某中學秋季學期工作總結
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*中學**年秋季學期工作總結
一年來,全體教職工發揚“不甘人后、團結奮斗”的八中人精神,立足本職工作,愛崗敬業,甘于奉獻。學校各項工作有序開展,常規管理規范高效,教師專業得到發展,學生素質全面提升,各項工作取得良好成效。學校致力內涵發展,辦學成績顯著,高考再創輝煌,首次實現“一本破百”的目標,榮獲*市高中階段畢業班工作成績卓越獎,中考實現總成績A+翻番,穩步前行,學校的美譽度穩步提高。下面,結合各部門的工作要點,回顧本學期的學校工作:
一、教學方面:
教務處繼續以提高教學質量為核心目標,嚴抓教學常規,加強課程管理,提高教師專業化發展,確保教學質量穩步提升。
(一)常規工作穩中創新,促進教風學風新常態的形成。
1、常規工作,強化落實。強化教研組建設,強化集體備課,強化教學進度、教學環節、教學質量等方面的檢查,強化考務安排,強化測試管理,強化質量分析,促使知識的鞏固。
2、因地制宜,穩中創新。教務處根據學校的統一布置,狠抓各項教學常規的落實,并在工作過程中不斷的優化創新,促進我校教風學風進一步向規范化、科學化、人文化轉變。兩個校區分別有作息時間、課程安排的微調,更適宜教學的需求。在教學常規檢查方面,改變了以往的常規方式,引入了對教輔材料及學生完成課后作業情況等多項內容進行了檢查,使教學檢查更具實效性。在強化教學管理中,設置教科研處領導“每日一檢制度”,改進課堂教室日志、教師評價、學生評教體系。在考情及學情分析上,利用“成績云統計系統”,摸索整改大考質量分析模式、班級學情分析模式。在開齊開足新課改要求的各個課程的基礎上,為培養學生的綜合素質,不斷創新。例如:針對初一學生閱讀面窄,開設“閱讀課”,針對初一、初二學生語文、英語書寫廣泛存在的書寫問題,不定期開設“書法課”。
3、傾聽民意,匯聚民智。堅持實行每兩周召開一次教研組長會議的例會制度,布置教學管理有關工作并征求對教學管理服務的意見建議,集思廣益,努力使教學工作重大事項制度化、透明化、公開化。根據我校實際情況,進行了貼近現實的教學調查,并及時針對在考試中少數成績落后的班級和教師進行了溝通交流,共同尋找問題的原因,找到解決問題的措施,提高教學水平和質量。
4、以義務教育均衡發展迎國檢為契機,提升整體辦學水平。大力加強功能室建設,為教學工作提供最優質的服務。整改、粉刷生物、化學功能室,實現“制度上墻,文化上墻”,對部門領導和功能室負責人反復進行細化要求和相關崗位職能培訓,對功能室物品、藥品擺放、使用都提出了標準規范精細化的要求并進行積極整改,認真迎接國家級對我校義務教育均衡發展的高規格檢查。
(二)加強教師隊伍建設,凝神聚力求突破。
1、精彩的課堂,智慧的火花。教務處提前做好安排,積極開展形式多樣的教學研討活動。在開學伊始的“推門課”,學期中期的青年教師研討課,磨課、賽課等活動中,教師們聽課踴躍,評課熱烈。本學期,高中部有各學科40多位老師上了公開課,初中部超過2/3的教師上了展示課,其中青年教師參加市級以上賽課7人,青年教師上推門課26節,校內公開課21節,骨干教師上市級學科示范課5人。學校領導帶頭組織組內老師們聽課和評課,備課組評課活動火熱開展,上課教師認真撰寫教學反思,這些活動不僅促使執教老師吸取多方意見不斷改進教學,促進其教學技能的提高,更讓備課組和教研組的全體老師在專業領域進行思想交流,集中智慧,求同存異,解決問題,共同提高。
2、重視師資培訓,提升業務水平。按照上級政策要求,跟上海銘師培訓機構合作,在暑假期間,進行了兩批培訓,分別到成都進行了高三教師培訓和到廈門進行了班主任和中層以上領導的管理培訓,通過聽專家的報告,很好地提高了老師們的業務水平和理論素養。學校精心組織教師參加“國培”、“區培”、線上、線下網絡培訓、校內外各種專業培訓,組織全校教師參加了“一師一優課”網上曬課的大型網絡教學展示和觀摩活動,通過參加微課題、撰寫教育教學論文等活動不斷促進教師隊伍充電、更新,來提升整個教師團隊的專業素養、專業水平。據統計本學期參加培訓的教師多達300人次。
3、青年教師培養工作穩步推進,促進青年教師專業成長。加大青年教師培養的力度,進行“師徒結對子”活動,召開青年教師座談會,開展青年教師拓展活動。學校通過舉辦教育論壇、教研組集體備課、大考質量分析觀摩會等形式,做好新教師的培養工作。許多年輕教師在各種考試中任教的班級成績在“一分兩率”方面逐漸縮短與資深教師的差距,個別教師甚至超越老教師(如李璋、胡曉敏老師)形成“青出于藍勝于藍”的良好勢頭;教師的敬業精神專研精神逐步形成。我校鼓勵并支持青年教師參加各種教學比賽,不僅教學優質課比賽成績突出,參加微課題、學科論文比賽也紛紛獲獎,成績斐然。例如:李璋老師獲得市教科所的推薦,參加*市教育系統高端人才宣講團下鄉服務活動,她的課例獲得了專家及參會老師的一致好評。高中部近20人次在各級比賽中獲獎。活動不僅培養了青年教師的教學自信心,還大大提升了學校的辦學聲美譽。
(三)提前謀劃、凝聚共識、優化措施、扎實備考。
1、制定目標,落實責任,努力做好高考備考工作。制訂**屆高三年級備考工作計劃及具體的工作推進表,確定了整個學年的備考計劃,提出了**屆高考目標,并從各個方面制定措施向這一方向努力。召開**屆高三年級備考研討會,新老高三教師交流了高考的經驗。精心組織高三模擬考,并進行統計分析總結表彰,適時適當地進行指導召開家長學生備考動員會,統一了家長和學生們的備考思想。我們總結了**屆高三特訓班的得失,根據更加科學精準高效的原則,舉全校之力,發動全校有豐富經驗的有奉獻精神的骨干教師,組建了**高三特訓班。此外,順利組織藝術體育學生參加*市的模擬測試;派出各學科教師參加不同層次的高考總結會及備考會,拓寬了備考的思路。
2、統一認識、明確目標、扎實推進初三備考。
(1)統一“三點”思想認識,即堅持團隊備考,堅持精神備考,堅持科學備考,提高備考效率。
(2)明確工作目標,推動全面發展
以“穩中有升”為總目標。力爭初三全年安全平穩,管理有序,教學質量穩定;“升”是指備考措施更加完善,備考經驗更加豐富,備考效果更加明顯,學生成績有所突破。
(3)明確措施任務,扎實推進落實。制定備考計劃、明確備考進度。優化課堂教學。加強考試研究,精選學習及測試資料,積極參與城區名校聯考,及時了解自身實力水平;通過有效途徑,了解并分析北部灣經濟區四市同城統一考試的改革動態。加強學情研究。任課教師做到“目中有人”,明確各個梯次培養對象。同時,強化幾個方面的“加強”:加強體育訓練,指導學生合理選項。加強心理輔導。加強經驗交流。加強常規管理。加強家校合作,促進教學管理工作。加強對優等生的培養,實行“包干制”,加強對學困生的成因分析,切實做好轉化工作。保證教學質量全面提高,使**屆學風不斷向好的趨勢發展。
二、德育方面:
政教處立足于“平民教育,精英氣質”的培養目標,繼續加強班主任隊伍的建設,積極拓寬德育途徑,創新德育模式,著力全面提高學生的思想道德,文化科學、勞動技能和身體心理素質。
(一)加強德育隊伍建設,務本固元。
1、加強培訓,提高業務素質。通過年級組長、班主任工作例會,穩固班主任交流溝通平臺,加強班主任師德教育,及時反饋學風紀律、學生思想動態、校園安全等多方面情況,加強信息溝通,及時布置和落實各項工作。通過外出培訓,學習*經驗和理念。請本校的優秀班主任進行經驗宣講,便于反思、借鑒。
2、加強考核,細化班級量化工作。班級量化工作是衡量班主任工作的標尺,對班級工作的量化,記錄在檔,有據可查極大的調動了班主任抓班級工作的積極性,一個你追我趕比學、趕、幫的風氣初步形成。在抓班級工作的同時政教處始終把班干部的培養和使用放在重要的位置,因為他們是班級的寶貴財富,是班主任老師的耳朵和眼睛,班級情況他們最熟悉,學生的思想動向他們最清楚,只要抓好了班干部,班主任就能做到有令則行有禁則止。
(二)嚴抓常規管理,持之以恒。
1、營造校園安全氛圍,創造溫馨學習環境。認真貫徹市教育局有關安全工作的精神,高度重視校園安全工作。不斷完善學校安全保衛工作規章制度和各項應急預案,加強對安保工作的監督與管理。通過警民共建,加強學生法制教育,加強學校周邊治安環境的管理。堅持預防為主、防治結合,群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力,通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的良好局面,狠抓學校常規管理,積極排查和整治校園安全隱患,強化校園安全應急演練,從而切實保障師生的安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。
2、立足細節、以評促改。生活區以“文明宿舍”評比為抓手,教學區以“優勝班級”評比為抓手,充分發揮學生自治功能,在課堂紀律、教室衛生、兩操、*等方面,堅持每天進行考評,促使學生在文明禮儀、清潔衛生、課堂紀律、勤儉節約等方面養成良好的習慣。
3、重習慣養成,優化學風。組織學生學習貫徹《中小學生守則》,《中學生日常行為規范》,《中小學生禮儀規范》,學習學校各項規章制度,規范學生儀容儀表、言行舉止、清潔衛生、手機使用,做到及時檢測反饋,發現問題及時批評教育。通過新生軍訓。集中進行行為規范系列教育,強化訓練,培養了學生自我約束、自我管理能力。
4、家校和諧互動,共建和諧校園。以家長會、致家長一封信等方式,加強家校合作。繼續執行幫教學困生制度,幫扶學困生。正確處理學生違紀事件,本著“教育為主,懲罰為輔”的原則,及時處分了一批紀律散漫、無心向學的學生。與家長和學生促膝長談,因勢利導。跟蹤了解受批評處分學生的教育和轉化的效果。
5、理順流程,有條不紊開展資助工作。完成232名新新建檔學生的身份認定和系統錄入工作;對615名家庭經濟困難學生進行精準量化民主評估工作,助學金的發放工作正在按步驟進行;新辦了179張資助卡;收集資料確立了25名建檔立卡貧困戶的身份,按照資助政策完成了建檔立卡貧困戶學生的學雜費減免工作;完成34名水庫移民子女的身份確認公示等工作,按照教育局資助辦的要求按每人590元的標準退還學費;完成**年教育局績效考評關于學生資助部分的材料整理。確保學生資助工作順利完成。
(三)加強宣傳工作,營造校園文化。
1、利用晨會、主題班會滲透德育教育。周一晨會,師生們的國旗下主題講話,生動的宣講,傳遞正能量,讓學生養成良好的學習生活習慣,樹立正確的人生觀、世界觀。班會課,循序漸進地的主題教育,有效滲透德育教育。
2、利用學校宣傳欄,打造校園文化品牌。重視校園文化建設,利用藝術樓彩屏,每天中午播放時政新聞,讓學生了解實事,每天傍晚播放學校各類活動圖片、視頻,對師生、家長宣傳學校。利用校園LED屏,滾動播出師生獲獎喜訊、各類宣傳標語等,利用校園宣傳展板,學校網站、微信等宣傳陣地,展現校園活動。校園宣傳順應時勢,應時而變,以“潤物無聲”的方式宣傳學校辦學理念和成果,傳承中華文明。
(四)開展主題活動,求實創新。
1、開展第一屆班主任節。為促進班主任專業化發展,展示班主任的風采,激發班主任的工作動力,加強班主任隊伍建設,政教處舉辦主題為“與愛同行
篇2:中學德育工作總結
在上級領導的支持下,在校長室的指導下,德育處以認真的態度,求實的作風出色地完成了學校制定的目標和計劃。本學期除繼續抓好學生的日常管理外,在新生的培訓,學生的素質教育,班主任的工作指導得到加強,使校風建設更趨良性,現對一學期的德育工作總結如下:
1、抓好新生的培訓。按照上級的計劃,我校今年高一招收10個班,初一招收3個班,而高一所招收的近一半學生的入學分數不高。為了加強學生的紀律性和熟悉我校校規,在開學的前一個星期我校組織高一近500名學生進行了軍訓,內容有隊列訓練、槍械知識、國防法學習、歌詠比賽等,在教官的嚴格要求下,同學們克服了炎熱的天氣等困難,較出色地完成了軍訓任務,在會操表演中,同學們整齊的步伐,良好的精神面貌,贏得了到會領導的高度表揚,通過這次軍訓,培養了同學們的吃苦耐勞和團結協助的團體精神。之后,學校組織了高一和初一的700多名學生進行校規學習,并進行了考試,為日后對新生的管理打下了基矗
2、常規管理抓得實,抓得細。經過逐步的完善,學生德育管理制度已基本成一個完整的體系,制度內容包括了學生日常行為的方方面面,如考勤、學生儀表、上課紀律、晚修管理、午休管理、量化管理、獎懲制度等等。一個學期以來,我們主要抓落實,一方面,通過升旗儀式后的每周總結,指出不足,布置措施;另一方面,加強抽查和督促,學校通過值周班的例行檢查,門衛的檢查,午休、晚休行政的檢查,德育處在各個方面的抽查,使到學校的的制度能落到實處,此外,對學生的校外違紀,如打游戲機、吸煙等行為,德育處經常進行突擊檢查,通過我們的努力,我校學生不僅在校內能遵紀守法,在校外也能遵紀守法。
3、繼續抓好學生、班級的量化管理。學生的量化工作以《沙
篇3:中學教師年度考核個人工作總結(1)份(述職報告自我鑒定)
語文、數學、品德、英語、歷史、地理、物理、化學、音樂、體育、美術等學科年度考核總結:
教師年度考核個人工作總結
時間過得真快,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就這學期的工作小結如下:
一、思想工作方面
俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。通過閱讀大量的道德修養書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。在抗“非典”時期,能夠主動配合學校,做好防治宣傳工作。
二、教育工作方面
這學期,本人擔任一年級語文教學工作,班級人數眾多,又面臨著新課程改革。面對首次接觸的教材,我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我在積極參加教育局組織的新教材培訓的同時,虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗。在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的等能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流,本學期撰寫綜合活動案例《翱游花海》以及論文多次參加市級交流、獲獎、發表。
三.遵守紀律方面
本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。
四、業務進修方面
隨著新課程改革對教師業務能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學中文本科并積極各類現代教育技術培訓初步掌握了多媒體課件制作。