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費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職要求

2024-07-25 閱讀 5221

費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職要求【1】

以下就是費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職要求等等的介紹,希望為您帶來(lái)幫助。

崗位職責(zé)

1、收集整理寫字樓及各店鋪報(bào)銷單據(jù)并進(jìn)行初步審核

2、編制費(fèi)用報(bào)銷憑證

3、固定資產(chǎn)的相關(guān)帳務(wù)處理

4、定期核對(duì)財(cái)務(wù)賬與固定資產(chǎn)臺(tái)賬,確保賬實(shí)相符

5、商場(chǎng)費(fèi)用的審核和支付業(yè)務(wù)

6、核對(duì)所負(fù)責(zé)科目的余額分析及管理

7、完成上司交待的臨時(shí)性工作任務(wù)

任職要求

1、1年以上的費(fèi)用會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱

2、具較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)道德,原則性強(qiáng)

3、懂SAP財(cái)務(wù)系統(tǒng)優(yōu)先

費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職要求【2】

崗位職責(zé):

1.日常費(fèi)用報(bào)銷審核,憑證制作

2.往來(lái)的對(duì)賬及常規(guī)的報(bào)表數(shù)據(jù)分析;

3.發(fā)票領(lǐng)用,開具及掃描,準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申請(qǐng);

4.協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

任職要求:

1.具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和二年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

2.認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的的職業(yè)操守,需具有時(shí)間管理與溝通能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng):

3.思維敏捷,接受力強(qiáng),具有良好的溝通能力,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);

4.熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;

5.能承受較強(qiáng)的抗壓能力及一定強(qiáng)度的工作。

費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職要求【3】

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)核算公司各項(xiàng)費(fèi)用,按照公司制度審核各部門費(fèi)用報(bào)銷單、編制費(fèi)用相關(guān)的記賬憑證;

2、整理原始憑證、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)編制會(huì)計(jì)憑證、結(jié)賬,配合月末、年末的結(jié)賬工作;

負(fù)責(zé)待攤費(fèi)用、預(yù)提費(fèi)用的審核及憑證錄入;

3、出具費(fèi)用類報(bào)表及費(fèi)用的分析、預(yù)測(cè);

4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1、全日制大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)專業(yè);

2、具有連續(xù)3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有快消、日化、電商會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)都優(yōu)先;

3、責(zé)任心強(qiáng),細(xì)心謹(jǐn)慎,有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;有良好的職業(yè)操守;

4、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立處理全盤賬務(wù);

5、熟練使用用友、金蝶、速達(dá)等財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,Excel函數(shù)熟練運(yùn)用。

費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職責(zé)及任職要求【4】

1、在申報(bào)期內(nèi)按規(guī)定完成所有稅種申報(bào)(包括增值稅、城建稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加費(fèi)、企業(yè)所得稅、堤圍費(fèi)、印花稅、重點(diǎn)稅源等);

2、按稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)政等部門的規(guī)定及要求報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表及其他資料;

3、及時(shí)關(guān)注并了解稅務(wù)局最新政策,確保涉稅工作及時(shí)、準(zhǔn)確地完成;

4、維護(hù)與稅務(wù)局的良好關(guān)系,負(fù)責(zé)稅務(wù)局現(xiàn)場(chǎng)檢查時(shí)的接待及培同工作;

5、協(xié)助、配合年度所得稅匯算清繳工作,并提前搜集稅務(wù)師事務(wù)所資料交與主管;

6、審核費(fèi)用報(bào)銷原始單據(jù)的合理性、合規(guī)性,并負(fù)責(zé)OA流程審批完成的費(fèi)用憑證處理;

7、與稅務(wù)相關(guān)的憑證處理;

8、每月初提供上月增值稅申報(bào)數(shù)據(jù)交主管審核;

9、出具費(fèi)用類報(bào)表,出具納稅申報(bào)表。

任職要求如下:

1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,熟悉全盤賬處理,會(huì)SAP操作優(yōu)先;

2、掌握基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及財(cái)會(huì)工作的理論和技能知識(shí),熟悉管理會(huì)計(jì)及審計(jì)工作知識(shí),懂得計(jì)算機(jī)應(yīng)用理論知識(shí)。

篇2:公司內(nèi)部往來(lái)費(fèi)用綜合分析會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

公司內(nèi)部往來(lái)、費(fèi)用、綜合分析會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

□工作要求:

費(fèi)用報(bào)銷憑證的審核編制,內(nèi)部往來(lái)的核對(duì),對(duì)三項(xiàng)費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)分析,每月結(jié)合實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)綜合分析。

*主要工作內(nèi)容:

一、負(fù)責(zé)費(fèi)用類現(xiàn)金收支憑證的編制,配合出納核對(duì)現(xiàn)金帳。

二、負(fù)責(zé)每月關(guān)聯(lián)單位以及其他應(yīng)收款、其他應(yīng)付款相關(guān)單位帳務(wù)核對(duì)工作,其中與關(guān)聯(lián)公司對(duì)帳要形成對(duì)帳確認(rèn)函。

三、負(fù)責(zé)單項(xiàng)成本預(yù)算資料歸檔工作,對(duì)于成本預(yù)算、完工、驗(yàn)收、決算等資料及時(shí)存檔,整理形成卷宗。

四、每月對(duì)本部三項(xiàng)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)制表,進(jìn)行對(duì)比分析。

五、及時(shí)編制月度財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

六、負(fù)責(zé)公司及部門內(nèi)部文件簽收傳閱存檔工作。

七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

□會(huì)計(jì)科目:其他應(yīng)收款、其他應(yīng)付款、管理費(fèi)用、營(yíng)業(yè)費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用等

篇3:公司費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位說明書

公司費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位說明書(七)

職位名稱:費(fèi)用會(huì)計(jì)職位代碼:CW-008所屬部門:財(cái)務(wù)部

直接上級(jí):核算分部經(jīng)理晉升方向:核準(zhǔn)人:總經(jīng)理

使命

*加強(qiáng)費(fèi)用控制管理職能,確保公司費(fèi)用管理有序進(jìn)行

主要工作

*負(fù)責(zé)公司管理、財(cái)務(wù)、銷售、制造費(fèi)用和其他應(yīng)收款、其他應(yīng)付款的核算和管理工作

*按照國(guó)家會(huì)計(jì)法和公司會(huì)計(jì)制度的規(guī)定控制預(yù)算,并核算各項(xiàng)費(fèi)用開支

*歸集分配工資、福利費(fèi)用的核算工作

*公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)、教育經(jīng)費(fèi)的管理與核算工作

*負(fù)責(zé)對(duì)公司費(fèi)用定期進(jìn)行分析,定期對(duì)其他應(yīng)收款進(jìn)行催收、消化,提出合理化建議降低費(fèi)用支出

*其他臨時(shí)交辦的工作

領(lǐng)導(dǎo)或參與的主要流程

*驅(qū)動(dòng)、參與費(fèi)用核算的相關(guān)工作*定期分析公司的費(fèi)用狀況和預(yù)算執(zhí)行情況,提高公司資金使用率

關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)(KPI)

*本崗位核算業(yè)務(wù)的準(zhǔn)確性

*會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)憑證、及其他會(huì)計(jì)資料的完整性

*會(huì)計(jì)帳目及相關(guān)報(bào)表的準(zhǔn)確性、完整性

*對(duì)費(fèi)用控制管理的協(xié)調(diào)性和組織性

*其他應(yīng)收款控制的有效性

*其他財(cái)務(wù)人員對(duì)其工作的滿意度

任職條件

學(xué)歷:

*財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格

技能:

*有較強(qiáng)判斷及分析能力

*有較強(qiáng)專業(yè)技能、并具備較強(qiáng)的處理數(shù)據(jù)處理和分析能力

*熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、政策及有關(guān)法律、法規(guī)

*熟練操作財(cái)務(wù)軟件

經(jīng)歷:

*具有三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),35歲以內(nèi)

品行要求

嚴(yán)謹(jǐn)/協(xié)作/廉潔/保密/正義

晉、降級(jí)通道: