用戶體驗,培訓師蔚來汽車上海蔚來汽車有限公司,蔚來汽車,蔚來工作職責:

?執行用戶服務培訓體系,教材開發,協助編寫標準相關文檔

?開發教材課程,制定與執行培訓計劃、對培訓質量進行驗收,轉化培訓的現場改進

?協調并參與業務部門開展培訓體系開發,執行

?支持用戶服務培訓體系的建立

?參與培訓中心建設與日常管理

任職要求:

?本科以上學歷,5年以上相關工作經驗,2年以上企業培訓經驗

?具備良好的計劃能力、組織能力、溝通能力、推斷評估能力、學習能力

?具備的英文閱讀、書寫能力、課件開發能力

?有汽車、物流、快遞、配送行業培訓經驗者優先

篇2:體驗店輔導培訓師崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責:

1、負責連鎖體驗店顧客的接待和引導，協助店長進行現場秩序維護；

2、為來店客戶開啟相關器械，指導現場使用；

3、通過授課的方式協助店長進行產品的講解；

4、解答客戶咨詢等。

崗位要求：

1、大專及以上學歷，普通話標準，年齡50歲以下，專業不限

2、有健康行業或體驗店實踐工作經驗者優先；

3、具有咨詢培訓、服務行業（醫療器械，美容，酒店等）工作經驗者優先；

4、具有良好的表達溝通能力和學習能力，能承擔一定的工作壓力。

工作時間：（每周工作5天半，休息1天半）

周一到周五9:00-18:00周六9:00-13:00周日休息

公司福利：工資發放準時、年終獎及年終獎勵帶薪假期等

連鎖運營門店晉升發展：輔導老師-培訓老師-高級培訓老師-副店長-店長