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習慣性違章考核標準

2024-07-23 閱讀 5316

1.1?已執行工作票嚴重不合格?

1.1.1?工作票審批人員沒有依據《安規》及廠部工作票管理規定對工作票所列安全措施嚴格審核,或各級審批人員簽名隨意或漏簽名者,考核責任人200元/人次。?

1.1.2?工作票許可人填寫、布置的安全措施不符合生產現場實際情況,但未造成后果者考核200元/人次。

1.1.3?工作票所列危險點分析填寫隨意,不符合生產現場實際情況,但未造成后果者考核200元/張次。

1.1.4?工作票所列安全措施中的關鍵字、設備雙重名稱以及時間、編號、應蓋的章出現錯誤者;或者是工作票面出現多處涂改、勾劃者考核100元/處。?

1.2?檢修人員在工作票辦理、執行過程中,未嚴格執行《安規》及廠部工作票管理規定者考核100元/張次。

1.3?運行人員在辦理工作許可手續時,未到現場檢查核對安全措施、未到現場許可開工考核200元/人次。

1.4?未按《安全措施交底單使用規定》進行安全技術交底

1.4.1?須生產部相應專業進行安全技術交底而未進行考核1000元/次。

1.4.2?須車間進行安全技術交底而未進行考核1000元/次。

1.4.3?須班組進行安全技術交底而未進行考核500元/次。

1.5?運行人員未嚴格執行“操作票”管理規定以及“三制”管理規定,考核100元/項次。?

1.6?運行人員在異常處理時,未按相關規定進行工作聯系,導致異常以上故障延誤處理或故障擴大考核300元/項次。?

1.7?檢修人員因技術原因或其它主觀原因,導致異常以上故障延誤處理或故障擴大考核300元/項次。

1.8?運行人員填寫各種運行記錄(包括各崗位記錄本、各種表報)不及時、不詳細、不準確考核200元/項次。

1.9?安全技術措施落實不到位

1.9.1?須車間組織落實安全技術措施而未落實考核1000元/次。

1.9.2?須班組組織落實安全技術措施而未落實考核500元/班次。

1.9.3?須檢修小組落實安全技術措施而未落實考核100元/組次。

1.10?違反現場運行規程、檢修規程規定的一般行為考核100元/人次。

1.11?生產現場發現違章行為未及時制止考核200元/人次。

1.12?未正常開展安全活動?

1.12.1車間未正常組織開展事故后安全教育活動,或車間未進行月度安全例會考核1000元/次。

1.12.2?車間未正常組織春秋檢、機組大中小修安全動員安全考試活動考核1000元/次。

1.12.3?車間有一個班組無故未進行安全日活動考核500元/次。

1.12.4?車間有兩個班組無故未進行安全日活動考核1000元/次。?

1.12.5?車間有兩個以上班組無故未進行安全日活動考核500元/次。

1.12.6?班組未正常開展每周的安全活動考核500元/次。

1.12.7?班組未正常組織開展春秋檢、機組大中小修安全動員、安全考試活動考核500元/次。?

1.12.8?班組未正常開展班前班后會考核500元/次。?

1.12.9?個人無故不參加安全活動考核100元/人次。

1.13?管理人員未按規定參加安全活動考核100元/次。

1.14?勞保用品、安全工器具未按規定使用

1.14.1未按規定定期檢驗考核500元/件次。?

1.14.2未按規定正確使用考核100元/人次。

1.14.3使用不合格的安全工器具100元/人次。

1.15違章指揮、安排工人冒險作業考核500元/人次。

1.16?違反規程無票作業、無票操作考核300元/次。?

1.17工作前不宣讀工作票、不提問、不分析危險考核100元/次。

1.18生產現場工作安全措施不完善考核500元/次。

1.19?檢修、運行人員隨意更改安全措施考核300元/次。?

1.20?檢修人員隨意變更檢修工作內容考核200元/次。

1.21?臨近帶電設備作業應設而未設專人監護考核200元/次。

1.22?未按規定停電、驗電、裝設接地線考核500元/次。

1.23?未得到工作負責人開始工作命令即開始工作考核100元/次。

1.24?高空作業傳遞工具和材料不使用工具袋和繩索,上下拋擲考核200元/次。

1.25?在無扶手、欄桿的高空構架上不做安全措施行走考核100元/次。

1.26?高空作業未系安全帶(安全繩)考核100元/人次。

1.27?進入生產、施工現場未正確配戴安全帽考核100元/人次。

1.28?進入生產、施工現場未戴安全帽考核300元/人次。?

1.29?不執行停送電聯系單考核10元/次。

1.30?操作不進行“四關”、“四對照”考核100元/人次。

1.31不安規定時間抄表,丟失表單,偽造數據考核200元/人次。

1.32?違反規定擅自解防誤鎖考核300元/人次。?

1.33?擅自拆除安全防護設施和標示牌、警告牌考核300元/人次。

1.34?無特殊作業證擅自從事特種作業考核100元/人次。

1.35?不執行動火工作票制度,在生產防火區域隨意動火、吸煙考核500元/人次。?

1.36?在禁火區、防爆場所不使用防爆、防靜電工具考核500元/人次。

1.37?私接、亂接臨時電源、所接電源無漏電保護裝置考核100元/件次。?

1.38?電焊機及其它電動工具未按規定接地考核100元/件次。

1.39?擅自使用電烤裝置、電爐子考核100元/次。

1.40火焊作業中氧、乙炔瓶放置在8米以內,氣瓶未固定,未裝回火器,乙炔瓶未豎立放置考核100元/次?。

1.41?起重現場不設專人指揮考核100元/次。

1.43?戴手套掄大錘或擦拭轉動設備考核100元/人次。

1.44?不按規定電壓等級裝設行燈考核100元/次。?

1.45?酒后作業、駕駛考核1000元/人次。

1.46?未經請示擅自動用消防器材、器具和消防水考核500元/次。

1.47?專職監護人沒有進行不間斷監護,擅自脫崗考核200元/人次。

1.48?登桿塔前未核對線路標志,誤登帶電線路,但未造成后果考核200元/人次。

1.49搭設腳手架未嚴格執行廠部規定和《安規》規定考核200元/人次。作業后的腳手架、腳手板未及時拆除清理考核100元/人次。

1.50?生產環境存在安全隱患(或發生裝置性違章)被監察

1.50.1?嚴重影響安全生產或嚴重威脅人身安全的考核500元/次。

1.50.2?違反廠部有關規定或影響安全生產的考核100元/次。?

1.51監察整改項目無故不按期完成?

1.51.1?嚴重影響安全生產的或即將導致事故發生考核1000元/次。?

1.51.2違反有關規定但采取措施即可消除的考核100元/次。

1.52上級單位交辦的工作完成不及時、不認真

1.52.1?需車間完成的不及時、不認真考核500元/次。?

1.52.2?需班組完成的不及時、不認真考核300元/次。

1.53?車間安全管理內業未按廠部規定進行規范考核500元/項次。?

1.54?班組安全管理內業未按廠部規定進行規范考核200元/項次。

1.55?廠部進行的安全教育考試不合格者考核200元/人。

1.56未經安全教育的臨時工、外包人員私自進入現場工作,考核500元/人次。?

1.57發生以下情況的火險

1.57.1?火險引起直接經濟損失未超過100元考核200元/次。

1.57.2?火險引起直接經濟損失在100-500元考核500元/次。?

1.57.3?火險引起直接經濟損失在500-10000元考核1000元/次。

1.58?發生以下一般性誤操作未引起嚴重后果的考核500元/次。?

1.58.1?誤(漏)拉合斷路器(開關)。

1.58.2?錯誤下達調度命令、錯誤安排運行方式、錯誤下達繼電保護及安全自動裝置定值或錯誤下達其投停命令。

1.58.3?繼電保護及安全自動裝置(包括熱工保護、自動保護)的誤整定、誤(漏)接線、誤(漏)投或誤停。

1.58.4人員誤動、誤碰設備。

1.58.5?誤(漏)開、關閥門(擋板)、誤(漏)投停輔機。

1.59?運行人員未按規定認真監視、控制、調整而出現異常情況考核500元/人次。

1.60車間對廠部的年、月度安全目標未進行分解,未落實責任,考核1000元。

1.61?發生人身輕傷考核500元/人次。?

1.62?發生事故后未認真組織分析,無事故防范措施考核500元/次。

1.63?發生事故隱瞞不報、弄虛作假考核1000元/次。?

1.64?發生二類障礙考核1000元/次。

1.65發生人為責任的二類障礙考核2000元/人次。?

1.66二類障礙超出廠部規定次數的,增加一次扣罰考核1500元/次。

1.67?一類障礙

1.67.1?因設備原因發生的一類障礙考核2000元/次。?

1.67.2?發生人為因素的一類障礙考核5000元/人次。

1.67.3?重復發生的人為因素的一類障礙考核10000元/人次。

1.68安全用具、電動工具按期檢驗率未達到100%,每降一個百分點,無論車間、班組、個人均考核1000元。?

1.69本部門負責的監督任務完成率未達到100%,每降一個百分點,無論車間、班組、個人均考核?1000元。

1.70本部門兩措計劃完成率無特殊原因未達到100%,每降一個百分點,不論車間、班組、個人均考核1000元。?

1.71本部門春秋檢隱患整改率無特殊原因未達到95%,每降一個百分點,無論車間、班組、個人均考核1000元。

1.72外包單位發生以上違章現象,參照本標準進行考核,同時連帶考核相關責任單位相應考核分的50%。

1.73現場違反《安規》條款,視情節罰款100---1000元/人次。

1.74嚴重威脅人身、設備安全、消防安全、交通安全的視情節加倍罰款。

篇2:反習慣性違章監督管理細則

為進一步控制和消除違章違規行為,有效防范各類事故的發生,切實保證安全生產和員工人身安全,結合分局實際制定本細則。本細則適用于安裝分局所屬各單位。

第一條?各單位的安全生產管理人員,對違章違規行為有責任進行制止,并有權對當事人行使處罰權。

第二條各單位建立員工個人違章違規檔案,對習慣性違章違規人員進行處罰和強制性離崗培訓。員工個人違章一次者,取消優秀(先進)職工評選資格。

第三條?項目部全體員工應對遵章守紀做出承諾:簽定遵章守紀承諾書。

第四條項目部有下列行為之一的,責令限期改正,并視情節輕重,對項目部的有關責任人員給以相應的經濟處罰。

一、項目部發生下列情況之一者,責令限期改正,視情節輕重,對有關責任人處以100--500元的罰款:

1.進入施工現場不戴安全帽或者不系好安全帽帶以及把安全帽做其他使用。

2.違反持證上崗規定,無證操作各類設備,以及特殊工種作業人員無證上崗作業;操作旋轉設備戴手套。

3.工作中隨意穿越、移動防護遮攔;攀登腳手架、不走安全通道,上、下攀爬腳手架,跨越溝道、孔洞等。

4.揭開溝道、孔洞蓋板作業時不掛警示標志,作業結束后不將蓋板及時恢復原樣。

5.作業過程中拋扔傳遞工具、材料、設備等。

6.宿舍亂接亂拉電線,使用電爐,堆放易燃雜物。

7.進入施工現場未正確穿戴防護鞋、防護服。

8.酒后作業。

9.特殊作業現場無專人進行安全監護。

二、發生下列情況之一者,對相關人員處以100-200元的罰款:

1.可能產生觸電事故的違章行為

1.1非電工從事電氣作業或不具備帶電作業資格人員進行帶電作業;電工進行帶電作業一人操作,未安排監護人的。

1.2電氣設備檢修,不按規定懸掛和使用警示標識;裝設地線前,不驗電;線路停電檢修,未按規定接好地線就開始工作。

1.3跨越安全圍欄或超越安全警戒線。

1.4使用不合格的絕緣工具和電氣工具。

1.5私拉亂扯低壓供電線路;任意將導線開皮掛線;供電線路高度不夠、隨地敷設;使用簡易式碘鎢燈具。

1.6配電柜未上鎖;配電柜高度不夠;不停電移動配電柜;配電柜未裝設安全警示牌。

1.7負責管理的配電柜未實行電力設備“一機一閘一漏”;用其它材料代替保險絲。

1.8地線、零線采用纏繞等不可靠的聯接方法;設備外殼或構架未裝設接地線或接零保護。

1.9現場低壓開關設備護蓋不全、導電部分外露;設備拆除后,仍留有帶電部分未進行處理。

1.10直接將線頭搭掛在線路上;將電動工具的導線、照明線線頭直接懸掛在刀閘上或插入插座內。

2.可能產生高空墜落事故的違章行為

2.1高處作業不使用安全帶或安全帶未扎在牢固的構架上;安全帶拽拉長度超長。

2.2酒后登高作業;登高作業不走規定的通道。

2.3使用未經驗收合格的腳手架;在高處平臺、孔洞邊緣休息或倚坐欄桿。

2.4擅自拆除孔洞蓋板、欄桿、隔離層或因工作需要拆除上述設施時不設明顯標志并及時恢復。

2.5吊欄未經負荷試驗即投入使用;吊欄內施工不掛安全帶或將安全帶掛在吊欄上,而未掛在二次保護繩上;吊欄內使用電焊作業無防止損傷鋼絲繩的措施;吊欄內使用的電源無防止人員觸電的保護措施。

2.6梯子檔距過大;上人梯子底端不采取防滑措施;在梯子上作業時,下方不設監護人。

2.7梯子架設在不穩固的支持物上工作;梯子端部無防滑措施,人字梯無限制開度的拉繩、索具等。

2.8臨空面沒有安裝欄桿;欄桿高度不夠、沒有檔腳板;施工平臺馬道板未鋪滿、未固定。

2.9高處危險作業區下方未裝設牢靠的安全網;夜間高處作業或孔洞內作業照明不足;深溝、深坑四周無安全警戒線,夜間無警示紅燈。

2.10在高處平臺倒退著行走;在未封閉的臨邊及孔洞口逗留、休息;高處作業,傳遞跳板不系安全繩。。

2.11憑借欄桿、腳手架、瓷件等起吊物件;用安全帶作溜繩或吊繩。

2.12搭設臨時通道沒有設置防護欄桿。

3.可能造成物體打擊與機械傷害事故的違章行為

3.1高空作業人員不用繩索傳遞工具、材料,隨手上下拋擲東西,或高空作業的工器具無防墜落措施;高空割除作業不采取防墜落措施;高空作業臨時存放的物件不采取防墜落措施。

3.2高處作業時,施工材料、工器具等放在臨空面或孔洞附近;腳手架上堆物超過其承載能力;憑借欄桿、腳手架起吊物件。

3.3在洞挖交叉口、高邊坡底部、安拆作業現場、懸掛警示標識的危險區域休息停留。

3.4吊物捆扎、吊裝方法不當。在吊物上堆放、懸掛零星物件;使用不合格的吊裝用具。

3.5不執行起吊措施,設備超載運行,或偏拉斜吊、吃力不勻。

3.6擅自穿越安全警戒區。在起吊物件的下方,或正在施工的高層建筑物、構筑物、腳手架下方通過或停留。

3.7機械設備在運轉中,進行維修、加油、保養潤滑、緊固、清掃等工作。

3.8卷揚機滾筒預留鋼絲繩不足三圈;卷揚機無操作手柄,使用扳手或其他用具操作。

3.9起重工作無統一明確的指揮信號;非操作工操作起重機,非起重工指揮吊裝、吊運。

3.10沒有使用或不正確使用個人勞動保護用品,如使用砂輪、車床不戴護目眼鏡等。

3.11立體交叉作業,無嚴密牢固的防護隔離設施;高空作業、起重作業等四周無安全警戒線。

3.12起重機械制動裝置、信號裝置、顯示裝置、保護裝置失靈;起吊索具、承力部件未經試驗。

3.13電機轉動部分未裝防護罩,車床、鉆床和鋼、木加工機械無保安裝置。

3.14起重機械運轉時不鳴放警笛、警鈴;起重工發出指揮信號后,工作沒有結束走開;吊車司機靠自己的判斷操作(無人指揮)。

3.15明知起重機械故障未修復,還令其帶病工作;起重設備不做負荷試驗就使用;特種設備無安全使用證。

3.16起重機作業時回轉平臺上站人;汽車吊行走時臺板上站人。

3.17大件吊裝時人隨吊物上下。

4.焊接與切割作業的違章行為

4.1電焊工作業時無焊條回收桶或不使用回收桶。

4.2拖拉焊把線時不切斷電源,不檢查能否刮掉物件;電焊機工作時,焊機上纏繞電源線、焊把線;焊機作業結束后不切斷電源;焊工停止作業時,電焊鉗夾有焊條。

4.3用焊把線、氧氣帶、乙炔帶做物料提升繩;將焊槍、割槍掛在乙炔氣瓶上。

4.4電焊機進線出線沒有通過接線端子或在電焊機進、出線端子上隨意搭接;焊把線接頭裸露,不包絕緣膠布;氧氣、乙炔帶與電焊把線、電源線、鋼絲繩纏繞一起。

4.5在壓力氣瓶上方電氣焊作業不采取隔離防護措施;乙炔瓶使用時躺放在地;壓力氣瓶在地面上滾動搬運。

4.6氧氣、乙炔表的螺母與氣瓶口未旋緊到位;氧氣、乙炔氣瓶擺放距離不夠5米;氧氣、乙炔氣瓶與明火距離不夠10米。

4.7在使用中把焊槍、割槍嘴頭與地面或鋼板表面摩擦,并用此辦法消除嘴頭堵塞物。。

4.8.利用起重機軌道、鋼絲繩、鋼筋、鋼管等其他金屬物品作為電焊作業的二次線。

5.易燃易爆物品存放場所的違章行為

5.1在易燃、易爆區攜帶火種、吸煙、動用明火。

5.2易燃易爆區、重點防火區,消防器材配備不齊,不符合消防規定的要求,無警示標志;消防器不定期檢查試驗。

5.3在易燃易爆區,現場工作人員不掌握相應的知識,不會使用消防器材。

5.4氧氣瓶、乙炔瓶、氬氣瓶及其他惰性氣體、腐蝕性氣體瓶等,安全防護裝置不全(無防震圈、安全帽等),未定期檢驗,未按規定進行標識。

6.場內機動車輛(運輸車輛)作業的違章行為

6.1駕駛人員在行駛、作業中使用手機;駕駛人員在行駛中與人談天說笑精神不集中。

6.2駕駛員疲勞駕駛;超速行駛或違章強行超車。

6.3不按載貨、載人等行駛規定用車;自卸翻斗車載人、客貨混裝;帶病(剎車、燈光、喇叭、后視鏡、刮雨器等不齊全、失效)出車。

6.4站立在行駛的汽車腳踏板上;站在車箱檔板上指揮裝卸;卸車時指揮吊車抽拉鋼絲繩。

7.腳手架搭設作業的違章行為

7.1腳手架不經過承載計算,搭設方案未經審批;作業指導書未進行交底。

7.2腳手架鋼、木混綁;鋼腳手架使用鐵絲綁扎;鋼腳手架上直接懸掛照明線;腳手架未規范搭設上下人的梯子(通道)、未規范懸掛安全網、腳手板未規范鋪設。

7.3腳手架搭設完畢后,未經過驗收就投入使用。

7.4施工需要臨時拆除他人搭設的部分腳手架,而沒有通知原搭設單位,完工后又沒有按原標準恢復。

8.其他作業的違章行為

8.1射線探傷禁入區不設明顯標志;進行熱處理作業周圍無明顯警告標志和隔離措施;射線探傷區無人監護。

8.2容器內作業無人監護;金屬容器內使用36V以上電源照明;在金屬容器內作業未設置通風設施。

8.3起重用鋼絲繩、纖維繩、吊鉤、吊環,其它吊具等不符合安全要求,沒有定期試驗等。

8.4用砂輪側面打磨物件;用砂輪切割機代替砂輪磨物件;切削工件、打磨作業不戴防護鏡。

8.5戴手套掄大錘或打大錘時錘頭對人;

第五條?建立完善相關記錄

1.安全獎罰通知單

2.違規警告通知單

3.安全獎罰臺帳

篇3:汽機專業反習慣性違章實施細則

違章行為在電力生產過程中具有一定的普遍性,特別是檢修施工中有些已形成習慣性違章,而有些違章已給我廠安全生產帶來了嚴重后果。為了扭轉這一被動局面,我們在汽機專業內開展了反習慣性別違章活動,并取得了一定的成效,但是還沒有從根本上杜絕各類違章現象時有發生,時刻危及著安全生產,如果不改變這種狀況,就保證不了安全生產。因此經研究,繼續開展反習慣性違章活動,并作為重點向縱深發展,并根據我本專業的實際情況,健全組織機構,加大考核力度。向創同類型機組一類企業邁進。一.反習慣性違章活動領導小組組長:付組長:成員:二.實施細則1.加強教育,提高職工自我保護意識,把反習慣性違章作為貫徹電力部<>的重大步驟。2.各班組都必須把反習慣性違章納入班組工作的重要部分,特別是班長要認識到制止違章是自己應盡的職責,凡對違章制止不力,姑息遷就者視為失職。3.班組要認真學習習慣性違章的種種表現,找出本班存在的違章現象,明確重點,逐步形成一種遵章守紀安全、違章作業危險的認識。4.各級領導及全體職工要樹立強烈的責任感,認清習慣性違章的潛在危險,深入發動群眾,采取相應對策養成遵章守紀的良好風尚。5.反違章領導小組成員要恪盡職守,認真負責。做到現場跟蹤檢查,用強有力的手段制止違章現象。6.對于查到的違章現象,不但要扣當事人獎金,還扣發當事人班組的月考核分。7.檢查個人每年發生二次違章,取消當年的評先資格。8.班組每年發生五次違章,取消班組年終評先資格。三.習慣性違章在汽機分場主要表現及罰款數額序號習慣性違章主要表現罰款數額無票作業或趁票作業30元工作票內容與實際不相符60元布置檢修措施不完善30元對于已布置好的安全措施,工作人員擅自改變或移動安全措施和警告牌50元檢修工作開始前不講解工作內容盲目開工30元檢修完工不清理現場,工作許可人默許30元工作結束不到現場驗收,憑信任辦理終結30元打掃衛生時往電氣設備上沖水30元一邊辦理工作票,同時就開工干活30元工作中不設安全遮欄或隨意跨越30元工作中隨意擴充工作項目30元高空作業不系安全帶50元進入現場不戴安全帽30元上下傳遞物品不用傳遞繩,隨意拋擲30元工作任務多時負責人和工作成員互相穿插30元工作負責人不隨身帶工作票30元因工作需要打開的溝蓋板工作完后不蓋好30元在禁火區動火不辦理動火工作票100元氣瓶不按規定使用、保管50元帶非生產人員進現場談私事帶小孩進現場30元不按規定著裝30元安全帽不正確使用而當凳子坐30元上班時間干私活30元不執行請假制度,托人捎假30元上班遲到、早退、不服從班長分配30元女工進入現場頭發不盤在帽內30元現場拆下的零部件亂堆亂放30元拆開的重要設備、管口不打封條30元