合同及合同執行情況的監督； 3、負責商場品牌引進和對不適銷品牌商品的清退處理； 4、負責商場年、季、月費用的控制； 5、負責商場商品布局及商品結構調整； 6、負責制定并落實商場各經營部門的年度銷售計劃，并將年度計劃分解到月、到周，按周間計劃執行情況跟蹤檢查； 7、組織對競爭對手的市場調查，并進行分析，根據競爭對手狀況及時調整經營策略； 8、監督賣場，道具及商品的陳列和公司促銷區的安排管理工作； 9、收集整理、分析商品及品牌營銷在市場上占有的份額（包括對市場調研）顧客群對商場商品、品牌經營及促銷活動的反映，指導各經營部門更好地開展營銷活動； 10、主持部門例會，分析工作現狀，提出工作要求和解決辦法，明確下階段工作目標。
|
|||||||
|
四、任職資格 |
|||||||
|
1、年齡26-40周歲，市場營銷、物業管理、工商管理等相關專業大專以上學歷； 2、熟悉商場經營特點，3年以上大中型商場運營管理工作經驗，熟練掌握商業業態及運營管理各環節工作； |
|||||||
|
五、崗位工作時間 |
|||||||
|
標準工時工作制，即每日工作8小時 |
|||||||
|
六、崗位工作環境 |
|||||||
|
工作場所：辦公室、商場、招商中心 環境狀況：一般 危 險 性：基本無危險，無職業病危險 |
|||||||
|
七、簽名與批準 |
|||||||
|
簽名/日期 |
|||||||