職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、實施與推進(jìn)，指導(dǎo)項目成員工作，高質(zhì)高效的完成項目交付；

2、負(fù)責(zé)對項目成員的工作績效進(jìn)行考評及項目培訓(xùn)；

3、負(fù)責(zé)對項目期間發(fā)生的項目費(fèi)用進(jìn)行審核、控制；

4、負(fù)責(zé)項目實施成果的整理、提煉。

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

2、熟悉并深刻理解風(fēng)險管理與內(nèi)部控制相關(guān)理論與實務(wù)方法，熟悉相關(guān)法律法規(guī)；

3、熟悉并掌握風(fēng)險管理與內(nèi)部控制體系建設(shè)、內(nèi)部控制評價等工作的實務(wù)操作方法、模板和具體工作要求，并能開展相關(guān)技能培訓(xùn)；

4、具備獨(dú)立管理項目的能力；

5、能夠在項目現(xiàn)場積極建立并維護(hù)客戶關(guān)系，與客戶之間建立互相信任的融洽氛圍；

6、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)長期出差。

篇2:管理咨詢公司房產(chǎn)開發(fā)策劃經(jīng)理職位描述

物企業(yè)管理咨詢公司房產(chǎn)開發(fā)策劃經(jīng)理職位描述

1、建筑、工程、房地產(chǎn)管理類相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

2、3年以上房地產(chǎn)公司開發(fā)策劃工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)項目全程開發(fā)策劃經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、具有豐富的房地產(chǎn)公司的項目規(guī)劃、開發(fā)、策劃、管理經(jīng)驗,具備負(fù)責(zé)大型房地產(chǎn)項目實際操作經(jīng)驗;

4、熟悉項目規(guī)劃、建筑全過程,熟悉房地產(chǎn)的實際流程規(guī)范,有很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、計劃分析和多項工程的管控能力;

5、熱衷于房地產(chǎn)行業(yè),有團(tuán)隊精神,責(zé)任心強(qiáng)。

篇3:管理咨詢項目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

管理咨詢項目經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1)參與管理咨詢項目前期的服務(wù)工作,為客戶提供預(yù)案,參與項目的合約談判;

2)負(fù)責(zé)帶領(lǐng)項目組完成咨詢項目的設(shè)計、規(guī)劃,組織團(tuán)隊成員完成全部項目方案設(shè)計,并嚴(yán)格執(zhí)行公司咨詢項目工作流程及管理規(guī)定;

3)負(fù)責(zé)項目整體管控,為項目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本負(fù)責(zé),保障項目順利進(jìn)行;

4)負(fù)責(zé)解決項目關(guān)鍵技術(shù)難點(diǎn),并對項目技術(shù)問題提供支持;

5)負(fù)責(zé)配置使用項目人力資源,并進(jìn)行績效管理;

6)負(fù)責(zé)跟蹤咨詢方案的具體實施及組織客戶培訓(xùn);

7)根據(jù)客戶需求,組織咨詢方案的實施。

任職要求:

1)本科、研究生學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;

2)具備兩年以上項目管理經(jīng)驗;

3)在戰(zhàn)略管理、績效管理、精益六西格瑪、信息化管理、物流與供應(yīng)鏈管理等一個或多個領(lǐng)域具有豐富的經(jīng)驗及一定的見解;

4)在能源行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深入研究者優(yōu)先;

5)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的分析判斷能力以及解決復(fù)雜問題的能力;

6)熟練使用PowerPoint/Excel等office辦公軟件;

7)具有強(qiáng)烈合作和進(jìn)取精神;工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具責(zé)任心和敬業(yè)精神;

8)刻苦耐勞,能夠勝任出差。

管理咨詢項目經(jīng)理崗位