總經理助理上海原聿建筑裝飾工程有限公司上海原聿建筑裝飾工程有限公司,原聿1、協助總經理進行企業管理工作的布置、實施、檢查、督促等工作;

2、協助總經理處理各種日常工作事務,以及各部門之間的溝通與協調,做好上傳下達工作;

3、參與內部會議,整理會議紀要,并對會議事項進行后續工作的追蹤和跟進;

4、協助督查相關部門工作與任務進度,及時了解部門工作動態;

5、協助總經理處理各種文件、以及資料整理等工作;

6、負責總經理的日常行程安排;

7、總經理安排的其他工作。

任職要求:

1、情商高,形象氣質佳,年齡28-35歲;

2、大學本科以上學歷,英語精通,有5年以上相關工作經驗(有海外背景優先);

3、思維清晰、頭腦靈活,有較強的組織、溝通、協調、執行能力;

4、工作細致,責任心強,有強烈的工作責任心和事業心;

5、良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正。

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篇2:物業公司綜合事務部部門職能

物業公司綜合事務部部門職能

1、負責公司黨務、政務、事務服務;文件、信函及印信管理;保密工作;公共關系;民政信訪。

2、負責公司企業文化建設、宣傳、思想政治、工會、共青團、女工、計劃生育工作。

3、負責公司服務品質考核;技術監督、質量管理體系;科技管理。

4、負責公司計算機、信息、網絡管理;公司網站建設。

5、負責公司庫房保管;檔案管理。

6、負責公司后勤;福利管理;食堂管理。

7、負責擬定各服務項目工作管理制度、工作標準、作業規程、考核標準。

8、負責對各項目指導、監督、檢查、考核。

9、負責與各部及客戶服務中心之間工作協調。

篇3:某物業公司綜合事務部部門職責

物業公司綜合事務部部門職責

1、負責公司內部管理工作,并監督貫徹執行公司各項管理規章制度。

2、負責公司人員調配、評估、檔案管理、薪資核算等方面的工作。

3、制定月工作計劃、培訓計劃及工作總結。

4、負責公司文件、檔案的管理工作。

5、負責安排各公司各類會議,并做好會議記錄。

6、負責公司各類非經營性固定資產及辦公用品的管理工作。

7、負責辦公設施設備的請修及辦公環境保潔的監督工作。

8、負責宿舍的日常管理工作。

9、按培訓計劃做好相關的培訓工作,并將資料歸檔存放。

10、配合客戶服務中心開展社區文化活動。

11、負責組織公司有關的環境等方面因素進行評估,并制定相應的措施。

12、負責組織公司環境管理方案的制定和實施。

13、協助公司領導處理好與發展商、政府部門、業主及物業使用人等相關方的關系。

14、后勤、內務管理。

15、負責公司管理體系的建立并不斷完善,并對公司管理體系運作進行督導工作。

16、負責監督公司管理體系文本和指令性文件的正確執行。

17、負責公司品質改進的策劃和組織實施。

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