醫(yī)院控?zé)煿芾硪?guī)定模版
醫(yī)院控?zé)煿芾硪?guī)定【1】
為了讓廣大患者和醫(yī)務(wù)人員有一個文明、健康、和諧的醫(yī)療服務(wù)環(huán)境,提高控?zé)熤R和控?zé)焻⑴c意識,提供戒煙咨詢和技術(shù)指導(dǎo),將我院創(chuàng)建為“全國無煙醫(yī)院”,根據(jù)中華醫(yī)院管理學(xué)會《無煙醫(yī)院》標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我院實(shí)際,特制定本制度。
一、在醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由醫(yī)院控?zé)煿ぷ鬓k公室具體負(fù)責(zé)本制度的實(shí)施。
二、本院職工、患者以及家屬一律不得在醫(yī)院內(nèi)所有診療區(qū)域、辦公室、公共場所等非吸煙區(qū)吸煙。
三、在院內(nèi)設(shè)置吸煙區(qū),并張貼醒目標(biāo)識和指引,吸煙者只能在吸煙區(qū)吸煙。
四、醫(yī)院拒絕接受煙草廣告商贊助和標(biāo)明了煙草廣告的物品,院內(nèi)不刊登、張貼、播放、散發(fā)煙草廣告;在職工辦公室、會議室、工作場所不得設(shè)有煙具及與煙草有關(guān)的物品;醫(yī)院小賣部不得出售香煙。
五、醫(yī)務(wù)人員不得在病人面前吸煙,教師不得在學(xué)生面前吸煙。
六、定期向全院職工、門診及住院病人開展控?zé)熤R講座,利用宣傳欄、網(wǎng)站、院報和宣傳小冊子等形式進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>
七、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)掌握控?zé)熤R、方法和技巧,對吸煙者提供簡短的勸阻指導(dǎo)。
八、全體員工均是控?zé)熈x務(wù)宣傳員,應(yīng)大力宣傳吸煙有害健康等控?zé)熤R。
1.均有義務(wù)進(jìn)行同伴教育及相互監(jiān)督。
2.均有義務(wù)對病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p>
九、對在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙的人,全院工作人員均有責(zé)任進(jìn)行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙,勸阻無效時可逐級向上報告或請相關(guān)人員協(xié)助處理。
十、建立控?zé)煻讲鞕C(jī)制,并將控?zé)熜畔ⅰ⒍讲旖Y(jié)果及時公示。
十一、各科室行政主任(科長)為本科室控?zé)煹谝回?zé)任人,負(fù)責(zé)本科室控?zé)煿ぷ?病區(qū)護(hù)長負(fù)責(zé)本病區(qū)區(qū)域內(nèi)控?zé)煿ぷ鳌?/p>
十二、醫(yī)院將控?zé)熌繕?biāo)作為年度考評先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的必備條件。
十三、對試用期人員違反規(guī)定的,醫(yī)院不予接收。
本制度由醫(yī)院控?zé)煿ぷ鬓k公室負(fù)責(zé)解釋,自頒布之日起執(zhí)行。
****醫(yī)院控?zé)煿ぷ鳘剳椭贫葹槭刮以嚎責(zé)熁顒由钊腴_展,給廣大患者和醫(yī)務(wù)人員營造一個無煙、清潔、健康的工作和就醫(yī)環(huán)境,特制定本制度,請全院職工嚴(yán)格遵照執(zhí)行。
一、本院員工應(yīng)自覺拒絕煙草,積極控?zé)煛?/p>
對自愿戒煙的員工,由醫(yī)院免費(fèi)提供戒煙服務(wù)和戒煙藥品。
對成功戒煙的員工,由支部提出申請,經(jīng)控?zé)熮k公室審核后,醫(yī)院給予全院表彰和一定金額的獎勵,同時發(fā)放證書,并在院內(nèi)網(wǎng)站和院報上進(jìn)行宣傳。
二、本院員工應(yīng)自覺遵守控?zé)熛嚓P(guān)規(guī)定,進(jìn)入醫(yī)院后不得在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙。
如經(jīng)發(fā)現(xiàn),首次予以批評教育,第二次給予嚴(yán)重警告,以后每發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人50元,并在全院通報批評,同時扣除所在科室當(dāng)月控?zé)煪剟羁?取消科室、科主任及其本人年度評先資格。
三、凡本院員工發(fā)現(xiàn)本科室或其它科室的員工在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙并勸阻無效時,可向控?zé)熮k巡視督導(dǎo)組報告,督導(dǎo)組經(jīng)現(xiàn)場察看屬實(shí),即對吸煙者進(jìn)行處罰。
對報告人予以一定金額的獎勵,獎勵款由罰款中支出。
四、進(jìn)行無煙科室評比。
1.控?zé)熮k公室每周一次對醫(yī)院各部門進(jìn)行控?zé)熐闆r檢查,并記錄。
2.支部控?zé)煿ぷ餍〗M每周不定期對科室進(jìn)行控?zé)熐闆r檢查,并記錄。
3.控?zé)熝惨晢T每天不定期對所屬包干區(qū)域進(jìn)行控?zé)熐闆r檢查,并記錄。
4.所有的檢查情況每月1次匯總到控?zé)熮k公室,控?zé)熮k公室對檢查情況進(jìn)行分析,并對控?zé)煿ぷ髯龅贸錾目剖医o予全院公開表揚(yáng),授予“無煙科室”流動紅旗,該評比與年終考核和中層干部績效掛鉤。
獲得年度“無煙科室”流動紅旗的科室年終評先時優(yōu)先。
五、科室管轄范圍內(nèi)發(fā)生吸煙現(xiàn)象或發(fā)現(xiàn)煙蒂,或本科室員工違反控?zé)熞?guī)定,由該科主任負(fù)監(jiān)管失察之責(zé),對該科室公開批評,扣除該科當(dāng)月的控?zé)煪?并要求在規(guī)定時間內(nèi)予以整改。
****醫(yī)院控?zé)熮k公室工作會議制度為了加強(qiáng)對控?zé)煿ぷ鞯墓芾?把控?zé)煿ぷ骷{入常規(guī)性工作,使其制度化、規(guī)范化,提高控?zé)煿ぷ髻|(zhì)量和效率,推動控?zé)煿ぷ黜樌_展,特制定本制度。
一、控?zé)熮k公室每周五上午召開一次例會,會議由控?zé)熮k公室主任主持,參加會議的為控?zé)熮k公室全體成員,會議提前一天由秘書組發(fā)出通知。
二、會議的主要內(nèi)容是總結(jié)本周的工作情況,安排下一周的工作計劃,解決工作中存在的問題。
三、出席會議的人員原則上不得請假、不得遲到和早退,因故不能參加會議時,必須提前一天向秘書組請假,并委派本科室一名專職人員代為參加例會。
四、會議力求高質(zhì)量高效率,會議議題明確,落實(shí)工作安排有力,解決問題有效,會議記錄清晰。
****醫(yī)院控?zé)煿ぷ髀氊?zé)控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)控?zé)煿ぷ鬓k公室、宣教活動組、巡視督導(dǎo)組、后勤保障組、技術(shù)指導(dǎo)組、呼研所、門診辦公室、支部控?zé)煿ぷ餍〗M九個部門,現(xiàn)將各工作職責(zé)公布如下:一、控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)1.將控?zé)煿ぷ骷{入醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃。
2.審定我院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的各項規(guī)章制度、人員的職責(zé)、獎懲條例、方案等。
3.審定我院年度控?zé)煿ぷ饔媱潯?/p>
4.定期召開院級控?zé)煿ぷ鲿h,對落實(shí)醫(yī)院的無煙環(huán)境進(jìn)行審查并提出意見。
5.其他有關(guān)控?zé)煿ぷ鞯膶彾ā?/p>
二、控?zé)煿ぷ鬓k公室職責(zé)
1.根據(jù)我院控?zé)煿ぷ髦攸c(diǎn),確定年度工作目標(biāo),做好醫(yī)院控?zé)熌甓裙ぷ饔媱潯?/p>
2.制定醫(yī)院控?zé)熤贫群拖鄳?yīng)的規(guī)范文件。
3.制定醫(yī)院各有關(guān)部門、人員在控?zé)煿ぷ髦械穆氊?zé)。
4.定期召開控?zé)煿ぷ鲿h,并收集反饋信息。
5.負(fù)責(zé)對全院各級、各類人員進(jìn)行控?zé)熛嚓P(guān)知識和技能的培訓(xùn)指導(dǎo)。
6.落實(shí)無煙環(huán)境,并定期進(jìn)行監(jiān)督檢查,及時匯總分析,對存在的問題及時糾正。
7.負(fù)責(zé)推廣和交流先進(jìn)的控?zé)熃?jīng)驗。
8.協(xié)調(diào)各部門開展控?zé)煹男麄鳌⒔逃ぷ?監(jiān)督落實(shí)日常工作的開展情況。
9.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)科室、部門的控?zé)煿ぷ鳌?/p>
10.負(fù)責(zé)無煙科室的考核和評比工作。
11.負(fù)責(zé)控?zé)熧Y料的收集、整理、立卷歸檔工作。
12.完成醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其它控?zé)煿ぷ鳌?/p>
三、宣教活動組職責(zé)
1.制定控?zé)熜麄饔媱?并予以實(shí)施。
2.把控?zé)熂{入醫(yī)院健康教育工作中。
3.利用宣傳欄、網(wǎng)站、視頻、院內(nèi)宣傳欄及制作控?zé)熜麄餍宰?向院內(nèi)職工和患者宣傳控?zé)熛嚓P(guān)知識。
4.在導(dǎo)醫(yī)臺、分診臺以及各病區(qū)護(hù)士站及病房內(nèi)擺放控?zé)熜麄髻Y料供患者取閱。
5.在固定的宣傳欄內(nèi)張貼控?zé)熡嘘P(guān)知識,深入社區(qū)為居民開展“吸煙有害健康”講座。
6.定期組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)控?zé)熤R,把控?zé)熃逃鳛樾侣毠徢敖逃囊豁梼?nèi)容。
7.開展控?zé)熣魑幕顒雍椭R競賽活動,加強(qiáng)和促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員掌握控?zé)熤R、方法和技巧。
8.定期對我院員工進(jìn)行控?zé)熃逃嘤?xùn),對病人及其家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鹘逃?/p>
9.舉辦吸煙有害健康的專題講座,為吸煙者介紹吸煙的危害性與戒煙方法、技巧等。
10.與科室簽定責(zé)任書,要求醫(yī)生用戒煙行為教育病人,并在查房、應(yīng)診時輔以控?zé)熃】到逃幏?護(hù)理人員將戒煙列入護(hù)理工作中,有的放矢地進(jìn)行控?zé)熃逃?/p>
11.將控?zé)熜麄骷敖刮鼰焹?nèi)容列入住院患者的入院須知中,使每一位來我院就診的患者都能得到吸煙有害健康的教育。
12.在住院患者病歷中增加控?zé)熐闆r表,對住院的吸煙患者提供勸阻和戒煙指導(dǎo)四、巡視督導(dǎo)組職責(zé)1.控?zé)熝膊閱T包括保安員、保潔員、護(hù)工。
2.認(rèn)識“無煙醫(yī)院”的重要意義,在醫(yī)院控?zé)熮k的指導(dǎo)下,做好控?zé)熝膊楣ぷ鳌?/p>
3.積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的培訓(xùn)。
認(rèn)識并了解吸煙的危害與戒煙的益處以及勸導(dǎo)戒煙的技巧,并能向醫(yī)院員工、患者、家屬和其他來院者做好宣傳,勸阻吸煙。
4.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項控?zé)熞?guī)章制度,不接受旁人敬煙,自覺戒煙。
5.控?zé)熝膊閱T每2小時巡視包干區(qū)域一次,做好記錄,發(fā)現(xiàn)吸煙行為須進(jìn)行勸阻。
如發(fā)現(xiàn)院內(nèi)人員吸煙,須向所在科室(部門)和控?zé)熮k公室報告。
6.控?zé)熝膊閱T負(fù)責(zé)所管轄的區(qū)域內(nèi)無煙頭、無吸煙者,看到煙蒂隨時主動撿拾。
7.負(fù)有勸誡吸煙者的義務(wù),對不聽勸阻者,控?zé)熝膊閱T應(yīng)立即上報主管,并由主管上報控?zé)熮k公室處理。
8.控?zé)熝膊閱T巡查時應(yīng)使用標(biāo)準(zhǔn)用語:室內(nèi):先生或女士您好,我們正在創(chuàng)建無煙醫(yī)院。
吸煙有害您及他人的身體健康,請您不要在室內(nèi)吸煙,謝謝您的合作。
室外:先生或女士您好,我們正在創(chuàng)建無煙醫(yī)院。
吸煙有害您及他人的身體健康,您如果吸煙,請到吸煙區(qū)去吸煙,謝謝您的合作。
9.掌握醫(yī)院控?zé)熢O(shè)施情況,如禁煙標(biāo)識有無破損、脫落,有無不規(guī)范標(biāo)識。
10.發(fā)現(xiàn)問題及時向主管部門反饋信息,使主管部門能及時了解醫(yī)院控?zé)焺討B(tài)。
五、后勤保障組職責(zé)
1.創(chuàng)建無煙環(huán)境。
2.全院室內(nèi)禁止擺放煙草制品和煙灰缸等煙具。
3.在門診候診大廳、接診室、病房走廊、手術(shù)室、辦公室、會議室、值班房等公共區(qū)域設(shè)置醒目的禁止吸煙標(biāo)志和吸煙危害健康的警示語標(biāo)牌,告知醫(yī)院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙。
4.在室外設(shè)置吸煙區(qū),有明確引導(dǎo)標(biāo)識,吸煙區(qū)域遠(yuǎn)離人員密集區(qū)域和行人必經(jīng)的主要通道,并以紅線為界。
5.院內(nèi)小賣部禁止出售香煙,禁止懸掛、張貼有關(guān)香煙的宣傳廣告。
六、技術(shù)指導(dǎo)組職責(zé)
1.建立戒煙技術(shù)和心理支持小組,幫助吸煙員工設(shè)計戒煙方案,進(jìn)行藥物治療,消除因戒斷癥狀而出現(xiàn)的恐懼心理,提供防止復(fù)吸的技術(shù)指導(dǎo),最大限度地減少戒煙帶來的副作用。
2.對重點(diǎn)干預(yù)的10名醫(yī)生進(jìn)行專項培訓(xùn)。
3.對戒煙醫(yī)生進(jìn)行戒煙方法和技巧的培訓(xùn)。
七、呼研所職責(zé)
1.主要負(fù)責(zé)戒煙門診和戒煙熱線,以及醫(yī)務(wù)人員的戒煙干預(yù)工作。
2.協(xié)助控?zé)熜袒顒咏M對重點(diǎn)干預(yù)的對象進(jìn)行控?zé)熤R培訓(xùn)。
3.協(xié)助控?zé)熜袒顒咏M開展對患者進(jìn)行吸煙有害健康的專題培訓(xùn)。
八、門診辦公室職責(zé)
1、主要負(fù)責(zé)醫(yī)院門診區(qū)域的控?zé)煿ぷ鳌?/p>
2.協(xié)助呼研所做好戒煙門診的開診及戒煙熱線工作。
3.協(xié)助控?zé)熜袒顒咏M開展對門診患者進(jìn)行控?zé)煂n}培訓(xùn)。
九、支部控?zé)煿ぷ餍〗M職責(zé)
1.認(rèn)識創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的重要意義,在醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組、控?zé)熮k公室的指導(dǎo)下,積極參與創(chuàng)建無煙醫(yī)院的活動,做好各項協(xié)調(diào)引導(dǎo)工作。
2.按時參加醫(yī)院控?zé)煿ぷ鲿h。
3.認(rèn)真監(jiān)督落實(shí)醫(yī)院控?zé)熤贫取⒁?guī)范、措施。
4.按照無煙醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)醫(yī)院、科室實(shí)際情況,發(fā)揮主觀能動性,開展控?zé)焺訂T、宣傳、教育工作。
5.配合醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組、控?zé)熮k公室,做好責(zé)任范圍內(nèi)的控?zé)煴O(jiān)督和管理工作。
發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,并積極整改。
6.督促和勸阻本支部職工不在院內(nèi)吸煙,營造健康、舒適的無煙環(huán)境。
7.掌握各種控?zé)熤R技能,在醫(yī)療活動中,對吸煙者進(jìn)行控?zé)熜?使吸煙者對吸煙的危害和戒煙的益處有深刻地認(rèn)識,讓更多的煙民自覺戒煙。
勸導(dǎo)病人戒煙,使病人早日康復(fù)。
8.同事間進(jìn)行同伴教育,相互討論交流同伴教育的經(jīng)驗。
9.完成醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組和控?zé)熮k公室交辦的其它控?zé)煿ぷ鳌?/p>
****醫(yī)院各級人員控?zé)熉氊?zé)
一、醫(yī)務(wù)人員控?zé)煿ぷ髀氊?zé)
1.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項控?zé)熞?guī)章制度。
2.做控?zé)煴砺?嚴(yán)禁在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙,不接受他人敬煙。
3.吸煙醫(yī)務(wù)人員應(yīng)主動戒煙,并制定自己的戒煙計劃。
4.負(fù)有勸阻旁人吸煙的責(zé)任。
5.做控?zé)煹牧x務(wù)宣傳員。
6.應(yīng)掌握戒煙技巧,特別是呼吸科、心內(nèi)科和腫瘤科醫(yī)務(wù)人員應(yīng)了解戒煙方法。
7.醫(yī)生在詢問病史時應(yīng)主動詢問病人吸煙情況,并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告。
8.積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的培訓(xùn)。
9.同事間進(jìn)行同伴教育,相互討論交流同伴教育的經(jīng)驗。
10.落實(shí)科室無煙環(huán)境,看到煙蒂主動撿拾。
二、控?zé)煴O(jiān)督員職責(zé)控?zé)煴O(jiān)督員由院控?zé)熮k公室成員和支部控?zé)煿ぷ餍〗M成員擔(dān)任,其職責(zé)除了控?zé)熮k公室職責(zé)和控?zé)煿ぷ餍〗M職責(zé)外,還負(fù)有以下職責(zé):
1.定期對醫(yī)院無煙環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督檢查。
2.每周一次對各科室進(jìn)行檢查。
3.記錄每次檢查情況,報控?zé)熮k公室。
4.對存在的問題提出整改措施并監(jiān)督實(shí)施。
三、控?zé)熝惨晢T職責(zé)控?zé)熝惨晢T由保安員、保潔員和護(hù)工擔(dān)任,其職責(zé)如下:1.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項控?zé)熞?guī)章制度。
2.嚴(yán)禁在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙,不接受旁人敬煙。
3.吸煙者應(yīng)主動戒煙。
4.負(fù)有勸阻旁人吸煙的責(zé)任。
5.每2小時巡視包干區(qū),進(jìn)行清理打掃,落實(shí)無煙環(huán)境。
6.看到煙蒂隨時撿拾。
7.積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的培訓(xùn)。
****醫(yī)院各區(qū)域控?zé)煿芾硪?/p>
一、病區(qū)的控?zé)煿芾硪?/p>
1.各病區(qū)護(hù)長負(fù)責(zé)本病區(qū)控?zé)煿ぷ鳌?/p>
2.在支部控?zé)煿ぷ餍〗M的指導(dǎo)下開展控?zé)煿ぷ?對督查中發(fā)現(xiàn)的各種問題及時上報并采取有效措施加以整改。
3.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。
(1)有禁煙標(biāo)志。
(2)病區(qū)內(nèi)無煙灰缸等煙具。
(3)有控?zé)熜麄鳈诤蜔o煙醫(yī)院告示。
(4)無煙蒂。
(5)禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。
(6)對在病區(qū)內(nèi)吸煙的人,全體員工均有責(zé)任進(jìn)行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙,勸阻無效時可逐級向上報告或請相關(guān)人員協(xié)助處理。
4.醫(yī)生在詢問病史時應(yīng)主動詢問病人吸煙情況,并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告,告知本院為無煙醫(yī)院,院內(nèi)禁止吸煙。
5.護(hù)士在病人入院宣教時應(yīng)主動詢問病人吸煙情況,并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告,告知本院為無煙醫(yī)院,院內(nèi)禁止吸煙。
6.醫(yī)生應(yīng)掌握戒煙技巧,特別是內(nèi)科、外科、呼研所、海印分院等科醫(yī)護(hù)人員應(yīng)了解戒煙方法。
二、門、急診的控?zé)煿芾硪?/p>
1.門、急診護(hù)長負(fù)責(zé)門診和急診區(qū)域的控?zé)煿ぷ鳌?/p>
2.在支部控?zé)煿ぷ餍〗M的指導(dǎo)下開展控?zé)煿ぷ?對督查中發(fā)現(xiàn)的各種問題及時上報并采取有效措施加以整改。
3.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。
(1)有禁煙標(biāo)志。
(2)無煙灰缸等煙具。
(3)有控?zé)熜麄鳈诤蜔o煙醫(yī)院告示。
(4)無煙蒂。
(5)禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。
(6)對在非吸煙區(qū)吸煙的人,全體員工均有責(zé)任進(jìn)行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙,勸阻無效時可逐級向上報告或請相關(guān)人員協(xié)助處理。
4.醫(yī)生在詢問病史時應(yīng)主動詢問病人吸煙情況,并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告。
5.開設(shè)戒煙門診,并設(shè)立戒煙咨詢電話。
三、其它部門和環(huán)境控?zé)煿芾硪?/p>
1.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。
(1)有禁煙標(biāo)志。
(2)無煙灰缸等煙具。
(3)有控?zé)熜麄鳈诤蜔o煙醫(yī)院告示。
(4)無煙蒂。
(5)禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。
(6)發(fā)現(xiàn)有人吸煙任何員工均有勸阻責(zé)任。
2.在遠(yuǎn)離人員密集區(qū)域和遠(yuǎn)離行人必經(jīng)的室外主要通道設(shè)立吸煙區(qū)。
****醫(yī)院“無煙科室”流動紅旗評選管理辦法
為認(rèn)真開展“無煙科室”評選活動,加強(qiáng)“無煙科室”流動紅旗管理,全面推進(jìn)無煙醫(yī)院建設(shè),根據(jù)我院創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作實(shí)施方案的有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
一、評選條件
1.嚴(yán)格遵守醫(yī)院的控?zé)煿ぷ髦贫?履行控?zé)熉氊?zé),切實(shí)按照《廣州醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”實(shí)施方案》落實(shí)科室控?zé)煿ぷ鳌?/p>
2.高度重視創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作,科內(nèi)成員人人知曉控?zé)煿ぷ?了解控?zé)熤R,控?zé)煼諊谩?/p>
3.科內(nèi)全體成員自覺禁煙,醫(yī)務(wù)人員基本掌握控?zé)熤R、方法和戒煙技巧。
4.科室管理區(qū)域內(nèi)未發(fā)現(xiàn)煙具、煙蒂,未發(fā)現(xiàn)吸煙現(xiàn)象。
5.未接到違反醫(yī)院控?zé)熤贫鹊南嚓P(guān)投訴。
二、評選程序
1.由控?zé)熮k公室組織評選,報醫(yī)院控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組審核。
2.“無煙科室”流動紅旗每季度評選一次,評選依據(jù)是結(jié)合控?zé)熮k公室平時巡查記錄和綜合檢查評估情況。
3.經(jīng)控?zé)熮k公室工作會議討論,評出“無煙科室”名單。
4.在全院范圍公示“無煙科室”名單,如對公示名單有異議,經(jīng)控?zé)熮k檢查證實(shí)喪失“無煙科室”條件者,取消其資格。
5.在業(yè)務(wù)周會上對評定的無煙科室頒發(fā)“無煙科室”流動紅旗。
三、流動紅旗管理辦法
1.獲得“無煙科室”流動紅旗的科室須管理好流動紅旗,懸掛在科內(nèi)顯要位置,如遺失、污損流動紅旗給予通報批評。
2.對已獲得“無煙科室”流動紅旗的科室,在下一輪評選時,經(jīng)考核證明其不符合“無煙科室”評選條件者,摘除流動紅旗,并在業(yè)務(wù)周會上予以通報。
3.被摘除流動紅旗的科室按照《****醫(yī)院控?zé)煿ぷ鳘剳椭贫取忿k法執(zhí)行。
本辦法由控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)解釋。
醫(yī)院控?zé)煿芾硪?guī)定【2】
一、考核控?zé)熮k公室在醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的控?zé)熆己斯ぷ?不定期組織檢查考核,并通報結(jié)果;各科室主任負(fù)責(zé)本科的控?zé)煿ぷ?控?zé)熜麄鲉T具體實(shí)施,控?zé)煴O(jiān)督員負(fù)責(zé)所在區(qū)域的控?zé)煿ぷ鳌?/p>
各科室須認(rèn)真貫徹漢沽醫(yī)院控?zé)熞?guī)定,認(rèn)真執(zhí)行本科的控?zé)熤贫?負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)的控?zé)煿ぷ?發(fā)現(xiàn)同事吸煙,及時勸阻,保證控?zé)焻^(qū)內(nèi)無吸煙者、無煙頭。
二、獎勵
1、鼓勵和幫助吸煙職工戒煙,對主動戒煙并成功戒煙一年的職工給予通報表揚(yáng)。
2、經(jīng)檢查達(dá)標(biāo)的科室,獎勵科室獎金200元(從控?zé)熈P款中支出),并在院周會上公布。
3、醫(yī)院設(shè)立“優(yōu)秀無煙科室獎”,在醫(yī)院開展創(chuàng)建“無煙單位”活動中,未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室,年度獎勵500元。
4、每位職工都有義務(wù)對控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行宣傳和監(jiān)督,對吸煙者耐心勸阻,堅決制止。
三、處罰
1、院內(nèi)職工不得在控?zé)焻^(qū)內(nèi)吸煙,也不得穿著工作服在室外吸煙區(qū)吸煙,違反者若被督查或舉報屬實(shí),扣發(fā)當(dāng)月工資(起始額度為50元,以后每增加一次,扣發(fā)額度為前一次額度的2倍,每年出現(xiàn)三次以上(含三次)違反控?zé)熞?guī)定者,建議取消當(dāng)年該科在院內(nèi)的評優(yōu)資格。
2、各部門對其員工有教育監(jiān)督責(zé)任,若員工在本部門包干負(fù)責(zé)范圍內(nèi)違反控?zé)熞?guī)定被扣發(fā)效益工資,按個人扣發(fā)總額度的50%扣發(fā)其所在科室的當(dāng)月效益工資。
3、各部門實(shí)施控?zé)熌繕?biāo)責(zé)任制,若抽查發(fā)現(xiàn)包干負(fù)責(zé)范圍內(nèi)有吸煙者或有煙頭等違反控?zé)熞?guī)定的現(xiàn)象,每發(fā)現(xiàn)一處扣發(fā)該部門當(dāng)月效益工資30元,每月累計。
4、患者及家屬在禁煙區(qū)域內(nèi)吸煙,院內(nèi)控?zé)煻讲椤⒀膊槿藛T有義務(wù)進(jìn)行勸阻和制止。
篇2:某醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫?/strong>
一、醫(yī)院成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組,法人代表兼任組長,院辦公室具體負(fù)責(zé)控?zé)熡媱澋膶?shí)施和督導(dǎo)。
二、院內(nèi)凡是屬于公共場所,包括診斷室、治療室、輸液大廳等處,張貼禁煙標(biāo)志,嚴(yán)禁吸煙。
三、醫(yī)院宣傳欄定期張貼禁煙和控?zé)熃】到逃嚓P(guān)內(nèi)容,大力宣傳控?zé)熞蠛筒晃鼰熀锰幖拔鼰熚:Φ取?/p>
四、要求院內(nèi)員工吸煙者,休息時或工余時間到指定地點(diǎn)吸煙,提倡少吸煙,過渡到不吸煙為宜。若違規(guī),一次性罰款20元。力爭年內(nèi)達(dá)到全面無煙目標(biāo)。
五、嚴(yán)禁診療期間,一邊診療一邊抽煙。規(guī)勸和教育患者在診療期不吸煙,尤其是在多人診療室內(nèi)。若遇批評教育無效者,可報告控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組赴現(xiàn)場處理。