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培訓收費管理制度(范本)

2024-07-15 閱讀 8547

為加強公司財務管理,規范收費行為,保護學員合法權益,根據物價部門的有關規定,結合現市場的實際情況,制定本制度。

一、收費公示

1、所有收費實行公示制,嚴格執行物價部門的指導收費項目和收費標準。

2、在公司辦公室公布收費標準,做到亮證收費。

3、收費項目和標準變動時應及時更換公示板上的內容。

4、公司為其他部門代收費用時,要注明被代理的單位及收費依據。

二、收費方式

1、培訓費按培訓形式收取,參加正常班培訓的實行一票制,一次收齊。參加學時制預約培訓的,按預約小時收費。

2、費后要出具正式發票。

3、學員辦理入學手續后到辦公室財務收費窗口繳納培訓費。

4、除培訓收費外,一律禁止亂收費。

三、收費監督管理

1、收取培訓費由辦公室財務收費窗口辦理,其他部門和個人不準收取任何費用。

2、受社會監督。在收費公示板上要同時公布學車費用、交通部門和公司的投訴電話。

篇2:收費站安全培訓制度

為了加強收費站的安全管理,保障收費站的財產安全和工作人員的人身安全,制定安全學習培訓制度:

1、加強員工安全教育,增強安全意識,備齊各種安全防范設施,建立安全管理制度;

2、建立安全例會制度,并做好安全會議記錄。收費站每月召開一次安全例會,收費班每周召開一次安全例會;

3、加大安全生產宣傳,通過黑板報、宣傳欄、橫幅標語等方式,大力宣傳安全生產的重要性;

4、加強車道安全管理,注意過往車輛,保證人身安全;

5、定期組織員工學習安全知識,進行安全教育;

6、對過往特殊車輛要防止意外事故發生,正確引導其通行;

7、定期對站區進行安全隱患排查,加強安全生產工作力度;

8、在日常安全檢查中,注意防火、用電、防汛等安全工作。

9、加強員工安全教育,增強安全意識,每月開展一次安全教育培訓,參加員工必須進行安全知識考核,考核成績登記備案不合格者繼續教育,直到考試合格為止,多次考核不合格者,不準上崗工作。

10、做好日常安全教育工作,大小會議講安全,安排任務講安全,實際工作講安全,使安全教育工作貫穿員工生活、工作中的每個細節,安全警鐘長鳴。

11、將實際工作和理論學習相結合,完善應急預案,組織員工開展應急預案演練。