零售業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

業(yè)務(wù)職能方向:

1、根據(jù)項(xiàng)目需求梳理輸出業(yè)務(wù)規(guī)劃和建議。

2、根據(jù)實(shí)際的市場環(huán)境和客戶需求執(zhí)行業(yè)務(wù)解決方案。

3、針對業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)需要提出IT系統(tǒng)建設(shè)和開發(fā)意見并形成輸出相關(guān)文件。

系統(tǒng)管理方向:

4、進(jìn)行系統(tǒng)功能開發(fā)的UAT功能測試。

5、進(jìn)行功能上線后的系統(tǒng)故障分析、處理并出具方案進(jìn)行解決。

6、與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部和團(tuán)隊(duì)外成員針對業(yè)務(wù)需求、IT系統(tǒng)測試、推廣運(yùn)行等相關(guān)工作進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,2-3年工作經(jīng)驗(yàn)

2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能服從工作安排,并按時交付工作結(jié)果。

3、具備一定的快消品銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),或系統(tǒng)運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn)。

4、具備一定的分析能力和洞察力,可以進(jìn)行用戶調(diào)研分析輸出需求報(bào)告。

5、有一定的項(xiàng)目管理思維,可以良好的安排項(xiàng)目工作安排,并進(jìn)行進(jìn)度管控。

零售業(yè)務(wù)專員崗位

篇2:零售業(yè)務(wù)代表崗位職責(zé)

大客戶業(yè)務(wù)代表(智能零售)研華(中國)上海研華慧勝智能科技有限公司,上海研華慧勝,研華(中國),研華慧勝,研華(中國),研華慧勝1、工作概要JobPurpose:

向客戶推薦最優(yōu)方案,完成區(qū)域內(nèi)研華智能零售產(chǎn)品的銷售任務(wù)目標(biāo)。

2、工作任務(wù)Task:

(1)負(fù)責(zé)研華智能零售設(shè)備華南地區(qū)銷售相關(guān)業(yè)務(wù);

(2)維護(hù)現(xiàn)有客戶,拜訪區(qū)域內(nèi)或行業(yè)內(nèi)目標(biāo)客戶,建立客戶關(guān)系,捕捉合作商機(jī);

(3)分析客戶需求狀況和競爭對手產(chǎn)品狀況,與售前技術(shù)支持人員共同編制最適合的建議方案。

3、專業(yè)知識與技能ProfessionalKnowledgeandskill:

(1)熟悉零售、餐飲、百貨、購物中心、酒店行業(yè)IT相關(guān)產(chǎn)業(yè)者佳;

(2)具備較全面計(jì)算機(jī)的軟、硬件知識;

(3)良好的Presentation技巧及溝通能力.

4、聯(lián)系方Contact:

(1)External:經(jīng)銷商、客戶拜訪、專業(yè)協(xié)會、行業(yè)展會;

(2)Internal:制造中心、PSM±

5、工作經(jīng)驗(yàn)Experience:

(1)兩年以上零售、餐飲、百貨行業(yè)IT軟硬件銷售經(jīng)驗(yàn);

(2)或是購物中心、酒店行業(yè)IT軟硬件銷售經(jīng)驗(yàn);

(3)或是POS軟件、進(jìn)銷存軟件、ERP軟件等商業(yè)行業(yè)管理軟件銷售經(jīng)驗(yàn)。

6、教育背景Education:

電子、計(jì)算機(jī)、自動化相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷

7、語言要求Language:

普通話流利,英語讀寫能力良好

8、其他Others:

具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,性格開朗、勤奮工作,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力,良好團(tuán)隊(duì)合作精神。

篇3:零售業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

零售業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

新零售業(yè)務(wù)總監(jiān)1、負(fù)責(zé)搭建符合社區(qū)情景的新零售行業(yè)的品類細(xì)分體系;

2、根據(jù)社區(qū)屬性不同搭建符合社區(qū)屬性的品類匹配方案和產(chǎn)品創(chuàng)新方案;

3、負(fù)責(zé)品牌方、服務(wù)商等多方角色協(xié)同完成新零售運(yùn)營活動和大促的線上線下聯(lián)動營銷活動;

4、完成跨團(tuán)隊(duì)對CSM新零售的運(yùn)營指導(dǎo)管理工作,保證方案高效落地;

5、負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營體系搭建及相關(guān)數(shù)據(jù)分析總結(jié),制定用戶激勵體系提升活躍度,不斷優(yōu)化運(yùn)營手段;

6、分析運(yùn)營數(shù)據(jù),深刻理解用戶需求,從數(shù)據(jù)及用戶角度推動產(chǎn)品創(chuàng)新和優(yōu)化。1、負(fù)責(zé)搭建符合社區(qū)情景的新零售行業(yè)的品類細(xì)分體系;

2、根據(jù)社區(qū)屬性不同搭建符合社區(qū)屬性的品類匹配方案和產(chǎn)品創(chuàng)新方案;

3、負(fù)責(zé)品牌方、服務(wù)商等多方角色協(xié)同完成新零售運(yùn)營活動和大促的線上線下聯(lián)動營銷活動;

4、完成跨團(tuán)隊(duì)對CSM新零售的運(yùn)營指導(dǎo)管理工作,保證方案高效落地;

5、負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營體系搭建及相關(guān)數(shù)據(jù)分析總結(jié),制定用戶激勵體系提升活躍度,不斷優(yōu)化運(yùn)營手段;

6、分析運(yùn)營數(shù)據(jù),深刻理解用戶需求,從數(shù)據(jù)及用戶角度推動產(chǎn)品創(chuàng)新和優(yōu)化。

零售業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位