管理體系貫標咨詢顧問工作職責與職位要求
職位描述:
工作職責:
1、負責兩化融合管理體系貫標咨詢服務;
2、為企業提供管理信息化領域的第三方咨詢服務,包括信息化評測、診斷、規劃、培訓等;
3、參與或負責相關咨詢項目的需求調研和分析、方案設計和編寫、招投標等工作。
職位要求:
1.熟悉ISO質量管理體系認證工作,對兩化融合領域評估規范、質量管理體系有深入的了解與研究;
2.具備企業診斷評估,信息化解決方案設計、撰寫與實施的專業能力;
3.了解貫標基本流程,從事過質量、環境等貫標或認定工作,有ERP/PLM/自動化等信息化工作經驗者優先;
4.勇于挑戰與創新,性格開朗,親和力強,具備高度的團隊合作精神。
篇2:兩化融合貫標咨詢師崗位職責要求
職位描述:
1、能獨立帶領咨詢團隊完成兩化融合管理體系咨詢工作,評估客戶體系中存在的問題,向客戶提出改進建議,輔導客戶進行體系貫標,認證,能獨立完成相關體系培訓課程;
2、建立客戶檔案,協助客戶按要求進行相關備案及項目申報;
3、協助營銷人員從事市場開拓,與客戶進行有效溝通,提出切實可行的售前方案,編制項目建議書;
4、持有有效的全國兩化融合管理體系技能合格證書,包括中國兩化融合服務聯盟簽發的《全國兩化融合管理體系考試合格證書》或《兩化融合管理體系技能測試》合格證書,并且有1年以上相關工作經驗;
篇3:項目工程師(貫標)崗位職責要求
職位描述:
崗位職責:
1、指導客戶開展知識產權貫標項目各項工作;
2、輔導客戶進行知識產權管理體系建設;
3、輔導客戶進行體系試運行并協助進行持續改進;
4、提供相應的知識產權培訓給客戶;
5、協助客戶進行體系外部認證審核;
6、負責項目進度、質量把控等工作,定期向項目經理匯報工作。
崗位要求:
1、具有2年以上貫標相關工作經驗,熟悉GB/T29490-2013《企業知識產權管理規范》,并協助完成3家以上企業通過貫標認證;
2、熟悉專利、商標、軟著等知識產權相關的基本知識,具備基本的檢索分析能力;
3、本科及以上學歷,理工科或者法律相關專業優先;
4、積極樂觀,具有團隊合作精神與服務意識,有良好的口頭、文字表達能力;
5、具有知識產權體系認證審核經歷者優先。