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司法警察支隊職責(zé)

2024-07-11 閱讀 1547

1.負(fù)責(zé)組織落實司法警察隊伍建設(shè)的規(guī)劃和措施。

2.制定全市檢察系統(tǒng)司法警察管理的規(guī)章制度并組織實施。

3.組織市院司法警察履行法定職責(zé)。

4.指導(dǎo)監(jiān)督全市檢察機(jī)關(guān)司法警察履行職務(wù)、執(zhí)行法律情況。

5.管理司法警察的警用設(shè)備。

6.協(xié)調(diào)跨區(qū)域的重大警務(wù)活動。

7.組織R]法警察完成檢察長交辦的其他任務(wù)。

篇2:交通港航綜合執(zhí)法支隊支隊長崗位安全職責(zé)

1、向分管局長負(fù)責(zé),按照“管行業(yè)必須管安全”和“管市場秩序監(jiān)督必須管安全”的原則,對本單位工作范圍內(nèi)的安全監(jiān)管負(fù)責(zé)。

2、認(rèn)真執(zhí)行國家、上級和行業(yè)主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律、法規(guī)和管理規(guī)章制度。對全市交通稽查部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)管、考核和獎懲的責(zé)任。

3、負(fù)責(zé)起草、修訂交通稽查安全監(jiān)管的規(guī)章制度和指導(dǎo)性文件,內(nèi)部實行縱到底、橫到邊的安全管理責(zé)任制。

4、負(fù)責(zé)宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和行業(yè)安全管理、稽查規(guī)定,對全市交通運(yùn)輸港航(含道路運(yùn)政、水路運(yùn)政、公路路政、港口行政、交通規(guī)費(fèi)稽查、公共汽電車、出租小汽車、汽車維修、檢測站和駕駛員培訓(xùn)等)違法違規(guī)經(jīng)營行為進(jìn)行查處,并按要求及時匯總、統(tǒng)計上報交通稽查專項工作總結(jié)、報表等。

5、定期召開本單位交通稽查安全會議,研究分析安全管理形勢,及時解決在安全監(jiān)管中存在的問題,按上級要求,開展“治超打黑”、“打非治違”專項治理整頓等重大活動,消除違法違規(guī)行為和安全隱患,積極構(gòu)建長效安全管理機(jī)制。

6、負(fù)責(zé)建立健全本單位各項安全規(guī)章制度和安全工作必備的各種原始記錄、報表、臺賬及有關(guān)文件檔案資料。

7、建立協(xié)調(diào)工作機(jī)制,提高工作效率,一是建立信息同步共享制度,包括違章處理信息;二是建立聯(lián)動制度,在執(zhí)法過程中如發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時采取電話、局域網(wǎng)等方式告知相關(guān)單位,并要求協(xié)助方應(yīng)第一時間響應(yīng),立即予以協(xié)助,對一般性、較復(fù)雜的協(xié)作、協(xié)辦件,應(yīng)在一周內(nèi)或是一定時限內(nèi)給予辦理并回應(yīng),對影響大、情況嚴(yán)重的協(xié)作、協(xié)辦件,應(yīng)第一時間報局機(jī)關(guān),由局機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織處置。

8、對本單位所管理的人員、車輛、設(shè)備安全負(fù)責(zé),預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。

9、遇有交通系統(tǒng)特大安全生產(chǎn)事故,按局領(lǐng)導(dǎo)要求,積極參與救援處理。

篇3:經(jīng)警支隊安全生產(chǎn)責(zé)任制(新)

1、負(fù)責(zé)同煤集團(tuán)公司經(jīng)警系統(tǒng)重要守衛(wèi)目標(biāo)的審定和核實哨位警力配置,建立健全勤務(wù)檔案。

2、經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,檢查崗位責(zé)任制和防范措施落實情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時提出整改意見,限期整改并記錄在案。

3、負(fù)責(zé)經(jīng)警系統(tǒng)處置突發(fā)事件和搶險救災(zāi)及重大節(jié)日期間群體活動安全保衛(wèi)工作方案的制定,并組織實施。

4、嚴(yán)把進(jìn)人關(guān),按規(guī)定對新增干警進(jìn)行政審和體檢、文化考核,并組織崗前培訓(xùn),保證隊伍的純潔性。

5、每年組織全體干警進(jìn)行為期兩個月的軍政業(yè)務(wù)訓(xùn)練,逐隊進(jìn)行考核驗收,不斷提高隊伍的戰(zhàn)斗力和綜合素質(zhì)。

6、堅持隨機(jī)查崗查哨,及時發(fā)現(xiàn)和糾正失職行為,按照崗位目標(biāo)管理百分考核細(xì)則規(guī)定,獎優(yōu)罰劣,獎勤罰懶,并實行當(dāng)班干部株連責(zé)任制。

7、堅持每月一次隊務(wù)會,每周一次勤務(wù)工作分析會制度,及時掌握本系統(tǒng)思想動態(tài)和勤務(wù)工作開展情況,研究對策,調(diào)整部署,做到敵變我變,機(jī)動靈活,確保“守衛(wèi)目標(biāo)安全無重大責(zé)任事故和隊伍建設(shè)過硬無嚴(yán)重違法亂紀(jì)”兩大奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)。

8、按照省公安廳關(guān)于創(chuàng)建達(dá)標(biāo)警隊的考核標(biāo)準(zhǔn),狠抓基層管理工作,實現(xiàn)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化管理。

9、搞好警隊的后勤保障工作,管理好機(jī)動車輛、通訊、監(jiān)控設(shè)備,按規(guī)定配發(fā)和管好服裝、警用器械。

10、按時完成集團(tuán)公司交辦的各項任務(wù)。