銀行駐點內勤杭州盛運擔保有限公司杭州盛運擔保有限公司,盛運職責描述:

1、公司檔案、資料錄入系統,以便形成相應的表單;

2、周報表、月報表等相關報表的制作;

3、對分公司資料回收情況的監督、催收、管理;

4、其它類辦公室文職工作;

5、后續發展空間為:公司內勤主管、公司業務管理部副經理;

6、公司提供完善的薪酬福利、晉升體制,給員工以廣闊的發展平臺;

任職要求:

1、能夠熟練操作各類辦公軟件;

2、大專及以上學歷,年齡在20周歲以上;

3、做事嚴謹細致,富有邏輯;

4、具有主動自發的學習能力和態度,具備較強的可塑性,可作為公司后續發展的儲備人才。

篇2:銀行駐點崗位職責(1篇)

銀行駐點(崗位職責)

職位描述

該崗位申請資格:

1、年齡18-35歲,大專以上學歷;

2、認可企業文化,具有良好的團隊精神、高度的工作熱情;

3、為人開朗活潑,善于與人溝通交流,親和力強;

4、工作踏實、認真負責、吃苦耐勞、勇于挑戰高薪。

5、有一定電腦基礎,打字速度快,字跡書寫工整,有經驗者優先。

薪資待遇:

區域經理—3900元;經理助理—3600元;項目負責人—3300元;小組組長—3100元;三級按揭專員2900元;二級按揭專員—2800元;一級按揭專員—2000元;獎勵、提成及加班工資另計;每年增加工齡工資。薪資最高可達5000元。

勞動合同;

公司提供五險:養老、醫療、工傷、生育、失業等五項保障;

轉正期限分為:有半年以上工作經驗者1個月試用期,無經驗者(例如:應屆畢業生)3個月試用期,轉正后即為二級按揭專員;

每半年根據個人考核指標,晉升為上一級別按揭專員。

新人寄語:

1、公司宗旨:信專業、選嘉航;我承諾、我做到!

2、只要你有激情,能堅持,愛學習,工作細心你就擁有無限的晉升空間。

3、如何被培養:

崗前培訓:崗前帶薪培訓按揭專員理論知識。

超級培訓:每月接受新增業務的培訓。

實戰演練:老員工帶你接觸業務實戰。

經驗分享:老員工與你共同分享經驗,讓你借鑒別人的成功秘訣。

工作氛圍:這里擁有一群愛學習、團結互助、有激情、有夢想,充滿朝氣的伙伴。

3、如何被重用:

快速晉升:嘉航為你提供明確的公平的晉升標準與晉升體系。

領導支持:嘉航上級全力以赴的付出與幫助為你排除一切工作障礙。