根據中小學幼兒園(以下簡稱學校)安全工作中出現的新情況，為預防各類學生安全事故發生，進一步加強學生安全教育，做好學校安全工作，現提出六條措施如下：

　　一、積極配合當地公安機關認真落實《公安機關維護校園及周邊治安秩序八條措施》，建立協同工作機制，制定工作方案，切實保障師生人身、財產安全。

　　二、迅速組織力量對學校周邊地質和校舍情況進行排查，凡發現地質隱患的要迅速報當地政府妥善處置，對排查出的具有安全隱患的教室要停止使用，必要時可以臨時停課。

　　三、每逢開學、放假前要有針對性地對學生集中開展安全教育，強化學生安全意識，特別是要以多種形式加強學生應對洪水、泥石流、火災、地震等突發事件的應急訓練，提高學生自救自護能力。

　　四、學校每學期要對校車安全保障、駕駛員資格等情況進行一次全面檢查。嚴禁租用個人車輛接送學生，凡是用于接送學生的校車必須經交管部門審核合格。

　　五、寄宿制學校要配備教師或管理人員專門負責管理學生宿舍，落實夜間值班、巡查制度，堅持對寄宿學生實行晚點名和定時查鋪。

　　六、杜絕將學校校園場地出租用于停放社會車輛，從事易燃、易爆、有毒、有害等危險品生產、經營活動，以及其他可能危及學生安全的活動。

篇2:綜合服務公司安全工作措施

為了認真學習貫徹公司工作會議和沙運司“～”精神，按照沙運司～年關于安全管理的一號文件的具體要求和沙運司領導關于加強綜合服務工作安全工作的重要指示精神，真正把綜合服務公司的各項安全衛生工作落到實處，樹立全局觀念，強化安全意識，把安全衛生工作抓細抓牢抓實，特制定綜合服務公司～年安全工作措施：

一、要以公司工作會議、沙運司“～”精神，特別是沙運司關于～年的安全工作文件為指導，切實抓好食堂、招待所、醫務所和超市的安全衛生工作，對所有工作人員進行安全教育，不斷強化安全觀念，增強大家的安全意識。

二、嚴格執行國家有關旅行業、食堂、超市、醫務所治安管理的有關法律法規和政策辦事，進一步完善建立各種安全管理辦法和規定，促使各項安全管理工作走上規范化、正規化管理的軌道。

三、按照沙運司領導的要求和綜合服務公司的實際，設置專職或兼職安全人員，以確保國家財產及客人的人身財物安全，并特別注重對一些主要環節、重點部位實施有效的安全管理和監控，消除不安全隱患，杜絕一切不安全因素。

四、貫徹以防為主的工作方針，發動和依靠廣大員工，集中抓好各項保安工作，并要求由各單位負責人管理直接責任人，層層落實責任，真正做到在單位內部人人都是“安全員”，人人都能夠為保障安全盡職盡責。

五、針對綜合服務公司服務對象（客人）流動性大，人員成分較為復雜的實際情況，公司領導和值班人員應及時告誡、勸導各類服務對象自覺遵守綜合公司各項安全規章制度，使大家多能夠成為自覺做好各項安全工作的模范。

六、教育員工克服麻痹大意的思想，時刻警惕不安全隱患；若發現事故苗頭或有異常現象，必須立即查找處理，同時迅速報告有關部門予以消除，切實做到防患于未然。

七、教育員工在下班前認真檢查各種設施、設備，消除不安全因素，確保各單位人員生命及財產安全。同時要求不準隨意將親友或無關人員帶到工作場所，不準在值班室，宿舍留宿他人。

八、飲食衛生關系到全體員工的身體健康。要按照沙運司的有關規定，嚴禁食堂使用腐爛變質食品，以切實保證職工飲食安全。同時，要搞好食堂的各項衛生工作，切實加強對食堂工作人員的安全教育，使他們做到炊事工具和設備及時消毒，杜絕各種不衛生習慣和不利于飲食安全的現象發生。

九、所有員工都應該牢記火警電話、熟悉通道，掌握滅火器的使用方法及消防常識，做到會報警、會使用滅火器，一旦發生火災要聽從消防人員指揮，全力以赴，為確保綜合服務公司的單位和個人的安全和為沙運司的各項安全目標的實現而盡心盡力。

篇3:連隊安全工作防范措施

安全工作是分隊管理中的一項經常性工作，搞好安全管理，預防各項事故的發生，既鞏固和提高了部隊的戰斗力，又增強了分隊內部以及軍政、軍民的團結。根據集團軍**年管理教育工作的指示精神，結合旅團開展首季“開門紅”活動通知精神及我連實際情況，為杜絕事故隱患，確保連隊安全穩定，實現“十無”的目標，特制定措施如下：

一、加強組織領導

連隊黨支部始終把安全管理工作放在首位，把首季“開門紅”活動當成今年的頭件大事來抓，連隊成立以連長為組長，指導員為付組長，付連長，各排排長及司務長為組員的首季“開門紅”領導小組，對連隊的首季“開門紅”活動負完全責任，并針對各個階段的實際情況，有重點、有預見性地做好工作。

二、深入發動，狠抓教育

連隊將根據營活動計劃的統一安排，進行深入的發動動員，確保在首季“開門紅”活動期間發動深入，教育經常，達到“十無”標準。

一)、大力作好宣傳工作。利用板報、條幅、事故分析等多種形式大力宣傳安全管理工作

二)、教育經常，內容落實。每周落實一堂條令條例及安全常識教育課，每月組織一次法律演講，每月出一期板報，每月進行一次安全常識考核，每月進行一次安全知識競賽。

三)、針對季節特點和任務轉換，適時學習有關的安全常識，確保安全。

三、抓好官兵經常性教育，引導好官兵思想

一)、廣泛開展“雙四一”活動，及時了解官兵思想動態。

二)、從官兵的日常生活入手，從小事抓起，采取定期與不定期，定人與不定人相結合的方法，進行監督檢查。

四、嚴格制度的落實

以人員管理為重點，確保人人都在組織中，人人都在紀律中，人人都在管理中。

一)、突出干部士官隊伍的管理，每月進行一次講評。

二)、抓好勤雜人員的管理，主要從點名，參加活動和節假日等方面入手，特別重視周末，節假日和課余時間人員的管理，把嚴格落實制度和開展豐富多彩的文體活動相結合，確保人員不失控。

三)、對特殊人員，如臨時外出人員、集訓人員、病號、探親休假人員等，嚴格按有關規章制度落實。

四）、嚴格槍彈、車、炮等裝備的管理。

(一）、兵器室落實“三鐵兩器”“雙人雙鎖”制度。

(二）、連隊主官每周對兵器室的檢查不少于兩次。

(三）、選配好、培養好軍械員，嚴格出入庫登統計。

(四）、每周進行車炮場日，搞好車、炮的日常保養。

五、結合活動，抓預防

以開展的安全首季“開門紅”活動為契機，抓好階段性安全預防工作。做到班排每日、連每周對安全進行一次檢查和講評。

(一)、嚴格煤爐使用規定，禁止私生煤爐或將煤爐放在室內過夜。以防煤氣中毒。

(二)、嚴禁亂拉電線，嚴禁使用大功率電器

(三)、控制好爆竹燃放，以防火災。

結合營房搬遷的特點，搞好軍民關系教育，預防軍民糾紛。