產品組長崗位職責

產品組長主要職責

1、結合公司戰略發展,制定產品競爭策略和演化路徑;

2、深度參與產品規劃、設計工作、決策產品關鍵點;

3、深度參與產品視覺形象、交互體驗設計。

職位必備項

跳槽頻繁,一年一跳不考慮

年齡超過35歲不考慮

1、4年產品工作經驗,不一定有音樂類產品經驗,但主導過產品量級較大,具備一定大型產品團隊工作經歷;

2、熱愛產品特別是基于內容的產品,具備較強的產品領悟能力,能洞察產品缺陷和用戶需求,具備一定產品運營經歷為佳;

主要職責

1、結合公司戰略發展,制定產品競爭策略和演化路徑;

2、深度參與產品規劃、設計工作、決策產品關鍵點;

3、深度參與產品視覺形象、交互體驗設計。

職位必備項

跳槽頻繁,一年一跳不考慮

年齡超過35歲不考慮

1、4年產品工作經驗,不一定有音樂類產品經驗,但主導過產品量級較大,具備一定大型產品團隊工作經歷;

2、熱愛產品特別是基于內容的產品,具備較強的產品領悟能力,能洞察產品缺陷和用戶需求,具備一定產品運營經歷為佳;

篇2:新產品項目組長崗位工作說明書（2）

新產品項目組長崗位工作說明書(二)

一、崗位標識信息

崗位名稱:新產品項目組長

隸屬部門:新產品開發部

崗位編碼:

直接上級:總工程師工資等級:

直接下級:新品開發工程師

可輪換崗位:技術顧問

分析日期:

二、崗位工作概述

負責制定已確立項目的開發方案并加以實施;負責已確立項目的市場開發,并為市場部提供相應的資料;負責安排和指導新產品開發工程師的工作。

三、工作職責與任務

(一)獨立負責新產品和新技術的開發1.通過報紙和雜志收集新產品、新技術方面的資料;2.統計新產品在市場的發展情況,進行市場預測;3.根據公司總體規劃和生產需要,挑選可行性較高的新產品作為開發對象,提出開發立項;4.撰寫《可行性報告》,填寫《新技術開發表》,并提交總工程師和總經理審批;5.結合公司設備設計新產品的工藝,確定重點和難點,確定新產品的檢驗標準、方法和手段;6.對新產品工藝中的難點進行實驗,確定并不斷修改具體實驗方法,提出制造輔助工具及工裝、夾具的方案以及所需購買的設備、儀器清單,確定項目所需的原材料并認定供應商;7.進行綜合性的全線制造實驗,并不斷改善工藝及制造方法;8.負責跟蹤前期生產,指導監督全部生產過程,及時解決生產中遇到的問題;9.產品完全成熟后,移交整套工藝性文件,指導、幫助生產系統人員進行生產,向市場部提供有關加工能力及價格的信息;10.參與售后服務,向客戶解答產品出現的問題。

(二)負責已確立新產品開發項目的市場開發1.定新產品市場開發的方向;2.計劃獲取市場份額。

(三)完成上級委派的其他任務

四工作績效標準

(一)新品和技術的開發要符合公司戰略的總體安排,研制的產品必須達到規范的技術成熟度;

(二)新產品的市場開發達到預期目標。

五、崗位工作關系

(一)內部關系1.所受監督:在公司總體規劃、重大決策、指派工作任務及重要文件審批方面,接受總工程師的指示和監督;2.所施監督:在新產品及其市場的開發方面,對新產品開發工程師有實施監督的責任;3.合作關系:在新技術與新產品開發、設備采購等方面,與制造部發生協作關系,在獲取市場需求信息等方面,與市場部發生協作關系,在確定新品的檢驗標準、方法及手段方面,與品質保證部發生聯系,在購買實驗用材料用品方面,與采購和財務部發生聯系。

(二)外部關系1.在了解新產品制造的專用設備信息方面,與相關設備供應商發生聯系;2.在開發市場時,與外部客戶發生聯系;3.在新技術、新產品開發的信息采集方面,與行業協會和業內企業及相關產品的企業發生聯系;4.在新產品的材料選擇方面,與材料供應商發生聯系。

六、崗位工作權限

(一)材料供應商的審核權或決定權;(二)對新產品開發方案的審核權或決定權;(三)在試生產過程中對執行工藝的監督權;(四)研制新產品時實驗方法和檢驗標準及方法的制訂權;(五)新產品市場的開發的審核權或額度內決定權。

七、崗位工作時間

在公司制度規定的正常班時間內工作,有時需要加班加點。

八、崗位工作環境

約50%的時間在有空調的辦公室工作,其他時間需要到車間,會接觸到有刺激性的酸堿等氣體,存在噪音及輕微粉塵污染。

九、知識及教育水平要求

(一)銷售知識;(二)機械知識,了解設備原理;(三)擁有生產工藝技術方面的專業知識;(四)具備化工知識,了解藥液的化學性質;(五)熟悉計算機常用軟件應用及操作;(六)英語知識。

十、崗位技能要求

(一)熟悉公司的工藝工序、工作原理與機理;(二)具備親自動手操作的能力;(三)迅速排解生產工藝問題的能力;(四)掌握銷售、財務和稅收制度方面的知識;(五)具備良好的英文閱讀與理解能力,英文聽說能力強者更佳。

十一、工作經驗要求

大學本科畢業,化工、電子或機械專業背景,至少兩年以上相關工作驗。

十二、其他素質要求

要求具有較強的身體協調性,思維縝密,能夠承受較強的心理壓力。